
- •4.Розділ. Організаційно-економічна частина
- •4.2.Обчислення чисельності промислово-виробничого персоналу дільниці.
- •4.3.Обчислення капітальних витрат на модернізацію дільниці.
- •4.4 Обчислення витрат на основні матеріали.
- •4.5 Обчислення фонду оплати праці працівників дільниці.
- •4.6 Обчислення витрат на експлуатацію та ремонт устаткування
- •4.7 Обчислення цехових витрат
- •4.8.Калькуляція цехової собівартості деталей.
4.4 Обчислення витрат на основні матеріали.
Обчислення витрат на основні матеріали виконуємо виходячи з норм витрат цих матеріалів на одиницю продукції,оптових цін металу,транспортно-заготівельних витрат та ціни відходів.
Витрати основних матеріалів визначаэмо за формулою:
Вм=Мзаг Цм+ (Мзаг Цм) %тран.витр-Мвідх Цвідх; (4.11)
Вм=2,28 4,9+(2,28 4,9) 0,1-1,11 1,5=21,23 грн;
Мзаг-вага заготівки,кг;
Цм-вартість металу,грн.;
%-транспор.витрати -витрати на транспортування заготівок (10%);
Мвідх-вага
відходів,кг;
Цвідх-ціна відходів,грн.(20% від Цм)
Розраховуємо коефіцієнт використання металу за формулою:
Квм=
(4.12)
Результати розрахунків заносимо до таблиці 2.1
Таблиця 4,7 Вартість основних матеріалів
Назва виробу |
Вал-шестерня |
|
Річна програма, шт. |
60000 |
|
Марка матеріалу |
Сталь 45 |
|
Оптова ціна матеріалу,грн. |
4,9 |
|
Норма витрат |
На деталь,кг |
2,28 |
На програму,кг |
136800 |
|
Вартість матеріалів |
На деталь,грн. |
11,17 |
На програму,грн.. |
670200 |
|
Маса відходів |
На деталь,кг |
0,74 |
На програму,кг |
44400 |
|
Вартість реалізованих в відходів |
На деталь,грн. |
1,11 |
На програму,грн. |
66600 |
|
Вартість матеріалів за мінусом відходів |
На деталь,грн. |
21,23 |
На програму,грн. |
1273800 |
4.5 Обчислення фонду оплати праці працівників дільниці.
Обчислення фонду оплати праці включає в себе обчислення основної ,додаткової зарплати та премії.
Обчислення зарплати основних робочих виконуємо по видрядно-премиальній формі оплати праці,де її розмір залежить від якості та кількості виготовленої продукції та кваліфікації робочого.
Для обчислення зарплати використовуємо погодинну тарифну ставку відповідного розряду.
Рвідр=
(4.13)
Де : tшт.-штучний час на операцію,хв.
Стар – тарифна ставка відповідного розряду,грн
Рвідр005=
=
грн;
Розрахунок
по іншим операціям виконуємо аналогічно.
1.Основну зарплату основних робочих визначаємо за формулою:
ЗП ор= Рвідр N; (4.14)
ЗП
ор005=
60000=7800
грн;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
Де Рвідр-розцінок відрядний, грн.
Nзам- програма випуску, шт.
2.Додаткову зарплату основних виробничих робітників обчислюємо в розмірі 40% від основної зарплати
ЗПдод ор=ЗПор 0,4 ; (4.15)
ЗПдод ор005= 7800 0,4=3120 грн.;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
3. Фонд оплати праці основних працівників визначаємо за формулою:
ФОП= ЗПосн+ЗПдод р (4.16)
ФОП005= 7800+3120=10920 грн.;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
4.Премію нараховуємо в розмірі 30% від фонду оплати праці
Пр=ФОП 0,30 (4.17)
Пр005=10920 0,3=3276 грн.;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
5.Фонд
споживання визначаємо за формулою:
ФС = ФОП + Пр. (4.18)
ФС005 = 10920+3276=14196 грн.;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
6. Обчислюємо відрахування на соц. потреби в розмірі 38,5% від фонду споживання
В с/с = ФС 0,385 (4.19)
В с/с005 = 14196 0,385=5465 грн.;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
7. Середньомісячну зарплату визначаємо за формулою:
ЗПсм=
(4.20)
ЗПсм005=
грн.;
Розрахунок по іншим операціям виконуємо аналогічно.
Де Чобч – обчислена чисельність основних робочих по операції.
Результати виконаних обчислень заносимо до таблиці 2.2.
Таблиця
4.8- Фонд заробітної плати основних
робітників
№ п/п |
Про- Фесія |
Кільк. обчисл. |
Кільк. принята нята |
Розряд ряд |
Стар. ар |
ЗПоснов. |
ЗПдодат. |
ФОП |
Премія |
ФС |
ЗП сер.міс |
Відрах На соц. потреб |
1 |
Фрезерувальник |
0,21 |
1 |
2 |
9,60 |
7800 |
3120 |
10080 |
3276 |
14196 |
2517 |
5464 |
2 |
Токарь |
0,18 |
1 |
3 |
10,50 |
7200 |
2880 |
10920 |
3024 |
13104 |
2663 |
5045 |
3 |
Токарь |
1,19 |
1 |
3 |
10,50 |
7800 |
3120 |
30240 |
3276 |
14196 |
1497 |
5464 |
4 |
Оператор ЧПУ |
1,54 |
1 |
3 |
10,50 |
21600 |
8640 |
28560 |
9072 |
39312 |
2730 |
15132 |
5 |
Оператор ЧПУ |
0,51 |
1 |
3 |
10,50 |
20400 |
8160 |
65520 |
8568 |
37128 |
2738 |
14294 |
6 |
Оператор ЧПУ |
1,18 |
2 |
3 |
10,50 |
46800 |
18720 |
65520 |
19656 |
85176 |
2698 |
32793 |
7 |
Шліфувальник |
0,31 |
1 |
4 |
11,70 |
12000 |
4800 |
16800 |
5040 |
21840 |
2677 |
8408 |
8 |
Шліфувальник |
0,32 |
1 |
4 |
11,70 |
14000 |
5600 |
19600 |
5880 |
25480 |
5491 |
9810 |
9 |
Шліфувальник |
0,28 |
1 |
4 |
11,70 |
14000 |
4800 |
19600 |
5040 |
21840 |
2676 |
8408 |
Всього |
3,72 |
10 |
|
|
151600 |
59840 |
266840 |
62852 |
272272 |
25687 |
104818 |
Розрахунок зарплати допоміжних робочих виконуємо по погодинно-преміальній системі.
1.Для обчислення основної зарплати допоміжних робочих використовуємо формулу:
ЗПдр.= Фд Стар Чдоп*р , (4.21)
Де Фд- дійсний фонд часу
Стар- погодинна тарифна ставка
Чдоп*р- обчислена чисельність допом.робочих
ЗПдр.=1701 10,50 3,03=54117 грн
2.Додаткова зарплату обчислюємо у розмірі 40% від основної
ЗПдод=ЗПо 0,4; (4.22)
ЗПдод=54117 0,4=21671 грн.;
3.Фонд оплати праці визначаємо за формулою:
ФОП
= ЗПо+ЗПдод;
(4.23)
ФОП =54117 +21671=75788 грн.;
4.Премію розраховуємо в розмірі 30% від ФОП
ПР = ФОП 0,3 ; (4.24)
ПР =75788 0,3=22736 грн.;
5.Фонд споживання визначаємо за формулою:
ФС = ФОП + Пр ; (4.25)
ФС =75788 +22736 =98524 грн.;
6.Обчислюємо відрахування на соц. потреби в розмірі 38,5% від фонду споживання.
Вс/с=ФС 0,385 ; (4.26)
Вс/с=98524 0,385=37932 грн.;
7.Середньомісячна зарплата визначаємо за формулою:
ЗПсм= (4.27)
ЗПсм=
грн.;
Де Чобч- обчислена чисельність допоміжних робочих.
Результати виконаних обчислень заносимо до таблиці 2.3.
Пряма зарплата інженерно-технічних робітників (ІТР) :
1.ЗПпр.спец=Поклад 12 Чобч ; (4.28)
ЗПпр.спец=1500 12 1,52=27360 грн.;
Де Чобч- обчислена чисельність ІТР
Поклад – посадовий оклад,грн.
2.Додаткову зарплату обчислюємо у розмірі 25% від основної
ЗПдод = ЗПо 0,25; (4.29)
ЗПдод =25920 0,25=6840 грн.;
3. Фонд оплата праці визначаємо за формулою:
ФОП = ЗПо + ЗПдод; (4.30)
ФОП =27360+6840=34200 грн.;
4.Премію розраховуємо в розмірі 15% від ФОП
ПР = ФОП 0,15; (4.31)
ПР =34200 0,15=5130 грн.;
5. Фонд споживання визначаємо за формулою:
ФС = ФОП + Пр; (4.32)
ФС =34200+5130=39330 грн.;
6.Обчислюємо відрахування на соц.потреби в розмірі 38,5% від фонду спожив.
Вс/с =ФС 0,385; (4.33)
Вс/с =39300*0,385=15142 грн.;
7.Середньомісячну зарплата визначамо за формулою:
ЗПсм= (4.34)
ЗПсм=
=2156 грн.;
Де Чобч-обчислена чисельність ІТР.
Результати виконаних обчислень заносимо до таблиці 4.9
Таблиця
4.9-Зведена відомість заробітної плати
промислово-виробничого персоналу
дільниці.
№
|
Професія |
Кільк. обчисл |
Кільк. прийн |
ЗП осн. |
ЗП дод
|
ФОП |
Премія |
ФС |
ЗП сер. міс |
Відрах на соц. потр. |
1 |
Основні робочі
|
8,65 |
13 |
151600 |
59840 |
266840 |
62852 |
272272 |
25687 |
104818 |
2 |
Допом. робочі |
3,03 |
4 |
54117 |
21671 |
75788 |
22736 |
98524 |
2710 |
37932 |
3 |
ІТР |
1,52 |
2 |
27360 |
6840 |
34200 |
5130 |
39330 |
2156 |
15142 |
|
Всього |
11,4 |
19 |
233077 |
88351 |
376828 |
90718 |
410126 |
30553 |
157892 |