1. стационарное;

2. полустационарное;

3. полистационарное

4. Социальное обслуживание на дому.

Тема 10. Особенности социальной работы в различных сферах жизнедеятельности общества

112. Что представляют собой технологии социальной работы:

1. один из видов социальных технологий, выделенный по сфере деятельности;

2. совокупность приемов, методов и воздействий, применяемых социальными службами, отдельными учреждениями и социальными работниками для достижения поставленной цели;

3. совокупность теоретических концепций, описывающих подходы к социальной работе;

4. модели социальной работы.

113. Технологизация социальной работы – это:

1. внедрение новых методов, технологий социальной работы;

2. моделирование процесса оказания помощи;

3. устойчивая, повторяющаяся, последовательная по времени смена содержания деятельности с единым замыслом;

4. включение достижений науки в сферу оказания социальной помощи.

114. Сфера образования включает в себя компоненты:

1. концепции образования;

2. технические средства предоставления образовательных услуг;

3. организационной структуры и структуры управления образовательными учреждениями;

4. социальной группы, участвующей в процессе образования.

115. Кто является объектом социальной работы в сфере образования:

1. школьники, учащиеся;

2. родители;

3. преподаватели;

4. спонсоры учебных заведений.

116. Цели социальной работы в сфере образования:

1. гармонизация отношений;

2. содействие более адекватному и эффективному выполнению функций образования;

3. внедрение новых методов оказания образовательных услуг;

4. подбор преподавательского состава образовательных учреждений.

117. К технологиям социальной работы со старшими школьниками относятся:

1. социальная диагностика;

2. социальная адаптация;

3. социальная коррекция;

4. реинституциализация.

118. Среди технологий социальной работы в профессиональном образовании можно выделить:

1. анализ продуктов деятельности;

2. социальная диагностика;

3. социальное посредничество;

4. социальное консультирование.

119. В рамках медико-социальной работы в сфере здравоохранения рассматриваются группы функций:

1. медико-ориентированные;

2. личностно-ориентированные;

3. социально-ориентированные;

4. интегративные.

120. В перечень интегративных функций, в том числе, включают:

1. комплексную оценку социального статуса клиента;

2. содействие выполнению профилактических мероприятий нарушений соматического, психического и репродуктивного здоровья;

3. организация медико-социальной помощи;

4. планирование семьи.

121. Лечение наркологических больных сопровождается применением следующих технологий социальной работы:

1. дезинтеграция;

2. реабилитация;

3. реадаптация;

4. Ресоциализация.

122. Какие задачи решают центры занятости всех уровней:

1. сбор и распространение информации о спросе и предложении на местном рынке труда;

2. организация переподготовки высвобождаемой из производства рабочей силы;

3. коррекция поведения безработных;

4. выплата пособий по временной незанятости.

123. Основные направления социально-психологической работы в системе службы занятости:

1. прогнозирование;

2. психологическая поддержка;

3. профессиональное консультирование;

4. личностная консультация.

124. Функции социального работника в исправительном учреждении:

1. терапевтическая помощь заключенным;

2. защита прав осужденных на социальное обеспечение и другие социальные льготы;

3. поддержка и укрепление социально полезных связей с семьей;

4. защита гражданских интересов осужденных.

125. При выполнении своих должностных обязанностей социальный работник исправительного учреждения использует технологии:

1. организация групп заключенных;

2. информирование и консультирование заключенных;

3. социометрия;

4. индивидуальная реабилитация заключенных.

126. Действиями социального работника по организации трудовой занятости заключенных являются:

1. обучение заключенных профессиональным навыкам;

2. установление контактов с работодателями;

3. анализ профессиональной подготовки и трудового потенциала заключенных;

4. поиск государственных и негосударственных заказчиков целевых программ занятости.