31. Природа политического лидерства.

Полит. лидерство – это такое полит. отношение субъекта к сообществу, при кот.

лидер наделен объемом прав и ответственности формулировать и выражать

интересы, цели сообщества, выступать инициатором в их осуществлении,

организовывать участие в нем всего сообщества и направляет его на достижение

общих целей. Полит. лидерство – это управленческий статус, социальная позиция

субъекта, связанная с принятием властных решений.

Истоки: 1) психологический подход стремится дать психологическое

объяснение истоков и функций лидерства. Этот подход пытается объяснить феномен

лидерства с позиции мотивации лидера и с позиции мотивации ведомых на основе

глубинных подсознательных процессов. Лидер отождествляется с Отцом. 2)

Системно-функциональный подход тесно связывает причины возникновения с

социальными потребностями общества.

Функции: 1) диагностическая – лидер изучает ситуацию, оценивает ее,

определяет наиболее важные проблемы, вычленяет негативные тенденции и

устанавливает, что и как должно быть исправлено. 2) директивная, т.е функция

принятия решения, включающая в себя приказы, что и как следует предпринять и

т.д. 3) мобилизующая, состоящая в мобилизации масс на выполнение решений и

достижение поставленных целей. 4) коммуникативная – полит. лидер выступает как

своеобразный аккумулятор идей и настроений в обществе, выразитель жизненных

стремлений людей. 5) интегративная – направлена на поддержание целостности и

стабильности общества, гражданского мира и согласия. 6) легимитизация строя –

устанавливается культ личности, на основе которого принимаются усилия по

обретению доверия граждан к установленному режиму (культ личности Ленина и

Сталина)

Различают формального и неформального руководителя. Формальный

назначается или избирается на должность в соответствии с установленными

нормативными процедурами. Это представитель административной власти. Лидерство

– это не формальная должность, а общественный статус, лидер – это неформальный

руководитель, это член группы (организации), которому эта группа делегировала

больший объем прав, чем другим своим членам, и кот. в силу этого добровольно

принял на себя значительно большую ответственность, чем этого требуют

формальные предписания и нормы данной организации. Власть лидера основывается

не на формальных, нормативных актах, а на авторитете. Полит. лидер по своему

статусу – авторитетный член группы, организации, общества, влияние которого

позволяет ему играть важную роль в принятии и реализации властных решений в

полит. процессе.

32. Природа правящей элиты.

Полит элита – это внутренне дифференцированная относительно интегрированная

группа лиц, которая в большей или меньшей степени обладпет качествами лидеров

и занимает руководящие посты в обществе.

Теоретические концепции, пытающиеся обосновать «элиту»:

1.. элитные теории Моска. Полагал, что любое общество делится на класс

управляемых и управленцев, и главный путь попадания в этот класс – умение

управлять. Считал существование элит – неустранимо. Он рассматривал 2

тенденции развития элит – аристократическая (стремление элит стать

наследственными), демократическая (обновление элит за счет социума).

2.. Парето полагал, что миром должно править меньшинство – элита-, кот должна

иметь след качества : психологические, вражденные и социальные, как результат

влспитания и образования.

Элита:

-правящая (элита Лис) метод их работы переговоры, уговоры, лесть

-контрэлита(Львов). Люди, обладающие необходимыми качествами, но не имеют

доступа к руководству из-за соц препонов.

3..Михельс. изучал соц механизмы, порождающие элитарность. Вывел жизненный

закон олигархических тенденций.

Современные теории:

1.. теория флюралистических элит. Основные концепции:

-элитарность – нормальное явление развития общества

-гл качество для попадания в элиту – подготовленность к управлению

-отрицание элиты как единой, сплошной группы

4..отрицание разделения общества на элиту и массу, т.к. между элитой и массой

устанавливаются отношения партнерства и масса контролирует элиту

5.. гл в полит жизни не деятельность Э а социгруппы и их представители.

Полным антиподом явл леволиберальная элитная концепция. Тезисы:

-гл элитообразующий признак – обладание должностью

-элита предст собой сплошную группу и основа этого сплочения – соц статус

-глубокое различие между Э и массой

-рекрутирование элиты из собственной среды

-гл функция элиты – обеспечить свое господство.

Причины существования Э:

-психологич и соц неравенство людей и разное желание принимать участие в

полит жизни

-существование разделения труда, треб управленческого труда

-полит пасивность широких масс

-высокая общест значимость управл труда и его стимулирование.

Типология элиты:

-наследственная (аристократия)

-властная (те, кто непоср обладает властью)

функциональная (професионалы, управленцы высшего ранга)

по отношению к власти элита правящая и оппозиционная.

По способу рекрутирования – открытая и закрытая.