
- •Общая психология
- •1.Методы психологического исследования
- •2. Экспериментальное исследование
- •3.Основные группы математических методов психологического исследования
- •4. Конструирование тестов, оценка надежности и валидности.
- •5.Виды планирования эксперимента.
- •6. Методы анализа критических жизненных событий
- •1. Методики на определение актуального уровня стресса, выраженности нервно-психической напряженности и тревожности.
- •2. Методики, помогающие прогнозировать поведение человека в экстремальных условиях.
- •3. Методики, позволяющие выявлять негативные последствия дистресса.
- •4. Диагностика профессиональных стрессоров.
- •4.1. Методики, направленные на определение уровня стресса и факторов стресса в профессиональной деятельности.
- •4.2. Для сохранения профессионального здоровья особую важность приобретает диагностика симптомов эмоционального выгорания.
- •7. Школа Вундта и её последователи. Основные достижения, экспериментальные результаты и их критический анализ.
- •У. Джейимс и функционализм. Основные достижения и критический анализ.
- •Бихевиоризм и необихевиоризм (Дж.Уотсон, э.Толмен, б.Скиннер и др.). Основные методологические установки, Эксперимертальные результаты и критический анализ.
- •Психоанализ (з.Фрейд, к.Юнг, а.Адлер, к.Хорни и др.)
- •Гештальтпсихология (м.Вергеймер, в.Келер, к.Коффка, к.Левин и др.) Законы гештальта. Исследования восприятия и мышления Подход к. Левина.
- •Становление и развитие в 1920-30 гг. Советской психологии. Психотехника и педология. Культурно-историческая концепция л.С.Выготского.
- •Гуманистическая психология (а.Маслоу, к.Роджерс и др.)
- •Когнитивная психология. Основные подходы (Дж.Миллер, у.Найссер и др.)
- •15.Личность как междисциплинарное понятие. Парадигмы современной психологии личности
- •16. Личность как социальное новообразование человека. Объективные общественные отношения как основание личности
- •17. Личность как совокупность устойчивых индивидуально-психологических характеристик. Черты и типы личности. Личность и ситуация.
- •18. Биологические и социальные условия развития личности. Теория двух факторов
- •19. Единицы анализа личности: проблема и варианты решения. Множественность теорий личности в психологии. Классификация теорий личности (в.В. Нуркова).
- •20. Критерии оценки и сравнение теорий личности. Требования к общепсихологическим теориям личности.
- •21. Понятие «индивид», «личность», «субъект деятельности», «индивидуальность» в комплексном подходе б.Г. Ананьева.
- •22. Биологические характеристики человека: пол, возраст, конституция и нейродинамика как природная основа его психических свойств. История и современное состояние исследований.
- •23. Понятие темперамента. Типы и свойства темперамента. Теории темперамента.
- •24. Характер: свойства, детерминация, формирование.
- •25. Теории типов и черт личности. Патология и акцентуации характера.
- •26. Способности: природа, типология, формирование и развитие.
- •27. Направленность личности. Потребности, мотивы, мотивация. Ценностные ориентация.
- •28. Развитие сознания и самосознания в онтогенезе. Функции самосознания: самопознание, самоотношение и саморегуляция.
- •30. Идентичность: феноменология, функции, этапы становления, теории.
- •31. Временное пространство личности: Личностное время. Временная перспектива. Психологический возраст.
- •32. Человек как субъект жизненного пути. Личностный рост. Личностная зрелость. Самореализация и самотрансценденция.
- •33. Подходы к пониманию «индивидуальности»: природная уникальность; характер связей разноуровневых свойств; системное новообразование; отражение субъектной природы человека.
- •35. Личность как адаптационная система (психодинамический, поведенческий, когнитивный подходы)
3.Основные группы математических методов психологического исследования
Проверка статистических гипотез заключается в проверке предположений о характере распределения случайных величин и о связи между ними, о принадлежности данных к одной генеральной совокупности, о значимости различий т.д.
Корреляционный анализ
Регрессионный анализ позволяет изучать зависимости одной или нескольких средних величин от других. Регрессионный анализ применяется преимущественно в эмпирических психологических исследованиях при решении задач, связанных с оценкой какого-либо влияния (например, влияния мотивов на поведение), при конструировании психологических тестов и т.д.
Факторный анализ - Метод многофакторной математической статистики, применяемый при исследовании статистически связанных признаков с целью выявления определенного количества скрытых от непосредственного наблюдения факторов. Основными целями применения факторного анализа в психологии являются: 1. Снижение количества переменных, используемых за счет их объяснения меньшим числом факторов, обобщение полученных данных. 2. Группировка, структурирование и компактная визуализация полученных данных. 3. Опосредованное, косвенное оценивания переменных, изучаемых в случае невозможности или неудобства их прямого измерения. 4. Генерирование новых идей на этапе прогностического анализа. Оценка соответствия эмпирических данных теории, используемого на этапе ее подтверждения.
Дисперсионный анализ – это анализ изменчивости признаков под влиянием каких-либо контролируемых переменных факторов. Задача дисперсионного анализа состоит в том, чтобы из общей вариативности признака вычленить вариативность троякого рода: 1. Вариативность, обусловленную действием каждой из независимых переменных, 2. Вариативность обусловленную взаимодействием исследуемых переменных, 3. Случайную вариативность, обусловленную действием всех остальных неизвестных переменных.
Методы обработки данных.
методы количественного анализа, здесь имеются в виду очень обширная группа методов математической обработки данных и методов статистики в приложении к задачам психологического исследования.
методы качественного анализа: дифференциация фактического материала по группам, описание типовых и исключительных случаев.
Многомерное шкалирование и кластерный
Сходство этих двух многомерных методов заключается в их назначении – классификации объектов:
Кластерный и дискриминантный
Сходство этих двух многомерных методов заключается в их назначении – предсказании значений зависимой переменой:
Множественный регрессионный и дискриминантный
Сходство этих двух многомерных методов заключается в их назначении – анализе структуры с целью выделения латентных переменных:
Факторный и многомерноешкалирование
Различие этих двух многомерных методов заключается в том, в какой шкале представлена зависимая переменная (в первом – метрическая, во втором – номинативная):
Множественный регрессионный, дискрименантный
Различие этих двух методов классификации заключается в том, что в первом задано число классов и принадлежность некоторых объектов к этим классам, а во втором – не задано ни то ни другое:
Дискриминантный и кластерный
Сходство этих двух многомерных методов заключается в том, что анализируются корреляции между признаками: