
- •1. Предмет и объект экономики труда. Содержание курса и бла-бла-бла.
- •2. Историческое развитие эт: основные теории, концепции, этапы развития.
- •3. Развитие экономики труда зарубежными учеными и российскими учеными в 20 веке.
- •4. Законы эт. Особенности действия законов в условиях рыночной экономики.
- •6. Труд как соц.-эк. Процесс. Элементы процесса труда и их хар-ка. Труд как фактор произ-ва и как объект продажи на рт. Роль труда в развитии человека и общества.
- •7. Виды труда: их классификация по различным признакам. Хар-ка отдельных видов труда.
- •8. Обществ. Орг-ия труда: понятие, ее составные элементы. Типы орг-ии общественного труда.
- •10. Сто: понятие и субъекты, группы. Предмет и уровни социально-трудовых отношений.
- •11. Типы социально-трудовых отношений и их характеристика.
- •12. Факторы формирования и развития сто и их хар-ка. Регулирование сто.
- •13. Трудовой потенциал: понятие, структура (компоненты), уровни управления, показатели, принципы формирования.
- •14. Человеческий капитал: понятие, формирование, методы оценки, эф-ть использования.
- •15. Формирование персонала предприятия: его состава и структуры.
- •16. Исходные представления о пт. Интенсивность, напряженность, тяжесть труда, трудоемкость их взаимосвязь и взаимодействие с пт.
- •17. Производительность и производительная сила труда. Производительность общественного и индивидуального труда. Место пт в системе показателей эф-ти произ-ва (деятельности).
- •18. Натур. Метод измерения пт: его особенности, сфера применения, достоинства и недостатки.
- •Формула расчета уровня пт по выработке товарной продукции:
- •Уровень пт по нормативно-чистой продукции исчисляется как:
- •Уровень производительности по нормативно-условно-чистой продукции (нучп) рассчитывается как:
- •Индекс материалоемкости(ме) исчисляется:
- •Выполнение норм определяется следующим образом:
- •21. Показатели трудовых затрат при измерении пт
- •22. Факторы и условия роста пт: их классификация и характеристика.
- •23. Резервы роста пт и способы определения отдельных видов резервов
- •24. Сущность з/п. З/п как цена труда. Номинальная и реальная з/п. Функции з/п.
- •26.Тарифная система оплаты труда и её основные элементы.
- •27.Формы и системы оплаты труда: их классификация и характеристика.
- •28.Сдельная форма оплаты труда: системы, условия применения, определение заработка по отдельным системам.
- •29. Повременная форма оплаты труда: системы, условия применения, определение заработка по системам.
- •31. Новые системы оплаты труда. Бестарифная оплата труда и ее суть, способы распределения заработка.
- •32. Управление трудом на уровне государства. Система общегосударственных органов, их структура, функции.
- •33. Управление трудом на уровне предприятия: цель, объекты, службы, функции управления.
- •34. Анализ труд. Показателей как основа планирования и управления трудом на микроуровне. Значение и задачи анализа трудовых показателей. Методы анализа трудовых показателей.
- •35. Основные направления анализа числ-ти и состава кадров на предприятии.
- •36. Основные направления анализа производительности труда на предприятии
- •37. Анализ заработной платы на предприятии.
- •38. Планирование рационального использования рабочего времени. Бюджет рабочего времени как основной инструмент его использования
- •39. Планирование числ-ти персонала. Укрупненное планирование числ-ти персонала. Планирование числ-ти служащих. Опр-ие потребности (сокращения) раб-ов.
- •40. Методы планирования числ-ти работников и их характеристика
- •41. Планирование роста пт. Используемые методы планирования.
- •42. Планирование фот. Укрупненные методы планирования фонда оплаты труда.
- •43. Планирование з/п по категориям персонала. Планирование средней з/п.
- •44. Основные направления политики доходов и их характеристика.
- •45. Уровень жизни, качество трудовой жизни и качество жизни. Общность и различия. Система показателей (компонентов) уровня жизни.
- •46. Понятие и хар-ка рт, отличие от других рынков. Механизм функционирования рт.
- •47. Госуд. Регулирование рт: основные направления. Роль профсоюзов на рынке труда.
- •48. Понятие «занятость», «эан», «незанятое население», их характеристика.
- •49. Безработица: понятие, причины, типология. Хар-ка отдельных типов безработицы.
- •50. Госуд. Политика в области занятости населения. Активная и пассивная политика гос-ва.
18. Натур. Метод измерения пт: его особенности, сфера применения, достоинства и недостатки.
Измерение ПТ помогает предприятиям оценивать, контролировать и улучшать показатели эф-ти труда. В зависимости от измерителя продукции используются различные методы. При использовании натурального метода ориентируются на прямые показатели ПТ, объем продукции измеряется в натуральных единицах (штуках, тоннах, метрах и т.д.). Т. о. ПТ (выработка) продукции при натуральном методе измерения определяется по формуле:
Где ОП – объем продукции в натуральных единицах,
Т - затраты труда
Сфера применения: Этот метод применяется на лесозаготовках, в электроэнергетике, металлургии, угольной и нефтяной промышленности, на перевозках грузов и пассажиров.
Главное достоинство данного метода в его большой достоверности показателей изменений ПТ. Это обеспечивается простотой учета объема продукции в натуральных показателях и величины трудовых затрат.
Недостаток натурального метода в том, что он имеет ограниченную силу действий и не целесообразен в условиях широкого спектра выпускаемой продукции, т.е его следует применять на однородных участках произ-ва.
Введение условно-натуральных измерителей расширяет сферу применения данного метода, но не реализует принцип сравнимости ПТ от рабочего места до предприятия или отрасли в целом. При использовании данного метода разная, но однородная продукция приводится к условному натуральному измерителю по определенному критерию, например по проценту жирности, по нормированной трудоемкости единицы изделия, по мощности. В результате схожие виды товаров на основе коэффициентов, отражающих различия в технических параметрах и потребительских свойствах, выраженных в единицах, заранее определенных так называемых товаров – предствителей. Например, если переводить объем сливок в условно натуральный измеритель по жирности молока, то жирность сливок(10%) делим на процент жирности молока (2,5 %) и на этот коэффициент увеличиваем объем сливок (10:2,5=4,0). Сумма скорректированного объема сливок (Осл *4,0) и объема молока составит условный объем произ-ва молочной продукции: Осл. * 4,0 + Омол. =Оусл.
19. Стоим-ой метод измерения ПТ: разновидности, сфера применения. Хар-ка отд. разновид-ей.
Стоимостной метод расширяет сферу измерения ПТ на основе соизмерения различных видов продукции по их цене, т.е. по их стоимостным эквивалентам.
Достоинство данного метода в его универсальности, возможности измерения разнородной продукции при ее широкой номенклатуре( ассортименте).
Используются различные показатели измерения ПТ: по валовой, товарной, реализованной, чистой продукции и др. Этот метод больше соответствует рыночной экономике.
Показатель выработки по валовой продукции лучше учитывает затраты ресурсов и труда на различных стадиях произ-ва, включая незавершенное произ-во. Этот способ целесообразно применять в произ-вах с длительным циклом ( в тяжелом машиностроении, судостроении, самолетостроении, производственном строительстве). В то же время на рынок можно выставить только готовый продукт, поэтому незавершенное произ-во не должно превышать определенные границы, обеспечивающие нормальный ход произ-ва.
Товарная( готовая) и реализованная (оплаченная) продекция имеют широкое распространение при определении объемов продукции в рыночной экономике. Они используются для измерения ПТ в различных отраслях, произ-вах, компаниях, фирмах.