2. Поняття і правові основи соціальної політики підприємства

Що ж означає соціальна політика підприємства і яке визначення можна їй дати виходячи з того, що вона і самостійний, і похідний елемент державної соціальної політики?

Соціальна політика підприємства — це управління процесом надання послуг соціального характеру співробітникам організації та членам їхніх родин. Під соціальними послугами організації розуміють набір усіх послуг, що організація надає своїм співробітникам і членам їхніх родин крім заробітної плати. Ці послуги надаються організацією на основі закону, тарифних угод (генеральної і галузевої"), колективного договору чи добровільно через певні соціальні плани або зобов'язання .

3. Об'єкт, предмет і мета соціальної політики підприємства

Перейдемо до більш докладного розгляду соціальної політики підприємств. Схематично модель основних елементів соціальної політики на підприємстві зображена на рис.

Суб єкти
Керівних, власних пиприємства (адміністрація, правління, рада) або вповноважений ними орган			СП під-ва		Трудовий колектив, колектив наймаких пращіників або вповноважений ними (профспілковий чи інший) орган
Принципи			Мета, напрями, ф-ції, механізми		Об єкт і предмет
-урахування матеріальних і нематеріальних потреб і інтересів співроб. -доступність і гласність видатків під-ва -економічна здійсненність стосовно видатків і результатів -недуьльованість соц.потреб, що вже достатньою мірою задоволені держ.або ін сусп.інститутами -урахування зростаючих життєвих стандартів і системи цінностей сус-ва					Об єкт: -працюючі члени колективу, члени їх родин (наймані працівники) -непрацюючі співроб., які вийщли на пенсію або перебув.у відпусці(н-д, декретній, навчальній тощо) Предмет: -надання грошових і рівноцінних їм послуг працюючим членам колективу під-ва, чл.їх родин і тим співроб, які вийшли на пенсію або перебув.у відпусці
Механізми: Необов язкові: Добровільні інвестиції в розвиток соц.сф.та її послуги з метою підвищення соц.захисту працюючих і непрац.співроб. (додаткові соц.плани або розділи в колективних договорах) Обов язкові: Колективно-договірне регулювання соц.-трудових відносин на під-ві	Фукції: -скорочення конфліктів, поліпшення відносин між роботод. і найманими прац. -залучення нових прац. -створення сприятливого іміджу під-ва в очах громадськості -«прив язка» персоналу до даної орг-ї	Напрями: -політика доходів -політ. співроб.з профспілк. -політ. соц. заб. прац. -політ. поліпш. якості труд. життя		Мета: -створення нормальних умов праці і відпочинку для працівників -забезпечення безпеки на вир-ві, у побуті, місці відпочинку -задоволення і розвиток потреб прац. -зміцнення здоров я і збільшення тривалості життя -збереження екосистеми (повітр. басейну, грунту, водних ресур, флори і фауни)

Рис. Елементи соціальної політики підприємств

Передусім слід сказати про об'єкт і предмет цієї політики. Об'єктом соціальної політики підприємства виступають:

- працюючі члени трудового колективу (наймані працівники);

- непрацюючі співробітники, що вийшли на пенсію або перебувають у відпустці (напр., декретній, навчальній тощо);

- члени родин працюючих і непрацюючих співробітників;

- інші громадяни, яким соціальні послуги надаються добровільно на благодійній основі.

Предмет соціальної політики на підприємстві:

- надання грошових і рівноцінних їм послуг працюючим членам колективу підприємства;

- надання грошових і рівноцінних їм послуг тим співробітникам, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці;

- надання грошових і рівноцінних їм послуг членам родин працюючих на підприємстві і членам родин співробітників, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці;

- надання добровільних соціальних послуг на благодійній основі (грошових і рівноцінних їм) іншим громадянам.

Мета соціальної політики підприємства:

- створення нормальних умов праці і відпочинку для працівників;

- забезпечення безпеки працівникам на виробництві, у побуті, місці відпочинку;

- задоволення і розвиток потреб працівників;

- зміцнення здоров'я і збільшення тривалості життя працівників і співробітників;

- збереження екосистеми (повітряного басейну, фунту, водних ресурсів, флори і фауни).