
- •Сущность, цели и функции контроллинга на предприятии
- •Фиксированные активы предприятия: сущность, методы начисления амортизации
- •Совершенствование организационных форм предпринимательства в рк
- •Трудовой потенциал и трудовые ресурсы предприятия: их состав, структура и источники формирования
- •Формирование и распределение дохода на предприятии
- •Особенности функционирования акционерных обществ. Закон Республики Казахстан «Об акционерных обществах»
- •Инвестиции предприятия: сущность, виды и классификация
- •Оборачиваемость оборотных средств предприятия: сущность, стадии, пути ускорения и методика оценки
- •Управление сырьевыми, материальными и топливно-энергетическими ресурсами предприятия
- •Современная отраслевая структура экономики Казахстана. Виды и классификация отраслей
- •Методика определения потребности предприятия в оборотных средствах
- •Сущность и формы мотивации труда
- •Тарифная система и ее содержание
- •Задачи и особенности организации логистики на предприятии
- •Понятие и классификация сырья и топливно-энергетических ресурсов
- •Показатели экономической эффективности производства и методика их определения
- •Факторы и резервы роста производительности труда
- •31. Сущность, виды цен на продукцию, работ и услуг в условиях рынка
- •32. Методика определения производственной мощности предприятия
- •76.Тарифная система: ее содержание и значение в организации заработной платы
- •79.Понятие, состав и виды издержек производства.
- •82.Понятие и сущность себестоимости продукции. Калькуляция затрат на продукцию
- •73.Предпринимательские сделки и их виды
- •74.Конкурентоспособность предприятия: сущность, методика оценки и пути повышения
- •78. Сущность, виды, тенденции развития и роль франчайзинга в современной экономике
- •81. Создание и функционирование социально-предпринимательских корпораций в рк. Особенности организации новых форм предприятий.
- •83. Методика управления системой стимулирования персонала предприятия
- •84. Цель и задачи формирования и развития технологических парков в рк
- •75 Необходимость и основные направления развития предпринимательства в условия вступления Казахстана в Единый таможенный союз
- •77. Стратегия инвестиционной деятельности предприятия: сущность, принципы и методика разработки. Закон рк «Об инвестициях»
- •Глава 1. Общие положения
- •Глава 2. Правовой режим инвестиций
- •86 Методика определения экономической эффективности инвестиций
78. Сущность, виды, тенденции развития и роль франчайзинга в современной экономике
Экономический термин «франчайзинг» происходит от французского franchir, что означает «освобождать»1, однако в настоящее время его первоначальный смысл практически утрачен, и термин принимает несколько различных значений в зависимости от того управленческо-экономического контекста, где он используется (одно из значений - «привилегия»).
В наиболее общем виде определение франчайзингу дает международная франшизная ассоциация (InternationalFranchiseAssociation): «Франшиза представляет собой непрерывное взаимоотношение между франшизером и франчайзи, при котором все знания, образ, успех, производственные и маркетинговые методы предоставляются франчайзи за встречное удовлетворение интересов»2.
Британская франчайзинговая ассоциация (BritishFranchiseAssociation) дает собственное определение франшизы3:
Франшиза - это контрольная лицензия, выданная одним лицом (франчайзером), другому лицу (франчайзи), которая:
1. Дает разрешение или обязывает франчайзи заниматься в течение периода франшизы определенным бизнесом, используя специфическое наименование, принадлежащее или ассоциирующееся с франчайзером.
Первоначальный смысл - «освобождать от рабства». Сирополис Николас К. Управление малым бизнесом. М.: Дело, 1997. С. 140.
2 Франшиза - лицензия Франшизер - продавец лицензии Франчайзи - покупатель лицензии.
3 Стэнворт Дж., Смит Б. Франчайзинг в малом бизнесе. М.: Юнити, 1996. С. 18.
2. Дает право франчайзеру осуществлять контроль в течение всего периода франшизы за качеством ведения бизнеса, являющегося предметом франчайзингового договора;
3. Обязывает франчайзера предоставлять франчайзи помощь при ведении бизнеса. Как правило, помощь франчайзи предоставляется по следующим направлениям: - стратегия маркетинга с акцентом на рекламу; первоначальное обучение работников и подготовка в области управления; дизайн магазина и закупка оборудования; унифицированная политика и процедуры; централизованные закупки по пониженным ценам; постоянное консультирование по вопросам управления; выбор места и рекомендации по размещению предприятия; предоставление аренды; финансирование.
4. Обязывает франчайзи регулярно в течение всего периода франшизы выплачивать франчайзеру определенные денежные суммы в оплату франшизы или товаров, услуг, предоставляемых франчайзером;
5. Не является обычной сделкой между холдинговой и ее дочерней компаниями, или между дочерними компаниями одной холдинговой компании, или между частным лицом и компанией, контролируемой им.
Исходя из определений, можно говорить, что франчайзинг представляет собой особого рода систему взаимовыгодных партнерских отношений независимых субъектов рынка, сочетающую в себе стимулы к владению малым предприятием с управленческим мастерством и технологическим потенциалом крупного (или среднего) бизнеса. Для привлечения ресурсов крупных предприятий в целях развития малого предпринимательства (далее - МП) можно использовать получившую широкое применение на Западе и дающую значительный экономический эффект систему контрактных отношений крупных и мелких фирм - франчайзинг. Мировая практика доказала, что франчайзинг - один из эффективнейших способов развития бизнеса для фирм, уже добившихся успеха и желающих развиваться дальше. С другой стороны, франчайзинг - это наилучшая возможность организовать очень надежное собственное дело для мелкого предпринимателя, начинающего бизнесмена, даже для человека, никогда не занимавшегося бизнесом.
Отдельное законодательство о франчайзинге принято лишь в некоторых странах мира. По мнению экспертов Всемирной организации интеллектуальной собственности, с правовой точки зрения франчайзинг в достаточной степени регулируется договорным правом, поэтому для его развития не требуется особых законов и специальных регулирующих структур.
Казахстанский франчайзинг начинается с появлением завода «Coca-Cola», открытой по сублицензии турецкого лицензиара одноименной торговой марки. Завод был построен в 1994 году, тем самым ознаменовав начало т. н. «качественного присутствия» иностранной компании в виде открытия своего производства в стране. Таким образом, продукция знаменитого производителя напитков стала доступна не только в форме банального импорта, но и в виде национального продукта, в создании которого участвуют местные работники компании.В том же году появляется первый в Казахстане и Центральной Азии 5-звездочный отель международного класса. Это гостиница «Рахат Палас», который впоследствии стал частью международной сети отелей франчайзингового бренда «HayattRegency». С середины 90-х годов, многие фирменные магазины/бутики модной одежды международных производителей открывались в стране по системе франчайзинга. Например, можно отметить фирменный магазин «Adidas», появившийся в Казахстане во второй половине 90-х годов. Элементы франчайзинга очевидно присутствовали в схеме сбыта продукции компании «Сеймар» в конце 90-х годов прошлого века. Торговые точки компании в виде ларьков и автолавок были оформлены по единому фирменному дизайну, с обязательным визуальным присутствием логотипа и торговой марки компании. Арендаторами торговых точек выступали независимые предприниматели, которые выступали как дилеры, так и франчайзи головной компании. В декабре 1999 года открывает свои двери гостиница «Анкара», ныне франчайзи известной гостиничной сети InterContinental. В 1999 году в Алма-Ате по лицензии открывается первая точка международной сети кафе-мороженое БаскинРоббинс.
Отсутствие государственных льгот и преференций франчайзинговому сектору.
Недостаточная защита интеллектуальной собственности.
Ограниченность доступа предпринимателей к т. н. «длинным деньгам».
Непрозрачность отечественного предпринимательства.
Слабая информированность о франчайзинге, как о выгодной форме предпринимательских отношений.
Гиперинфляционный рост цен на недвижимость за период 2000-2007 год в результате огромного наплыва денежной массы. Высокие цены на недвижимость делают нерентабельным открытие франчайзинговой точки, что является существенным барьером для развития франчайзинга в целом.
В стране накопилась огромная денежная масса. Но отсутствуют объекты инвестирования. Неразвитость фондового рынка мешает населению использовать этот ресурс как источник инвестирования. В результате,инвестиции в основном направляются в недвижимость, что провоцирует инфляцию.
В то же время предпринимательство и франчайзинг в частности, являются очень распространенными в мире объектами инвестирования. Как показывает опыт Запада, успешным предпринимателям может быть любой человек: от пенсионера до домохозяйки. И франчайзинг как менее рискованный метод ведения бизнеса идеален для неофитов бизнеса (согласно данным Торгово-Промышленной Палаты США 97 % франчайзинговых предприятий, открытых за последние 5 лет, продолжали успешно работать в дальнейшем, в то время как 62 % нефранчайзинговых предприятий закрылись за этот же период).
Но в Казахстане все еще недостаточный уровень предпринимательской информированности, слабая вовлеченность неактивного населения в предпринимательскую активность. Доля занятого населения в предпринимательстве по сравнению с мировой статистикой очень невысока («самозанятое население» не относятся к официальному предпринимательству). Это говорит о необходимости совершенствования инфраструктуры поддержки начального предпринимательства.
На рынке Казахстана превалирует доля иностранных франшиз. Но за последнее время сформировались ряд отечественных компаний, которые активно развиваются через систему франчайзинга. Несомненно, большую роль в развитии франчайзинга будет играть соседство с Китаем, с которым очень трудно конкурировать всебестоимости продукции. И только предприятия с оригинальными и неповторимыми товарами и услугами могут быть конкурентоспособными в таких условиях.