12.Сущность и цели общественного производства.

Процесс производства - это процесс создания материальных благ и духовных ценностей, необходимых для существования и развития общества.

Его сущность определяется целями производства, отвечает на вопрос кем, что, для кого и как производится продукт?

Раб. сила – способность человека к труду, совокупность его физ. и духовных сил, которые исп. в процессе производства жизненных благ.

Предмет труда — это все то, на что направлен чел труд (земля, материалы)

Средства труда — образуют вещи и комплексы вещей, с помощью ко­торых люди воздействуют на предметы труда. Среди них решающую роль играют орудия труда (машины и оборудование, инструменты и приборы). В широком смысле к средствам труда относят все материальные условия труда – производственные здания, дороги, трубопроводы и природные условия (земля, воздух, вода).

С точки зрения процесса труда, предметы и средства труда в своем единстве составляют средства производства.

Общественное пр-во имеет две неразрывно связанные стороны: Производительные силы – это личные и вещественные факторы пр-ва в своей совокупности и взаимодействии. Производственные отношения – совокупность отношений между людьми, складывающаяся в процессе общественного пр-ва, распределения, обмена, потребления материальнах благ. Единство производительных сил и производственных отношений характеризует способ пр-ва.

Различают 2 вида производственных отношений:

1) организационно-экономические – показывающие степень развития и организации производительных сил, комбинацию их элементов. К ним относятся разделение труда, специализация, кооперация пр-ва.

2) социально-экономические – производственные отношения, характеризующие общественную форму пр-ва. Их основу составляют отношения собственности на средства пр-ва, которые характеризуют способ соединения личных и вещественных факторов пр-ва и определяют отношения обмена и потребления.

С точки зрения видов деятельности пр-во делится на: материальную сферу – пр-во товаров, услуг; нематериальную сферу – здравоохранение, физическая культура, образование, транспорт и т.п.

Результат пр-ва – продукт. В зависимости от того какие потребности он удовлетворяет продукт делится на: средства производствава и предметы потребления.

Цели пр-ва делятся на конечную и непосредственную.

Конечной целью является удовлетворение потребностей всего человечества.

Без потребностей  нет пр-ва. Потребность возникает как состояние неудовлетворенности.

Объектом потребности выступают материальные и духовные блага.

Носителями потребностей может выступать отдельный человек, коллектив, семья, государство, человечество. Значит, потребности можно разделить на личные и общественные.

К личным потребностям относятся потребности, которые необходимо удовлетворять, чтобы обеспечить нормальную жизнедеятельность человека. Это материальные потребности (предметы первой необходимости и предметы роскоши), социальные (в труде, отдыхе, охране здоровья), духовные (в образовании, творчестве).

Общественные потребности делятся на: производственные - связанные с обеспечением непрерывности процесса пр-ва (потребности предприятий в средствах пр-ва, рабочей силе, новой технологии). Непроизводственные – потребности, требующие ресурсов на управление, оборону страны, развитие социальной инфраструктуры, на удовлетворение совместных потребностей людей.

Непосредственная цель – обусловлена формой собственности на средства пр-ва и выражает удовлетворение конкретных экономических интересов собственников. В феодальном обществе пр-во служит интересам помещиков – этой цели отвечает пр-во прибавочного продукта в форме земельной ренты. В буржуазном – непосредственная цель – получение прибыли путем использования труда наемных рабочих.

Важнейшей тенденцией развития общественного пр-ва является сближение конечной и непосредственной целей пр-ва. (за счет акционирования, обобществления производства)

Результат общественного производства – СОП = средства пр-ва + предметы потреб. Или СОП = материальные затраты (затраты прошлого труда, переносимые на вновь созданный продукт) + чистый продукт.

ЧП делится на необходимый (необходим для восп-ва раб силы, в форме з\п) и прибавочный (сверх необходимого, в форме прибыли, ренты, ссуд %, дивидендов, стипендий, пособия и т.д.)

Для измерения СОП существуют разные показатели (ВОП, НД, ВВП, ВНП).