- •Глава 1. Современное состояние и основные направления совершенствования законодательства о юридических лицах как субъектах предпринимательской деятельности.
- •Глава 2. Виды корпораций и корпоративных объединений, участвующих в предпринимательской деятельности
- •Глава 3. Создание и прекращение предпринимательских корпораций
- •Глава 4. Правовые формы регламентации корпоративных отношений
- •Общие положения о сделках, совершаемых в хозяйственных обществах. Крупные сделки.
- •Сделки, в совершении которых имеется заинтересованность.
- •Глава 1. Современное состояние и основные направления совершенствования законодательства о юридических лицах как субъектах предпринимательской деятельности
- •Общая характеристика основных положений Концепции развития гражданского законодательства о юридических лицах.
- •2.Основные задачи, на разрешение которых направлена Концепция развития законодательства о юридических лицах.
- •3.Проблемы организационно-правовых форм юридических лиц.
- •4.Проблемы совершенствования действующего законодательства о регистрации и реорганизации юридических лиц.
- •Глава 2. Виды корпораций и корпоративных объединений, участвующих в предпринимательской деятельности.
- •Правовой статус предпринимательских и непредпринимательских корпораций.
- •Правовое положение объединений в сфере предпринимательства.
- •Глава 3. Создание и прекращение предпринимательских корпораций
- •1.Способы возникновения корпораций.
- •2.Этапы создания хозяйственных обществ.
- •Глава 4. Правовые формы регламентации корпоративных отношений
- •Учредительные документы корпораций.
- •Устав корпорации как статутный документ корпорации.
- •Правовая природа договора о создании акционерного общества. Договор об учреждении общества с ограниченной ответственностью.
- •Глава 5. Имущественная основа деятельности корпорации
- •Правовой режим уставного капитала хозяйственного общества. Понятие, функции, формирование и изменение уставного капитала хозяйственных обществ.
- •Глава 6. Основы корпоративного управления
- •Понятие и сущность корпоративного управления.
- •Правовые основы регламентации корпоративного управления.
- •Корпоративный контроль.
- •Глава 7. Особенности правового регулирования корпораций в отдельных сферах предпринимательской деятельности
- •Правовое положение корпораций, осуществляющих банковскую деятельность.
- •Особенности правового регулирования корпораций в сфере страховой деятельности
- •Общая характеристика особенностей правового регулирования корпораций в инвестиционной сфере.
- •Общие положения о сделках, совершаемых в хозяйственных обществах. Крупные сделки.
- •Сделки, в совершении которых имеется заинтересованность.
- •Глава 9. Правовой режим приобретения крупных пакетов акций
- •Правовое регулирование приобретения крупных пакетов акций.
- •Принудительный выкуп акций преобладающим акционером.
- •Глава 10. Правовое регулирование экономической зависимости хозяйственных обществ
- •Правовое регулирование экономической зависимости хозяйствующих субъектов.
- •Глава 11. Правовое регулирование ответственности в хозяйственных обществах
- •Ответственность хозяйственного общества как корпорации.
- •Глава 12. Охрана и защита прав и законных интересов акционеров (участников) хозяйственных обществ
- •Охрана прав акционеров (участников) хозяйственных обществ.
- •Корпоративные споры.
- •Контрольный тест.
- •Вопрос 49. Укажите, кто из названных лиц не может быть участником корпоративных споров
- •Вопрос 50. Что показывает анализ практики по рассмотрению корпоративных споров:
- •18 Серова о.А. Хозяйственное партнерство и хозяйственное товарищество: возможные пути интеграции организационно-правовых форм// «Законы России: опыт, анализ, практика», n 2, февраль 2012 г.
3.Проблемы организационно-правовых форм юридических лиц.
Концепция в целях совершенствования законодательства о юридических лицах, предлагает упорядочивание системы организационно-правовых форм коммерческих организаций, в том числе посредством исключения таких форм, как закрытое акционерное общество, общество с дополнительной ответственностью и акционерных обществ работников (народных предприятий). Закрытое акционерное общество противоречит самой сути акционерных отношений, связанных с привлечением «распыленного» каптала, и фактически дублирует общество с ограниченной ответственностью. А общества с дополнительной ответственностью и народные предприятия, как справедливо отмечают специалисты, являются пережитком прошлого и не построены на классических традициях цивилистической науки.10
Важнейшей новеллой, предлагаемой разработчиками Концепции, является оптимизация на уровне ГК РФ системы некоммерческих организаций.
Анализируя виды некоммерческих организаций в тексте ГК РФ, можно заметить, что их всего шесть: потребительский кооператив; общественная организация (объединение); религиозная организация (объединение); фонд; учреждение; объединения юридических лиц (ассоциации и союзы). Вместе с тем в иных специальных законах («Об общественных объединениях»; «О некоммерческих организациях»; «О профессиональных союзах и гарантиях их деятельности» и т.д.) их около 30, что препятствует реализации принципа определенности в данной сфере гражданско-правовых отношений.
Авторами Концепции предлагается сократить число форм некоммерческих организаций до пяти - общественная организация, потребительский кооператив, объединение лиц, фонд, учреждение. Кроме того, важным моментом является закрепление правового статуса данных организаций исключительно в тексте ГК РФ, что обусловливает необходимость отмены всех специальных законов, регулирующих статус некоммерческих организаций.
Эти нормы, содержащиеся непосредственно в ГК РФ должны исчерпывающим образом регулировать статус всех этих организаций как юридических лиц-участников гражданского (имущественного) оборота. Разумеется, этим никак не затрагивается содержательная сторона деятельности некоммерческих организаций, урегулированная специальными законами.
Так же в Концепции указывается на необходимость пересмотра положений ГК РФ в части возможности некоммерческим организациям осуществлять предпринимательскую деятельность.
Некоммерческая организация может осуществлять предпринимательскую деятельность лишь постольку, поскольку это служит достижению целей, ради которых она создана. Вместе с тем «предпринимательская деятельность» - это деятельность, приносящая прибыль. Целью некоммерческой организации (основной, дополнительной) не может быть извлечение прибыли. Поэтому предлагается исключить из законодательства о некоммерческих организациях право данных юридических лиц на предпринимательскую деятельность, как не соответствующую их природе.
Если же некоммерческие организации собираются наряду со своей основной деятельностью еще и участвовать в предпринимательской деятельности, авторами Концепции предлагается понятие «вспомогательная хозяйственная деятельность». При этом в случае осуществления названной деятельности, к некоммерческим организациям должны быть предъявлены и соответствующие дополнительные требования, гарантирующие соблюдение интересов их контрагентов и вместе с тем определенным образом ограничивающие возможность постоянного предпринимательства под маской некоммерческой организации. Такие юридические лица вправе заниматься не любыми видами предпринимательства, а лишь соответствующими основному профилю их деятельности (например, вузы вправе оказывать научные и образовательные услуги, но не вправе заниматься розничной торговлей). Такие виды деятельности должны быть исчерпывающим образом перечислены в их уставах (учредительных документах).
Таким образом, предполагается сохранение законодательного деления юридических лиц на коммерческие и некоммерческие организации и соответствующего различия в их правовом статусе.
Вместе с тем появляется необходимость законодательного закрепления традиционного для европейского континентального права деления юридических лиц на корпорации и организации некорпоративного типа. К первым следует отнести шесть видов юридических лиц: хозяйственные товарищества и общества, производственные кооперативы (коммерческие организации), а также потребительские кооперативы, общественные или религиозные организации, ассоциации или союзы (некоммерческие организации). Количество вторых существенно меньше: это унитарные предприятия (коммерческие организации), а также фонды и учреждения (некоммерческие организации).
Предусмотренное деление юридических лиц на корпоративные и унитарные организации позволяет закрепить общие нормы, касающиеся коммерческих корпораций и некоммерческих корпораций. Такой подход, в основном сохраняя сложившиеся организационно-правовые формы юридических лиц, в том числе некоммерческих организаций, вместе с тем позволит урегулировать общие элементы их гражданско-правового статуса и приведет к расширению прав участников любой корпорации, а не только участников хозяйственных обществ.