- •Методичні вказівки
- •Рецензенти:
- •Міністерство освіти і науки України
- •Загальні положення
- •Основні цілі та завдання економічної практики
- •Особливості організації та керівництва економічною практикою
- •Зміст економічної практики
- •Послідовність проходження економічної практики студентами
- •Послідовність завдань та обов’язкових дій на різних етапах проходження практики
- •Індивідуальні завдання
- •Заняття і екскурсії під час практики
- •Основні розділи проходження економічної практики
- •3.4.1. Характеристика економічної діяльності підприємства
- •3.4.2. Ресурсний потенціал підприємства
- •3.4.3. Матеріально-технічна база підприємства
- •3.4.4. Трудові ресурси підприємства
- •3.4.5. Фінансові ресурси підприємства
- •Методичні рекомендації по виконанню програми практики
- •Аналіз динаміки обсягу і структури ресурсів підприємства
- •Аналіз ефективності використання ресурсного потенціалу підприємства
- •Форми та методи контролю за проходженням економічної практики.
- •Вимоги до оформлення звіту про практику
- •Підведення підсумків практики
- •6.1. Критерії оцінки якості практичної підготовки
- •Алгоритм оцінювання якості практичної підготовки
- •Критерії оцінювання практичного та теоретичного елементу економічної практики студентів
- •6.2. Порядок підведення підсумків практики
- •Список рекомендованої літератури
3.4.1. Характеристика економічної діяльності підприємства
Студент повинен ознайомитися зі станом економічної роботи, з основними напрямками господарської діяльності підприємства – бази практики.
Для цього треба визначити:
Організаційну характеристика підприємства, а саме: вивчити Статут і засновницькі документи підприємства, організаційно-правові принципи побудови діяльності підприємства. У звіті студент повинен відобразити: повну назву підприємства, його місцезнаходження, форму власності, цілі і задачі його діяльності.
Зовнішнє середовище функціонування підприємства.
Для характеристики зовнішнього середовища функціонування підприємства студент повинен вивчити чинники макро- і мікросередовища. Дати характеристику найважливіших для даного підприємства чинників макросередовища з чіткою конкретизацією їх впливу. Аналізуючи мікросередовище діяльності підприємства, студент повинен вивчити роботу підприємства з постачальниками ресурсів, посередниками, споживачами, вказати основних конкурентів. Враховуючи істотний вплив державних законодавчих органів на діяльність підприємства, студент повинен вказати, якими Законами України, ухвалами Верховної Ради і Кабінету Міністрів, Указами Президента України, інструкціями, методичними вказівками, наказами керується підприємство в своїй виробничій, комерційній і фінансовій діяльності.
Внутрішнє середовище функціонування підприємства.
Характеризуючи внутрішнє середовище діяльності підприємства, студент повинен вивчити організаційну побудову і структуру управління підприємством, склад персоналу і Положення про відділи, сектори, посадові обов’язки працівників економічної служби та організацію роботи цієї служби. Студент повинен скласти блок-схему апарату управління, показати підлеглість і взаємозв’язок структурних підрозділів підприємства, виявити проблеми управління, показати приклади відхилення фактичних обов’язків від формально закріплених, запропонувати шляхи підвищення ефективності управління підприємством.
При вивченні структури апарату управління основну увагу необхідно приділити економічній службі підприємства. Вказати принципи її побудови і розподіл функціональних обов’язків по аналізу і плануванню господарської діяльності між структурними підрозділами або працівниками підприємства.
Провести загальний економічний аналіз господарсько-фінансової діяльності підприємства, тобто проаналізувати основні показники господарської діяльності в звітному періоді в порівнянні з попереднім періодом (на основі даних форми № 2 «Звіт про фінансові результати»).
3.4.2. Ресурсний потенціал підприємства
При вивченні цього розділу студенту потрібно:
ознайомитись зі змістом «Балансу підприємства» (форма № 1);
проаналізувати склад сукупних і господарських (майно) ресурсів підприємства за звітний і базисний роки;
виходячи з даних первинної інформації, визначити структуру майна підприємства, розрахувати середню величину сукупних і господарських ресурсів;
розрахувати узагальнюючі показники ефективності використання ресурсного потенціалу підприємства;
узагальнити результати розрахунків за оцінкою ефективності використання сукупних і господарських ресурсів, зробити висновки і намітити шляхи підвищення ефективності їх використання.