- •1. Законодавча база охорони праці в Україні.
- •2. Предмет та методологічна база курсу «Основи охорони праці».
- •3. Зв'язок охорони праці з іншими дисциплінами.
- •4. Стан охорони праці в Україні і в світі.
- •5. Основні гарантії прав громадян на охорону праці.
- •6. Фактори, що впливають на умови праці.
- •7.Робочий час, види робочого часу.
- •Час відпочинку працюючих. Додаткові відпустки.
- •Святкові та неробочі дні.
- •Визначення необхідної кількості первинних засобів пожежогасіння.
- •10. Забезпечення охорони праці неповнолітніх.
- •11. Державний нагляд за станом охорони праці.
- •12. Громадський контроль за дотриманням законодавства з охорони праці.
- •13. Управління та нагляд за охороною праці на підприємстві ( суопп).
- •14. Організація навчання з охорони праці.
- •15. Види інструктажів з питань охорони праці за характером і часом проведення.
- •16. Види відповідальності за порушення законодавства та нормативних актів про охорону праці.
- •17. Виробничий травматизм і професійні захворювання. Класифікація та їх наслідки.
- •18. Виробничий травматизм в Україні та світі.
- •19. Класифікація нещасних випадків.
- •20. Розслідування нещасних випадків на виробництві.
- •21Небезпечні та шкідливі виробничі чинники. Класифікація умов праці за цими чинниками.
- •22Мікроклімат виробничого середовища. Характеристика показників мікроклімату.
- •23. Класифікація робіт за ступенем важкості.
- •24Класифікація вентиляційних систем та їх призначення.
- •25Природне та штучне освітлення.
- •26Освітлення виробничих приміщень. Основні вимоги до освітлення.
- •27Шум. Його характеристики та заходи захисту від шуму.
- •28Поняття «електробезпека», «електротравма» та «електротравматизм». Особливості електротравматизму.
- •29Дія електричного струму на людину.
- •30Засоби і заходи електрозахисту.
- •Поняття «пожежа», «горіння». Основні фактори горіння.
- •32. Основні завдання та структура пожежної безпеки.
- •33. Обов’язки власників підприємств щодо дотримання пожежної безпеки.
- •34Загальні вимоги пожежної безпеки до території та будівель підприємств.
- •35Система попередження пожеж. Система пожежного захисту.
- •36. Порядок дій персоналу підприємства у разі виникнення пожежі (ознак горіння).
- •39. Типи вогнегасників
5. Основні гарантії прав громадян на охорону праці.
Права громадян на охорону праці при укладанні трудового договору (ст.6 Закону України «Про охорону праці»).
Права працівників на охорону праці під час роботи на підприємстві (ст.7).
Соціальне страхування від нещасних випадків і професійних захворювань
(ст.8).
Права працівників на пільги та компенсації за важкі та шкідливі умови праці (ст.9)
Відшкодування власником шкоди працівникам у разі ушкодження їх здоров’я (ст.11).
Відшкодування моральної шкоди (ст.12).
Обов’язки роботодавця щодо створення безпечних і нешкідливих умов праці (ст.17).
Обов’язки працівника виконувати вимоги нормативних актів про охорону праці (ст.18).
Обов’язкові медичні огляди працівників певних категорій (ст.19).
6. Фактори, що впливають на умови праці.
Умови праці – сукупність факторів виробничого середовища і трудового процесу, які впливають на здоров’я і працездатність людини в процесі її професійної діяльності.
Шкідливий виробничий фактор – виробничий фактор, вплив якого може призвести до погіршення стану здоров’я, зниження працездатності працівника.
Небезпечний виробничий фактор – виробничий фактор, дія якого за певних умов може призвести до травм або іншого раптового погіршення здоров’я працівника.
Відповідно до ГОСТ 12.0.003-74 небезпечні та шкідливі фактори за природою дії поділяються на такі групи: фізичні, хімічні, біологічні та психофізіологічні.
Дія окремих несприятливих факторів виробничого середовища може призвести до виробничої травми - порушення анатомічної цілісності організму людини або його функцій внаслідок впливу виробничих факторів.
Виробничі травми класифікують:
- за видом травмуючого агента – механічні, термічні, хімічні, променеві, електричні, комбіновані та ін.;
- за виробничими матеріальними причинами (носіями) травми – рухомі частини обладнання, готова продукція, відходи виробництва;
- за локалізацією травм – травми очей, рук, ніг, тулуба;
- за ступенем тяжкості пошкоджень – легкі, тяжкі, смертельні;
- за технологічними операціями – вантажно-розвантажувальні роботи, перевезення вантажів та ін.
Виходячи з принципів Гігієнічної класифікації, умови праці розподіляються на 4 класи:
1 клас – оптимальні умови праці - такі умови, при яких зберігається не лише здоров’я працюючих, а створюється передумови для підтримування високого рівня працездатності.
2 клас – допустимі умови праці - характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища і трудового процесу, які не перевищують встановлених гігієнічних нормативів для робочих місць, а можливі зміни функціонального стану організму відновлюються за час регламентованого відпочинку або до початку наступної зміни та не чинять несприятливого впливу на стан здоров’я працюючих і їх потомство в найближчому та віддаленому періодах.
3 клас – шкідливі умови праці – характеризуються наявністю шкідливих виробничих факторів, що перевищують гігієнічні нормативи і здатні чинити несприятливий вплив на організм працюючого та (або) його потомство.
Шкідливі умови праці за ступенем перевищення гігієнічних нормативів та вираженості змін в організмі працюючих поділяються на 4 ступені.
4 клас – небезпечні (екстремальні) – умови праці, що характеризуються такими рівнями факторів виробничого середовища, вплив яких протягом робочої зміни (або ж її частини) створює високий ризик виникнення важких форм гострих професійних уражень, отруєнь, каліцтв, загрозу для життя.