2. Формы государственного устройства

Форма государственного устройства – это национально-территориальная структура государства, способ организации государственной власти на территории, характеризующей соотношение государства как целого с его составными частями.

Унитарное государство – единое государство, которое характеризуется отсутствием у административно-территориальных единиц суверенитета.

• единой государственной властью, т.е. отсутствием территориального разделения властей

• территория государства делится на административно-территориальные образования, которые не обладают суверенитетом

• административные части(края, губернии, провинции) не имеют своих конституций

• местные органы власти назначаются Центром

Федеративное государство - союзное государство, части которого являются государственными образованиями с ограниченным государственным суверенитетом.

• административные части (штаты, республики, земли, являющиеся субъектами Федерации) обладают значительной самостоятельностью

• наряду с федеральной конституцией и федеральными законами действуют конституции и законы субъектов федерации при верховенстве федеральных

Конфедерация – временный союз государств, создаваемый для достижения политических, экономических, культурных и прочих целей. Является переходной формой государства, в дальнейшем или преобразуется в федерацию, или распадается на ряд унитарных государств.

• субъекты конфедерации представляют собой суверенные государства, обладающие правом свободного выхода из ее состава

• каждое союзное государство имеет собственную систему органов власти и вооруженные силы, на уровне конфедерации образуются лишь высшие координирующие органы.

• каждое союзное государство имеет собственную конституцию и систему законодательства, на уровне конфедерации может приниматься своя конституция, но единого законодательства, как правило, не создается (любое решение единого конфедеративного органа требует утверждение каждым государством водящим в конфедерацию)

• нет единого гражданства конфедерации

Билет №9

1.Межличностные конфликты, их разрешение.

Межличностные конфликты (лат. conffictus — столкновение) — это столкновение противоположных интересов, взглядов, стремлений, серьезное разногласие, острый спор между отдельными людьми в процессе их социального и психологического взаимодействия.

Причинами таких конфликтов являются как социальные, так и пси­хологические разногласия. Они происходят из-за непонимания между людьми, потерь и искажения информации в процессе взаимодействия людей, различия в способах оценки деятельности и личности друг друга, психологической несовместимости и т.д. Под психологической несовместимостью понимается неудачное сочетание темпера­ментов и характеров взаимодействующих лиц, противоречие в жизненных ценностях, идеалах, мотивах, целях деятельности, несовпадение мировоззрения, идеологических установок и др.

В конфликтах, как правило, один из участников оценивает поведение другого как недопустимое. Причинами конфликтов также могут быть недостаточная психологи­ческая устойчивость, завышенный или заниженный уровень притязаний, холериче­ский тип темперамента и т.д.

У подростков причинами конфликтов могут быть обостренное чувство собст­венного достоинства, максимализм, категоричность и однозначность нравствен­ных критериев, оценки фактов, событий, своего поведения. Осознавая ситуацию как конфликтную, его участники могут избрать один из вариантов поведения:

• избегание – поведение, при котором конфликт игнорируется, а стороны хотят уйти от него.

• Приспособление – поведение, при котором один из участников конфликта готов удовлетворить желание другой стороны в ущерб своей. Такие отношения часто связаны с высокой эмоциональной напряженностью и характерны для влюбленной пары или матери и ребенка.

• Компромисс – попытка уровнять желания обеих сторон. Подобный конфликт нередко подразумевает уход от сути конфликта

• Соперничество – упорное стремление достичь максимальной выгоды для одной из сторон и обеспечить свои интересы любым путем: силой, интригами

• Сотрудничество – поведение, при котором действия направлены на наиболее полный учет интересов всех участников конфликта