2. Задачи и этапы системного анализа.(Швечков)

Системный анализ – это научное направление обеспечивающее на основе системного подхода разработку методов и средств для решения слабоструктурированных проблем при наличии существенной неопределенности.

В основе системного анализа лежат три основные положения:

• Ведущей концепцией системного анализа является системный подход.

• Важное значение имеют количественные оценки различных свойств, характеристик и факторов, для получения которых необходимо построение модели.

• Системный анализ базируется на применении компьютеров.

Основные принципы построения АСУ:

• Системный подход. Характерные черты системного подхода:

  • Объект рассматривается как единое целое во взаимодействии с окружающей средой.

  • Ориентация на конечный результат, конечную цель элементов всех уровней системы.

  • Обязательное решение всех задач, стоящих перед системой, но в порядке убывания их важностей.

  • Распределение ресурсов в соответствии с важностью задач.

  • Рассмотрение полного жизненного цикла системы.

  • Прогнозирование развития системы, осуществление обратной связи и коррекция прогноза.

  • Принцип новых задач.

• АСУ должна уметь решать такие задачи, которые невозможно было решить вручную из-за трудоемкости расчетов, а также задачи, которые решались раньше, но сейчас решаются более эффективно, качественно. Это касается прежде всего оптимизационных задач и задач прогнозирования на основе моделирования. АСУ должна повысить эффективность планирования и управления системой.

• Принцип первого руководителя.

• Состоит в том, что разработку и внедрение АСУ нужно производить при непосредственном участии первого руководителя объекта.

• Принцип непрерывного развития системы.

• Обязывает разработчика АСУ предусмотреть возможность реагировать на возникновение новых задач управления и совершенствование старых. Для этого применяется модульное построение программного и технического обеспечения, а также создания банков данных системы.

• Принцип типизации.

• Он сводится к максимальному использованию стандартных, типовых решений в программном, техническом и организационном планах.

• Принцип автоматизации документооборота.

• Следует автоматизировать те или иные расчеты, но и сбор информации, оформление выходных документов, иначе оперативность расчета не даст эффекта из-за больших затрат времени и потерь в точности на документообороте.

• Принцип согласованности пропускных способностей.

• Должно соблюдаться условие - пропускная способность каждого последующего звена должна быть не меньше пропускной способности предыдущего.

3. Общая классификация систем. Характеристики сложных систем.(Швечков)

Характеристики сложных систем:

1. Большая размерность. Она предполагает наличие большого числа составных частей и связей между ними. Большую систему мы разбиваем на составные части и называем подсистемами 1-ого уровня и т.д. последняя подсистема - элемент системы.

2. В сложных системах нарушается представление о том, что сложное целое разбивается на составные части.

3. Целенаправленность.

4. Многокритериальность. Сложная система оценивается многими критериями, эти критерии могут противоречить друг другу, т.е. улучшение по одному из критериев приводит к ухудшению по другому. Критерий - мера эффективности функционирования системы.

5. В сложных системах должен выполняться закон необходимого разнообразия (Эшби) - для эффективного управления некоторым объектом, разнообразие системы управления должно быть больше, чем разнообразие объекта управления. Разнообразие равно число состояний в которых может находится каждый элемент в степени количество элементов объекта управления.

6. Многомодельность, многоаспектность. Адекватная модель сложной системы будет такой же сложной как и сама система => нецелесообразно описывать сложную систему одной моделью. Для описания сложной системы как правило множество моделей каждая из которых отражает определенную грань ее сущности.

Основные принципы построения АСУ:

1. Системный подход. Характерные черты системного подхода:

• Объект рассматривается как единое целое во взаимодействии с окружающей средой.

• Ориентация на конечный результат, конечную цель элементов всех уровней системы.

• Обязательное решение всех задач, стоящих перед системой, но в порядке убывания их важностей.

• Распределение ресурсов в соответствии с важностью задач.

• Рассмотрение полного жизненного цикла системы.

• Прогнозирование развития системы, осуществление обратной связи и коррекция прогноза.

2. Принцип новых задач.

АСУ должна уметь решать такие задачи, которые невозможно было решить вручную из=за трудоемкости расчетов, а также задачи, которые решались раньше, но сейчас решаются более эффективно, качественно. Это касается прежде всего оптимизационных задач и задач прогнозирования на основе моделирования. АСУ должна повысить эффективность планирования и управления системой.

3. Принцип первого руководителя.

Состоит в том, что разработку и внедрение АСУ нужно производить при непосредственном участии первого руководителя объекта.

4. Принцип непрерывного развития системы.

Обязывает разработчика АСУ предусмотреть возможность реагировать на возникновение новых задач управления и совершенствование старых. Для этого применяется модульное построение программного и технического обеспечения, а также создания банков данных системы.

5. Принцип типизации.

Он сводится к максимальному использованию стандартных, типовых решений в программном, техническом и организационном планах.

6. Принцип автоматизации документооборота.

Следует автоматизировать те или иные расчеты, но и сбор информации, оформление выходных документов, иначе оперативность расчета не даст эффекта из-за больших затрат времени и потерь в точности на документообороте.

7. Принцип согласованности пропускных способностей.

Должно соблюдаться условие - пропускная способность каждого последующего звена должна быть не меньше пропускной способности предыдущего.