
- •Рынок труда Введение в рынок труда
- •Рынок труда в системе рынков факторов производства
- •2. Труд как фактор производства
- •3. Содержание, условие, характер труда
- •4. Система показателей труда
- •Трудовые отношения в экономической системе
- •2. Трудовые отношения. Их сущность и характерные черты.
- •3. Структура трудовых отношений их формы
- •Рынок труда, его связь с трудовыми отношениями.
- •1. Сущности и функции рынка труда
- •2. Содержание рынка труда. Его виды и сегменты.
- •Механизм рынка труда
- •1. Концепции рыночного механизма регулируемого труда
- •2. Содержание механизма рынка труда
- •3. Особенности функционирования рынка труда
- •4. Порядок действий механических законов на рынке труда.
- •Цена на рынке труда
- •1. Трудовая теория цены. Особенности цены на рынке труда.
- •2. Основы ценообразования на рынке труда
- •3. Цена услуги труда и факторы на нее влияющие
- •Заработная плата как форма цены труда
- •1. Концепция заработной платы, ее связь с ценой труда
- •2. Сущность, функции и структура заработной платы
- •4. Формы и системы оплаты труда
- •Качество труда и его влияние на цену труда
- •1. Качество рабочей силы и его свойство
- •2. Качество труда, его виды, разновидности.
- •3. Качество труда как результат реализации качества рабочей силы. Качество трудовой жизни.
- •Трудовые ресурсы, занятость и безработица
- •1. Трудовые ресурсы, из структура и тенденции изменения.
- •2. Занятость населения, ее формы
- •3. Безработица. Ее экономические и социальные последствия. Теоретические концепции причин безработицы.
- •4. Содержание безработицы, ее структура, формы и показатели
3. Безработица. Ее экономические и социальные последствия. Теоретические концепции причин безработицы.
Негативные последствия безработицы в экономике связаны с тем, что при росте безработицы уменьшается доход. Артур Оукен проанализировал связь между ростом безработицы и падением ВВП и пришел к выводу, что увеличение роста безработицы выше на 1% сверхественного уровня уменьшает рост ВВП на 2,5%.
Негативные социальные последствия - при росте безработицы происходят социальные издержки: психологический шок, ведет к упадку морали людей, распад людей, убийства, самоубийства.
Концепции причин безработицы:
1. В 18 веке причины безработицы на чают изучать ученые экономисты. Первая работы английского ученого Мальтус "Опыт о законе народонаселения". Причиной безработицы является абсолютное перенаселение земли. Население растет быстрее, чем средства существования. Население растет в геометрической прогрессии, а средства существования в арифметической. С приходом новых людей не хватает средств существования. По его расчетам каждые 25 лет население удваивается. Но это не правильное суждение. В другом совпадения есть, потому что все больше безработных в мире.
2. Марксистская концепция. Обосновывает причину безработицы относительным перенаселением людьми. Рабочее население производит стоимость и привалочную стоимость, которая затем превращается в капитал. Накопление капитала, которое уменьшает долю затрат живого труда. За счет капитала уменьшается спрос, увеличивается безработица. Эта концепция получила развитие и в другой теории.
3. Теория технологической безработицы.
4. Неоклассическая концепция. Трактуется высоким уровнем ЗП - это значит, по законом рынка, что уменьшается спрос на товар, если цена растет. Чтобы уменьшить безработицу, надо уменьшить ЗП.
5. Кейнсеанская. Падение спроса на рынке на товары. С ростом дохода увеличивается не потребление, а сбережение дохода.
Факторы, влияющие на безработицу:
Экономический кризис. Обеспечивает рост безработицы. Кризис 2008-2009 годов во всех развитых странах отмечался рост безработицы.
Структура капитало вложения.
Инфляция. Связана с безработицей в обратной зависимости. Чем выше инфляция, тем меньше безработицы.
Регулирование занятостью страны государства. Государство должно обеспечить проведение тех мер, которые уменьшат безработицу.
4. Содержание безработицы, ее структура, формы и показатели
Безработица - это противоположность занятости населения. Если есть занятость, то нет безработицы.
МОТ определила три основные признака, которые дают возможность точно назвать безработных:
Человек может работать. Он физически здоров, имеет соответствующую профессию, опыт, квалификацию.
Человек хочет работать, он ищет работу.
Он не работает. Для него нет работы.
Экономически - активное население включает и работающих, но активно ищущих работу.
Экономически - не активное население - население вне рабочей силы. Они не используют своей рабочей силы. Рынок учитывает все категории и которые заняты работой, и которые не заняты работой.
Структура безработицы:
По пространственному признаку.
По возрасту.
По полу.
По образованию.
По социальному.
По профессиям. Устаревшие профессии дают условия для безработицы.
По продолжительности безработицы: кратковременная до 3 мес, продолжительная 3-4 мес, длительная 6 - 18, застойная +18 мес.