Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика м. Ф. Решетнёва

(СибГАУ)

Теория организации и организационное поведение

Конспект лекций

для магистрантов направления 080200.68 Менеджмент

Красноярск 2012

УДК 658.5

ББК 65.30

Б77

Рецензенты

Доктор экономических наук А.В. Козлов

(Санкт-Петербургский государственный политехнический университет)

кандидат экономических наук, доцент И.В. Молодан

(Сибирский государственный аэрокосмический университет имени академика М.Ф. Решетнева)

Печатается по решению редакционно-издательского совета университета

Михалев Г.С., Гостева О.В.

Инструменты оценки исполнения проектов на предприятиях ракетно-космической промышленности: монография / Г.С. Михалев, О.В. Гостева; Сиб. гос. аэрокосмич. ун-т. – Красноярск, 2011. – 150с.

ISBN

Рассматриваются теоретические и методологические аспекты управления проектами на предприятиях ракетно-космической промышленности, оценка исполнения проектов в системе управления проектами ее сущность и принципы, методические инструменты оценки исполнения проектов по созданию космической техники.

Монография предназначена для специалистов, преподавателей, руководителей предприятий, студентов, а так же широкого круга читателей, интересующихся проблемами развития методологии управления проектами на предприятиях ракетно-космической промышленности на основе использования инструментов оценки исполнения проектов.

УДК 658.5

ББК 65.30

ISBN

Сибирский государственный аэрокосмический

университет имени академика М.Ф. Решетнева, 2011

Михалев Г.С., Гостева О.В., 2011

Содержание

Раздел 1. Теория организации и ее место в системе наук…………..3

Раздел 2. Эволюция взглядов на сущность и структуру организации ..8

Раздел 3. Организация как система. …………………………………………..16

4. Социальная организация ……………………………………………………………………22

Раздел 5. законы и организации

6. Законы организации второго уровня

Раздел 7. ПРИНЦИПЫ ОРГАНИЗАЦИИ

Предисловие

Трудно переоценить роль организаций в жизни общества. Поскольку вся жизнь человека протекает в различных организациях. Организации являются элементом общественных систем, в которых живут люди, и представляют собой самую распространенную форму их взаимодействия. Социальная организация как общественный институт характеризуется различными способами упорядочивания и регулирования деятельности и групп, которые должны быть всесторонне изучены и систематизированы. В связи с этим в ряду организационных наук выделилась самостоятельная дисциплина – теория организации. Большое значение как для всего процесса обучения в магистратуре, так и для последующей деятельности, имеет глубокая подготовка в области организационно-управленческих дисциплин, которая давала бы возможность современными методами исследовать широкий круг новых проблем организации управления, применять современную технику, использовать теоретические достижения в практике. Для этого необходимо иметь правильное общее представление о том, что такое теория организации, какое место она занимает в системе наук об организации, как связана со смежными дисциплинами, как применить на практике основные положения организационной науки.

Основной целью данного курса является ознакомление магистрантов с основами теории организационных систем как базы, на которую опирается современный менеджмент.

Изучение данного курса позволяет решить следующие задачи: 1) формирование и использование основных понятий теории организации и организационного поведения; 2) применение различных методологических подходов к исследованию организационных систем; 3) приложение организационных законов и принципов для диагностики организационных систем и элементов их образующих; 4) оценивание перспектив функционирования и развития организационных систем в условиях постоянного изменения внешней среды; 5) проектирование внутренней организационной структуры социально-экономических систем и организационного поведения; 6) использование полученных знаний в области организационных систем для разработки жизнеспособных стратегий применительно к конкретной ситуации.