
- •Содержание
- •1 Пояснительная записка
- •1.1 Введение
- •1.2 Виды практик по специальности «Антикризисное управление»
- •1.3 Цели и задачи практики
- •1.4 Требования к знаниям, умениям, навыкам, которые должны быть приобретены или закреплены в период практики в соответствии с требованиями гос впо по специальности 080503 «Антикризисное управление»
- •1.5 Общие требования, регламентирующие деятельность студента-практиканта
- •1.6 Руководство практикой
- •1.7 Требования к оценке профессионально-практической деятельности студентов и их отчётности
- •2 Календарный план и содержание производственной практики
- •2.1 Календарный план и содержание производственной практики на успешно работающем предприятии
- •Содержание производственной практики на успешно работающем предприятии
- •2.2 Календарный план и содержание производственной практики в саморегулируемой организации профессиональных арбитражных управляющих
- •Содержание производственной практики в саморегулируемой организации профессиональных арбитражных управляющих
- •2.3 Календарный план и содержание производственной практики в оценочной фирме
- •Содержание производственной практики в оценочной фирме
- •3 Календарный план и содержание преддипломной практики
- •3.1 Календарный план и содержание преддипломной практики на успешно работающем предприятии
- •Содержание преддипломной практики на успешно работающем предприятии
- •3.2 Календарный план и содержание производственной практики в саморегулируемой организации профессиональных арбитражных управляющих
- •Содержание производственной практики в саморегулируемой организации профессиональных арбитражных управляющих
- •3.3 Календарный план и содержание преддипломной практики в оценочной фирме
- •Содержание преддипломной практики в оценочной фирме
- •4 Индивидуальные задания
- •4.1 Индивидуальные задания для производственной практики
- •4.2 Индивидуальные задания для преддипломной практики
- •Библиографический список
Содержание производственной практики на успешно работающем предприятии
1. Краткое описание истории создания и развития предприятия Основные виды деятельности. Организационная структура управления предприятием и его юридический статус.
Общая характеристика предприятия. Краткая история его создания и деятельности. Организационная структура, тип, подчинённость. Форма собственности. Основные показатели хозяйственной деятельности за 2 – 3 года, их краткий анализ. Юридический статус. Краткая характеристика основных видов выпускаемой продукции, их удельный вес в общем объёме получаемой прибыли.
Практические задания:
– составить схему производственной структуры предприятия;
– составить схему организационной структуры предприятия, выделить в ней различные службы;
– проанализировать результаты хозяйственной деятельности предприятия за 2 – 3 года, выявить степень выполнения контрольных заданий годового плана.
2. Кадровый персонал предприятия, основные категории персонала, организация труда, планирование трудовой нагрузки, организация и формы оплаты труда.
Кадровый состав предприятия, структура, удельный вес работников с высшим и среднеспециальным образованием, удельный вес рабочих, ИТР, служащих, их профессиональный состав и квалификация. Производительность и интенсивность труда (выработка на одного рабочего, работника). Фонд заработной платы, его динамика. Формы оплаты труда по различным подразделениям предприятия (организации), размер оплаты. Расценки на различные виды работ.
Практические задания:
– составить схему (таблицу) кадрового состава предприятии;
– дать анализ укомплектованности подразделений и служб предприятия квалифицированными кадрами;
– проанализировать укомплектованность служб квалифицированными кадрами.
3. Номенклатура выпускаемой, реализуемой продукции (услуг). Описание основных видов продукции.
Объем и структура выпускаемой (реализуемой) продукции (услуг). Динамика объёмов выпуска основных видов продукции за 2 – 3 года. Описание основных видов продукции: свойства и характеристики, марка, упаковка, сервис, качество, цена.
Практические задания:
– составить график реализации основных видов продукции за определённый период времени (5 лет, 1 год, квартал, месяц);
– проанализировать исполнение договоров по 2 – 5 видам продукции.
4. Характеристика рынка предприятия. Перечень и характеристика основных потребителей. Организация работы с потребителями.
Характеристика ситуации, сложившейся на рынке, основных факторов и сил, оказывающих влияние на рынок. Определение структуры рынка. Характеристика потребителей, их территориальное расположение, отраслевая принадлежность, объёмы потребления, динамика потребления за 2 – 3 года по основным потребителям.
Содержание хозяйственных договоров, порядок и сроки их заключения. Организация учёта выполнения договоров.
Практические задания:
– провести сегментирования потребителей одного из основных видов производимой продукции;
– обосновать выбор целевого рынка;
– составить классификацию коммерческих рисков предприятия.
Цели рекламной деятельности предприятия. Рекламная идея. Стратегия и тактика рекламного обращения. Стратеги, тактика и анализ рекламной продукции предприятия. Рекламный бюджет, его динамика.
Практические задания:
– дать общую характеристику рекламной деятельности предприятия (организации);
– составить план рекламной кампании (на примере товара или услуги);
– привести примеры и образцы рекламной продукции, используемой
предприятием.
5. Анализ конкурентов, рекламных стратегий, используемых конкурентами.
Краткая характеристика основных конкурентов предприятия. Анализ сильных и слабых сторон конкурентов по отношению к рассматриваемому предприятию. Характеристика стратегий, используемых конкурентами.
Практические задания:
– составить таблицу с описанием сильных и слабых сторон конкурентов;
– оставить таблицу, характеризующую стратегии основных конкурентов.
6. Анализ системы маркетинга и комплекса коммуникаций предприятия.
Характеристика стратегии предприятия в области использования основных элементов системы маркетинга. Концепция и анализ товара или услуг. Конкурентоспособность основных товаров или услуг на рынке. Характеристика ассортимента продукции, выпускаемой (реализуемой) предприятием. Сервисное обслуживание.
Политика ценообразования. Методика установления цены на продукцию предприятия: основные виды ценовых стратегий, используемых предприятием на внутреннем и внешнем рынке. Виды цен на товары по стадиям жизненного цикла, используемые предприятием.
Стратегия использования каналов распределения. Основные принципы выбора каналов. Организация товародвижения основных товаров предприятия. Формы и методы распределения товара на рынке.
Практические задания:
– составить опросник (анкету) для выяснения отношений покупателей к товару, ценовой, сбытовой и коммуникативной политике предприятия (организации);
– описать фирменный стиль предприятия, его элементы;
– привести образцы носителей фирменного стиля;
– разработать стратегию риск-менеджмента на предприятии.
7. Анализ финансового состояния предприятия
Проводится анализ ретроспективной финансовой отчетности за последние 3 – 5 лет. Анализ финансовой и бухгалтерской отчётности. Расчёт и анализ финансовых показателей. Оценка предпринимательских рисков.
Практические задания:
– анализ финансовых коэффициентов, характеризующих ликвидность предприятия;
– анализ коэффициентов платёжеспособности предприятия;
– анализ показателей финансовой устойчивости предприятия;
– анализ показателей оборачиваемости активов предприятия;
– анализ показателей прибыльности (рентабельности) предприятия;
– анализ вероятности банкротства предприятия.
8. Анализ мер и процедур, используемых предприятием для выхода из кризиса.
Проводится анализ мероприятий, используемых предприятием для выхода из кризиса.
Практические задания:
– анализ организации финансового оздоровления предприятия;
– анализ организации внешнего управления предприятием;
– анализ организации конкурсного производства;
– анализ осуществления мирового соглашения;
– анализ применения досудебных мер вывода предприятия из кризиса.
9. Разработка мероприятий по совершенствованию организационного и экологического механизма управленческой деятельности предприятия. Проводится анализ превентивных мероприятий. Оценивается их эффективность.
Оценивается их эффективность.
Практические задания:
– сформировать программу управления рисками;
– разработать план мероприятий по совершенствованию системы риск-менеджмента предприятия;
– выполнить оценку инвестиционной привлекательности предприятия.