
- •Організаційно – економічна характеристика підприємства.
- •Динаміка складу та структури сільськогосподарських угідь у тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Показники матеріаломісткості продукції у тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Динаміка середньооблікової чисельності працівників у тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •2.2 Оцінка фінансових результатів діяльності підприємства
- •Аналіз формування капіталу тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Аналіз структури і динаміки доходів тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Структура та динаміка витрат і відрахувань тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 р.
- •Дані для аналізу приросту суми прибутку (збитку) за факторами у тов « Промінь - Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Приріст суми прибутку(збитку) від реалізації продукції за факторами у тов « Промінь - Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Аналіз прибутку (збитку) з окремого виду продукції у тов «Промінь - Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Визначення і аналіз типу фінансової стійкості тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Аналіз руху грошових коштів від операційної діяльності у тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Динаміка показників рівня рентабельності сільськогосподарської продукції у тов « Промінь – Приват », 2010 – 2012 рр.
- •Аналіз прибутковості(збитковості) тов « Промінь – Приват», 2010 – 2012 р.
- •Показники фінансових результатів діяльності тов «Промінь – Приват», 2010 – 2012 рр.
- •Вплив структури товарної продукції на суму прибутку від її реалізації у тов « Промінь - Приват», 2010 – 2012 рр.
- •2.4. Напрями збільшення фінансових результатів діяльності підприємства
Вплив структури товарної продукції на суму прибутку від її реалізації у тов « Промінь - Приват», 2010 – 2012 рр.
Продукція |
Обсяг реалізації по плановій собівартості, тис. грн.. |
Структура товарної продукції, % |
Рівень рента бельності, 2011 р, % |
Зміна середнього рівня рентабельності, % |
|||||
2010 |
2011 |
2012 |
2010 |
2011 |
2012 |
Абсолютне відхилення |
|||
Пшениця озима |
1448 |
1114 |
1653 |
5,32 |
3,4 |
2,15 |
-1,7 |
57,8 |
-0,9 |
Соя |
- |
1222 |
1315 |
- |
37,6 |
3,3 |
- |
69,9 |
2,3 |
Соняшник |
2976 |
1232 |
8022 |
10,9 |
3,8 |
0,2 |
-10,7 |
68 |
-7,2 |
Кукурудза |
4984 |
3948 |
11582 |
18,3 |
12,1 |
29,05 |
10,75 |
94,3 |
10,1 |
Ячмінь |
136 |
141 |
22 |
0,50 |
0,43 |
0,0 |
-0,5 |
83,11 |
-0,4 |
Сорго |
684 |
1962 |
1600 |
2,5 |
6,03 |
4,01 |
1,51 |
44,3 |
0,66 |
Овес |
- |
- |
1 |
25 |
- |
0 |
0,0 |
- |
- |
Молоко |
6790 |
10011 |
3419 |
37,4 |
30,8 |
30,7 |
-5,7 |
31,3 |
1,7 |
ВРХ |
10152 |
1884 |
3419 |
37,4 |
5,8 |
8,6 |
-28,8 |
45,9 |
-13,2 |
Вівці |
- |
1 |
18 |
- |
0,0 |
- |
- |
1 |
- |
Вовна |
- |
- |
- |
- |
0,0 |
0,0 |
- |
- |
- |
Всього |
27170 |
32516 |
39859 |
100 |
100 |
100 |
- |
495,61 |
-6,94 |
Отже, на основі даних таблиці 3.19 можна зробити висновок, що структура озимої пшениці у 2012 р. порівняно з 2010 р. зменшилася на 1,7, соняшника – на 10,7, ячменю – на 0,5, молока – 5,7, ВРХ – 28,8.
Структура кукурудзи навпаки збільшилася на 10,75, сорго – на 1,51.
2.4. Напрями збільшення фінансових результатів діяльності підприємства
Щоб постійно забезпечувати зростання прибутку, треба шукати невикористані можливості його збільшення, тобто резерви зростання.
Резерв -- це кількісна величина. Резерви виявляються на стадіях планування та безпосереднього виробництва продукції і її реалізації. Визначення резервів збільшення прибутку базується на науково обґрунтованій методиці розроблення заходів з їх мобілізації.
Резерви зростання прибутку - це кількісно вимірні можливості його збільшення за рахунок зростання об'єму реалізації продукції, зменшення витрат на її виробництво і реалізацію, недопущення зовні реалізаційних збитків, вдосконалення структури вироблюваної продукції. Резерви виявляються на стадії планування і в процесі виконання планів. Визначення резервів зростання прибутку базується на науково обґрунтованій методиці їх розрахунку, мобілізації і реалізації. Виділяють три етапи цієї роботи: аналітичний, організаційний і функціональний.
У процесі виявляння резервів виділяють три етапи:
1) аналітичний -- на цьому етапі виявляють і кількісно оцінюють резерви;
2) організаційний - тут розробляють комплекс інженерно-технічних, організаційних, економічних і соціальних заходів, які повинні забезпечити використання виявлених резервів;
3) функціональний - коли практично реалізують заходи і контролюють їх виконання.
Резерви збільшення прибутку є можливими:
1. За рахунок збільшення обсягу випуску продукції (робіт, послуг);
2. За рахунок зниження витрат на виробництво і реалізацію продукції;
3. За рахунок економії і раціонального використання коштів на оплату праці робітників та службовців;
4. За рахунок запровадження досягнень науково-технічного прогресу, в результаті чого зростає продуктивність праці.
5. За рахунок зміни товарної структури виробництва.
6. Правильний підхід до класифікації та калькулюванню витрат.
Розгляньмо деякі з цих напрямків детальніше.
В умовах формування ринкових відносин виробник намагається скоротити витрати виробництва, бо це забезпечує зростання доходів підприємця, підвищує ефективність роботи підприємства. Для визначення шляхів зниження витрат виробництва потрібно знати і детально аналізувати їх структуру, яка у різних галузях різна.
Основними факторами зниження витрат виробництва, які залежать від підприємства, є такі:
1) скорочення затрат на сировину, матеріали, паливо, електроенергію;
2)зниження амортизаційних відрахувань шляхом інтенсивнішого використання техніки та підвищення коефіцієнта змінності;
3) поліпшення якості машин, обладнання, зменшення пасивної частини основних фондів;
4) запровадження у виробництво дешевих видів ресурсів, скорочення відходів виробництва;
5) поліпшення організації виробництва і підвищення продуктивності праці;
6) скорочення затрат на управління;
7) велике підприємство має можливості для організації випуску побічної продукції на основі використання відходів.
Підвищення технічного рівня виробництва, удосконалювання організації
виробництва і праці призводить до зниження витрат сировини, матеріалів і заробітної плати. Зменшення витрат сировини і матеріалів досягається за рахунок зниження норм їхнього використання, скорочення відходів і втрат у процесі виробництва і збереження, повторне використання матеріалів, впровадження безвідходних технологій. На розмір витрат істотний вплив має зміна цін на сировину і матеріали. При їхньому збільшенні витрати зростають, а при зниженні - зменшуються.
Розробка плану організаційно-технічних заходів щодо використання внутрівиробничих резервів ґрунтується на результатах аналізу їхніх джерел і факторів, що впливають на техніко-економічні показники. До найбільш важливих джерел резервів варто віднести зниження матеріальних витрат і підвищення продуктивності праці.
З усього різноманіття факторів, що впливають на техніко-економічні показники, до укрупнених груп можна віднести:
1. Підвищення технічного рівня виробництва;
2. Поліпшення організації виробництва.
Зниження матеріалоємності, чи матеріальних витрат — одне з найважливіших джерел розвитку економіки. Продуктивність праці, тобто його результативність і ефективність, виміряється трудомісткістю (часом, витраченим на виробництво одиниці продукції) і виробленням (кількістю продукції, зробленої за визначений проміжок часу). У результаті зниження трудомісткості економія досягається за рахунок зменшення витрат на оплату праці з обліком додаткової заробітної плати і відрахувань на соціальне страхування в розрахунку на одиницю продукції, скоректованих на новий обсяг виробництва.
Підвищення технічного рівня - процес удосконалення технічної бази, ріст рівня якої досягається в результаті:
1. Удосконалювання засобів праці (упровадження прогресивної техніки, підвищення частки удосконаленого устаткування), предметів праці (застосування прогресивних видів сировини, матеріалів, енергоносіїв);
2. Раціонального використання сировини, матеріалів;
3. Механізації й автоматизації виробничих процесів.
Використання більш продуктивного устаткування дозволяє заощаджувати заробітну плату (жива праця) при збільшенні амортизаційних відрахувань (минулого праці). «Підвищення продуктивності праці полягає саме в тім, що частка живої праці зменшується, а частка минулої праці збільшується, але збільшується так, що загальна сума праці, що полягає в товарі, зменшується, і, отже, кількість живої праці зменшується більше, ніж збільшується кількість минулої праці».
Одним із суттєвих завдань аналізу виробничої програми є виявлення і мобілізація резервів зростання обсягу виробництва продукції. Основними джерелами резервів зростання виробництва є:
1. Впровадження заходів науково-технічного прогресу;
2. Створення додаткових робочих місць;
3. Продуктивності праці за рахунок її інтенсифікації (суміщення професій, наукова організація праці, підвищення кваліфікації, розповсюдження передового досвіду тощо);
4. Поліпшення використання робочого часу (скорочення цілоденних і внутрішньо змінних втрат, непродуктивних втрат).
Нарощування обсягів виробництва може принести додаткові прибутку. Але також не варто забувати, що при розширенні виробництва будуть збільшуватися витрати виробництва. При тому не завжди є доречним збільшення обсягів виробництва. Необхідно спочатку проаналізувати ситуацію на ринку збуту, як змінився попит на аналогічну продукцію.
Дуже важливим резервом збільшення прибутковості підприємства є зміни структури і складу товарної продукції підприємства. Введення у виробництва новим видів продукції, які користуються попитом серед споживачів, або зняття з виробництва низькорентабельної продукції, дасть змогу досягти кращих фінансових результатів.