Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ОиПП (лекц.полн.)260704.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
26.01.2020
Размер:
2.17 Mб
Скачать

178

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РФ

МОСКОВСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ

ТЕХНОЛОГИЙ И УПРАВЛЕНИЯ

имени К.Г.Разумовского

Кафедра общепрофессиональных и специальных дисциплин

Курс лекций

дисциплины

Организация и планирование производства

Направление подготовки: специалитет

260704.65 «Технология текстильных изделий»

форма обучения: заочная

5 Курс пфо Орехово-Зуево – 2012

Содержание

  1. Организация производства............................................................3

  2. Организация, нормирование и оплата труда..............................69

  3. Планирование производства......................................................154

Составитель: Полевая Зоя Александровна, к.э.н., доцент

Организация производства – это единство структуры и содержания производственной системы, её формы как юридического лица, с одной стороны, и процесс функционирования системы в соответствии с её миссией по переработке входа системы в её выход с целью выпуска конкурентоспособной продукции – с другой.

- это система форм рационального соединения, сочетания и использования рабочей силы и средств производства, направленных на достижение поставленной цели.

- пространственно-временная структура предприятия (рабочей силы, подразделений, средств производства, материалов) и их взаимодействие для достижения высоких количественных и качественных результатов на данный период при эффективном использовании ресурсов.

- это совокупность методов, обеспечивающих наиболее целесообразное соединение и использование во времени и пространстве средств труда, предметов труда и самого живого труда в целях эффективного ведения производственных процессов и в целом предпринимательской деятельности для выпуска конкурентоспособной продукции.

Организация производства координирует во времени и в пространстве все элементы производства и его ресурсы (средства труда, предметы труда, сам живой труд).

Наука об организации производства изучает закономерности развития промышленного предприятия, обобщает и разрабатывает методы высокопроизводительной работы всего коллектива, всех цехов, участков и отделов по выпуску необходимой обществу конкурентоспособной продукции при наилучшем использовании всех материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

Наука об организации производства экономическая, так как изучает законы развития экономики предприятия, но не исключает и вопросы техники и технологии, так как новая техника и технология влияют на методы и формы организации производства и вносят изменения в экономику предприятия.

Предметом изучения науки об организации производства являются методы и средства организации информационных, маркетинговых, конструкторских, технологических, логистических, экономических, производственных и управленческих процессов, интегрирующих систему «предмет труда – средство труда – живой труд» в пространстве и во времени по производству конкурентоспособной продукции.

Основным объектом изучения науки об организации производства является предприятие и социально-экономические процессы, происходящие на нём.

Предприятие – это самостоятельный хозяйствующий субъект с правами юридического лица, созданный в порядке, установленном законом, для производства продукции, выполнения работ и оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

Юридическое лицо – организация, которая имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество, отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать или осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, быть истцом и отвечать в суде.

Имеет юридический и почтовый адрес, гербовую печать, счет в банке.

Предприятие самостоятельно осуществляет свою деятельность, распоряжается выпускаемой продукцией, получаемой прибылью, остающейся в его распоряжении после уплаты налогов и других обязательных платежей.

Предприятия различны по условиям, целям и характеру функционирования и их обычно классифицируют:

1. по отраслевому признаку и виду хозяйственной деятельности

  • производственные

  • строительные

  • торговые

  • научно-производственные

2. по форме собственности

  • государственные: учреждаются органом государственной власти.

  • муниципальные: учреждаются местными органами власти.

  • частные: основаны на собственности граждан.

  • смешанные: объединение имущества, находящегося в частной, муниципальной и государственной собственности, собственности иностранных государств, граждан, а также в собственности общественных организаций.

3. по характеру правового режима собственности

  • индивидуальные: собственность принадлежит одному физическому лицу;

  • коллективные: собственность принадлежит одновременно нескольким субъектам

  • с определением долей каждого из них (долевая собственность) или

  • без определения долей (совместная собственность).

4. по мощности производственного потенциала (размеру предприятия)

  • малые: до 100 занятых;

  • средние: от 100 до 500;

  • крупные: свыше 500;

  • особо крупные: свыше 1000.

Определение размеров предприятия по числу занятых может дополняться следующими характеристиками – объёмом продаж, активами, полученной прибылью.

5. по преобладающему производственному фактору

  • трудоёмкие (отношение количества труда, затраченного в сфере материального производства, к общему объёму произведённой продукции) , ;

  • капиталоёмкие (отношение величины капитальных вложений к определяемому им приросту объёма выпускаемой продукции, );

  • материалоёмкие (отношение материальных затрат к общему объёму произведённой продукции, ).

6. по принадлежности капитала и контролю над ним

  • национальные

  • иностранные

  • смешанные

7. в зависимости от пределов ответственности

  • полная ответственность - участники общества отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, кроме внесённых вкладов, личным имуществом.

  • ограниченная ответственность - участники общества не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесённых ими вкладов.

8. по организационно-правовой форме предпринимательской деятельности

Форма собственности лежит в основе юридического статуса предприятия, и разнообразие форм собственности даёт возможность предприятиям России иметь различные организационно-правовые формы:

  • полное товарищество – участники (полные товарищи) в соответствии с заключённым между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом.

  • товарищество на вере (коммандитное товарищество), где кроме полных товарищей – осуществляющих от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающих по обязательствам своим имуществом и есть участники-вкладчики (коммандитисты), которые несут риск убытков в пределах своих вкладов, не принимая участия в предпринимательской деятельности.

  • малые предприятия – коммерческие организации, в уставном капитале которых доля участия РФ, субъектов РФ, общественных организаций, религиозных организаций, благотворительных и иных органов не превышает 25%; доля, принадлежащая одному или нескольким лицам, не являющимся субъектами малого предпринимательства, не превышает 25%. (главное условие – ограниченная возможность участия других юридических лиц в уставном капитале МП).

  • общество с ограниченной ответственностью (ООО) – участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесённых ими вкладов.

  • общество с дополнительной ответственностью (ОДО) – при недостаточности имущества общества для удовлетворения требований кредиторов участники ОДО могут быть привлечены к имущественной ответственности по долгам общества их личным имуществом, причём в солидарном порядке, но размер этой ответственности ограничен: он касается не всего их имущества, как в полном товариществе, а только его части – одинакового для всех кратного размера к сумме внесённых вкладов (трёхкратный, пятикратный и т.п.).

  • акционерное общество (АО)

    • АО – коммерческая организация, уставный капитал которой образуется за счёт номинальной стоимости акций, приобретённых акционерами и удостоверяющих обязательственные права этих акционеров, участники АО (акционеры) не отвечают по его обязательствам, а общество не отвечает по долгам своих участников (принцип самостоятельной ответственности каждого субъекта гражданско-правовых отношений).

  • ОАО – публичная подписка на акции, вправе размещать свои акции среди неограниченного круга лиц, акционеры могут свободно отчуждать принадлежащие им акции без согласования с другими акционерами данного общества и без ограничений в выборе покупателей;

  • ЗАО – распределение акций среди учредителей, число участников не должно превышать 50 иначе оно должно в течение одного года быть преобразовано в ОАО или ликвидировано, есть преимущественное право приобретения акций, продаваемых другими акционерами этого общества;

  • производственный кооператив (артели) - добровольное объединение граждан на основе членства (имущественные паевые взносы) для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности – не вправе выпускать акции.

  • унитарное предприятие

  • УП - коммерческая организация, не наделённая правом собственности на закреплённое за ней собственником имущества – государство или муниципалитет.

  • ГУП – государственное унитарное предприятие

  • МУП – муниципальное унитарное предприятие;

  1. По организационно-экономическим формам предприятия объединяются на договорной основе, в целях координации осуществляемой ими предпринимательской деятельности в

  • картели - предприятия одной отрасли объединяются для проведения единой рыночной стратегии, включая согласованную ценовую политику – цены на продукцию, раздел рынков сбыта, доля в общем объёме производства;

  • синдикаты - сбыт продукции через единый сбытовой орган – это может быть как АО, так и ООО;

  • пулы - особый порядок распределения прибыли – поступает в «общий котел» и распределяется в заранее установленной пропорции между участниками;

  • тресты - различные предприятия сливаются в единый производственный комплекс – комбинаты, теряют самостоятельность;

  • концерны - производственное объединение, в которое входят предприятия разных отраслей ,остаются юридическими лицами, но имеют общее руководство, осуществляемое головной компанией холдингом;

  • холдинги - держательская (материнская, головная) компания, обладающая контрольным пакетом акций предприятий, объединенных в единую структуру ,обеспечивает управление и контроль над их деятельностью;

  • финансово-промышленные группы - объединение промышленного, банковского, страхового и торгового капиталов, а также интеллектуального потенциала предприятий и организаций, с точки зрения центра их создания, условно делятся на: банковские, промышленные, торговые.

10. по виду производимой продукции

  1. предприятие по производству товаров (заводы, фабрики)

  2. предприятия по оказанию услуг (салоны, ателье, мастерские, учреждения)

Любое предприятие независимо от организационно-правовой формы, формы собственности, отраслевой принадлежности, выпускаемой продукции или оказываемых услуг является открытой экономической системой, которую можно изобразить схематично:

Блок 1 – предприятие, основной задачей которого является преобразование ресурсов;

Блок 2 – ресурсы на входе (трудовые, материальные, финансовые;

Блок 3 – ресурсы на выходе, т.е. преобразованные ресурсы (готовая продукция, отходы производства, прибыль, денежные средства;

Блок 4 – социальная среда, с которой взаимодействует предприятие (государство, муниципальные органы, законодательство);

Блок 5 – природная среда (потребление природных ресурсов, полезных ископаемых, воздуха, воды;

Блок 6 – взаимосвязь с рынком, маркетинг, причём этот блок взаимодействует как на входе ресурсов, так и на выходе;

Блок 7 – соотношение ресурсов на входе с ресурсами на выходе образует экономическую работу на предприятии, экономику предприятия.

В условиях рынка предприятие решает две задачипроизвести и реализовать продукцию и, в зависимости, как оно решило эти задачи, предприятие будет процветать, или станет несостоятельным.

Для того, чтобы знать, что необходимо производить – какой ассортимент, в каком количестве – предприятие должно изучить рынок, прежде чем начнёт расходовать ресурсы для выработки конкретной продукции, т.е.

заняться маркетингом, которым необходимо заниматься постоянно – как до запуска сырья в производство, так и после, в процессе реализации готовой продукции.

Вот поэтому на схеме маркетинг показан до начала производства и после его окончания.

Для принятия решений необходимо собрать и проанализировать достоверную информацию, которая включает:

  • характеристику товаров,

  • конкретное состояние рынка (существует ли конкуренция и каков её уровень),

  • законодательные ограничения,

  • финансовые, материальные и иные ресурсы, необходимые для достижения поставленных целей.

В производстве продукта и осуществлении маркетинговой политики необходимо учитывать и жизненный цикл продукта на рынке.

Рассмотрим дальше:

предприятие на входе потребляет ресурсы определённого вида, чтобы в результате производственного процесса на выходе получить ресурсы иной потребительной стоимости.

А соотношение ресурсов на входе и выходе составляет содержание такого понятия, как экономика предприятия.

Для экономики предприятия безразличны производимый продукт, используемая технология производства, состав и квалификационный уровень кадров.

Единственное, что её интересует – это соотношение в использовании ресурсов, которое предполагает:

рентабельная работа предприятия - превышение доходной части над расходной;

убыточная работа предприятия - превышение расходной части над доходной;

работа предприятия в условиях самоокупаемости - равенство доходной и расходной частей

Чтобы осуществлялось преобразование ресурсов в рамках предприятия, оно должно иметь:

  • определённую структуру,

  • на нём должны происходить определённые процессы,

  • оно должно осуществлять определённые функции по управлению и организации производства.

Важным элементом производственного процесса на предприятии является выбранная технология, которая определяет состав и требуемое количество ресурсов на входе в производственную систему.

Если меняется технология, то меняется профессиональный и квалификационный состав кадров, технологического оборудования, транспортных средств, инструмента и даже используемого сырья и материалов.

Из этого следует, что важным для предприятия является правильный выбор производственной структуры – это состав образующих его участков, цехов и служб, формы их взаимосвязи в процессе производства продукции.

Под организационной структурой управления предприятием понимается состав (перечень) отделов, служб и подразделений в аппарате управления, системная их организация, характер соподчинённости и подотчётности друг другу и высшему органу управления предприятия, а также набор координационных и информационных связей, порядок распределения функций управления по различным уровням и подразделениям управленческой иерархии.