Критерії оцінювання дипломної роботи

За кредитно-модульною системою організації навчального процесу оцінювання виконання та захисту дипломної роботи здійснюється за 100-бальною шкалою, національною шкалою та шкалою ECTS. За 100-бальною шкалою 60 балів відводиться для оцінки змісту, 10 балів – за оформлення та 30 балів - за захист дипломної роботи (проекту). Критерії оцінювання наведені у додатках М,Н.

За національною шкалою результати захисту дипломної роботи оцінюються за чотирьохбальною системою.

Оцінка «Відмінно» – реальна робота виконана на актуальну тему, в ній наведено аналіз проблеми, яка досліджується; результати власної експертної оцінки споживних властивостей товару, якості надання послуг; ступеня додержання законодавства про захист прав споживачів при їх реалізації; отримані результати науково обґрунтовані. Робота виконана із застосуванням комп’ютерної техніки для розрахунків або створені власні програмні продукти.

Дипломник під час захисту повинен продемонструвати вміння застосовувати глибокі теоретичні знання для практичного вирішення актуальних питань, відстоювати запропоновані науково-теоретичні і практичні положення. Захист супроводжується наочними матеріала­ми, які розкривають сутність роботи.

Відповідь дипломника під час захисту повинна показувати глибокі знання, формулюватися правильно (за змістом, логікою та стилем).

Оцінка «Добре» – дипломна робота та її захист відповідає ознакам оцінки «відмінно». Виявлено широкий професійний світогляд, уміння логічно мислити. Проте у відповідях допускаються неточності, які не змінюють суть питання.

Оцінка «Задовільно» – дипломна робота та її захист відповідає головним чином тим вимогам, які пред’являються до знань основного фактичного матеріалу. Однак у відповідях недостатньо точно форму­люються причинно-наслідкові зв’язки між явищами і процесами, оперування фактами відбувається на рівні запам’ятовування. Дипломна робота не має підтвердження щодо реальності. Візуальне супроводження роботи недостатнє.

Оцінка «Незадовільно» – дипломна робота та її захист не відпо­відають вимогам, що пред’являються і дипломник не знає більшої частини фактичного матеріалу, що складає теоретичну базу професії, не вміє встановлювати причинно-наслідкові зв’язки між явищами і процесами, завчив матеріал без його усвідомлення.

Додатки

Додаток А

Примірна тематика дипломних робіт для студентів спеціальності 7.03060104 «Менеджмент зовнішньоекономічної діяльності»

1. Управління зовнішньоекономічною діяльністю підприємства.

2. Управління зовнішньоекономічною діяльністю підприємств малого (середнього) бізнесу (на вибір).

3. Вплив інвестиційного клімату на управління підприємством з іноземними інвестиціями.

4. Управління створенням та функціонуванням підприємства з іноземними інвестиціями.

5. Управління конкурентоспроможністю вітчизняних підприємств на міжнародних ринках.

6. Управління укладанням зовнішньоекономічної угоди підприємства.

7. Управління зовнішньоторговельними операціями підприємства.

8. Управління укладанням і реалізацією зовнішньоекономічних контрактів.

9. Технологія прийняття управлінських рішень на підприємстві, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

10. Управління розвитком експортного виробництва підприємства.

11. Система методів управління та їх вплив на зовнішньоекономічну діяльність підприємства.

12. Вплив державного регулювання зовнішньоекономічної діяльності підприємства на його ефективність.

13. Ефективність системи мотивації персоналу підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

14. Ефективність системи контролю підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

15. Розробка стратегічних напрямів розвитку зовнішньоекономічної діяльності підприємства та забезпечення його міжнародної конкурентоспроможності.

16. Система стратегічного управління підприємством, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

17. Формування корпоративної стратегії підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

18. Розробка міжнародних конкурентних стратегій підприємства.

19. Управління функціональними стратегіями підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

20. Управління стратегічними змінами на підприємстві, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

21. Управління міжнародною маркетинговою діяльністю підприємства.

22. Антикризове управління підприємством, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

23. Управління конфліктами на підприємстві, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

24. Система ризик-менеджменту підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

25. Стратегія і тактика управління ризиками підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

26. Управління інноваційною діяльністю підприємства, зорієнтованого на зовнішній ринок.

27. Інноваційна політика підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

28. Система фінансового менеджменту на підприємстві, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

29. Управління фінансовими ресурсами підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

30. Управління капіталом підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

31. Управління активами підприємства, що зорієнтоване на зовнішній ринок.

32. Кадрова політика підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

33. Управління персоналом організації, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

34. Процесний підхід до управління персоналом організації, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

35. Системний підхід до найму персоналу в організацію, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

36. Управління кар’єрою персоналу підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

37. Стратегічне управління персоналом підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

38. Формування ділового іміджу підприємства, що здійснює зовнішньоекономічну діяльність.

39. Система інформаційної підтримки міжнародних проектів на підприємстві.

40. Сучасні інформаційні технології в менеджменті зовнішньоекономічної діяльності підприємства.

Додаток Б

Завідувачу кафедри бізнес-адміністрування та менеджменту зовнішньоекономічної діяльності

____________________________

^{(науковий ступінь, вчене звання)}

^{____________________________________________}

^{(прізвище та ініціали)}

студента(ки) групи ________

____________________________

^{(прізвище та ініціали)}

Заява

Прошу Вас дозволити виконувати дипломну роботу на тему:

«____________________________________________________________

____________________________________________________________»

(на матеріалах________________________________________________)

_________ _______________________

_{(дата) (підпис)}

Погоджено:

науковий керівник _______________________________

^{(посада, підпис, прізвище та ініціали)}