- •Перелік теоретичних питань для виконання контрольної роботи з дисципліни «Економіка праці та соціально-трудові відносини »
- •Завдання 1.
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 2
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 3
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 4
- •Дані для розрахунку
- •Методичні вказівки до виконання завдання форма для розрахунків на комп’ютері
- •Завдання 5
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 6
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 7
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 8
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Заробіток членів бригади з урахуванням кту
- •Завдання 9
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Завдання 10
- •Методичні вказівки до виконання завдання наведено у завданні 13 Завдання 11
- •Методичні вказівки до виконання завдання наведено у завданні 13 Завдання 12
- •Методичні вказівки до виконання завдання наведено у завданні 13 Завдання 13
- •Методичні вказівки до виконання завдання
- •Основні позначення (індекси витрат робочого часу
- •Завдання 14
- •Методичні вказівки до виконання завдання наведено у завданні 16 Завдання 15
- •Методичні вказівки до виконання завдання наведено у завданні 16 Завдання 16
- •Хронометражних спостереження виконання фрезерної операції
- •Методичні вказівки до виконання завдання
Методичні вказівки до виконання завдання
1. Необхідно розрахувати показники, що характеризують зайнятість населення до початку прогнозованого періоду: чисельність трудових ресурсів та їх розподіл; кількість зайнятого і незайнятого населення; чисельність економічно активного населення, число безробітних і рівень безробіття.
2. Визначити вивільнених працівників в результаті процесів приватизації та структурної перебудови. При цьому врахувати, що на ринок праці прийдуть не всі вивільнені працівники.
3. Розрахувати загальну чисельність і структуру пропозиції на ринку праці в прогнозованому періоді. Модель ринку праці показати у таблиці 2.
Таблиця 2
Модель прогнозу ринку праці
Пропозиції праці за джерелами надходжень |
Тис. чол. |
Попит на працю за напрямами виробництва |
Тис. чол. |
Незайняте населення у працездатному віці на початок прогнозованого періоду, у т.ч.: |
|
Заява вакансії робочих місць, всього, у т.ч.: |
|
безробітні, які отримують допомогу |
|
|
|
|
|
||
Загальне вивільнення працівників у прогнозованому періоді, у т.ч.: |
|
Задоволений попит з урахуванням структури |
|
Вивільняються робочі місця у зв'язку з виходом працівників на пенсію, у т.ч.: |
|
||
за рахунок приватизації |
|
||
за рахунок структурних змін в економіці |
|
||
Молодь |
|
підлягають заміщенню за новим контрактом найму |
|
Жінки після декретної відпустки |
|
||
Непридатні до військової служби |
|
||
Звільнилися з ВУ |
|
Вивільняються робочі кадри |
|
Біженці |
|
||
Плинність кадрів |
|
Інші напрямки попиту |
|
Інші джерела |
|
||
РАЗОМ: |
|
РАЗОМ: |
|
Перевищення попиту над пропозицією |
|
Перевищення пропозиції над попитом |
|
4. Порівняти показники, що характеризують стан зайнятості населення на кінець прогнозованого періоду, з аналогічними показниками базового періоду. Виконати аналіз у наочній таблиці 3 і зробити висновки.
Таблиця 3
Аналітична таблиця
№ з/п. |
Показники |
На початок прогнозного періоду |
На кінець прогнозного періоду |
Зміна показників |
|
чол. |
% |
||||
1 |
Чисельність населення області |
|
|
|
|
2 |
Чисельність населення у працездатному віці |
|
|
|
|
3 |
Чисельність трудових ресурсів |
|
|
|
|
4 |
Чисельність населення, що находиться на навчанні |
|
|
|
|
5 |
Не занятих трудовою діяльністю |
|
|
|
|
6 |
Безробітні з них отримують допомогу по безробіттю |
|
|
|
|
7 |
Зайняті в економіці |
|
|
|
|
8 |
Економічно активне населення |
|
|
|
|
9 |
Рівень безробіття |
|
|
|
|
5. Сформулювати пропозиції щодо пом'якшення безробіття при ринкових відносинах в економіці.