3 Расчёт затрат на производство и реализацию продукции

Затраты на производство продукции, работ, услуг включает в себя:

1) расходы на оплату труда;

2) отчисления на социальные нужды;

3) амортизационные отчисления;

4) материальные затраты:

- материалы и запасные части;

- электроэнергия;

- топливо;

5) прочие расходы:

-отчисления в отраслевой централизованный инновационный фонд;

-экологический налог;

-платежи за землю;

-платежи за отходы производства;

-плата за сигнализацию и охрану;

-плата за консультационные услуги;

-командировочные расходы;

-рекламные расходы

-и другие расходы, не вошедшие в предыдущие элементы затрат.

3.1 Расчёт расходов на оплату труда

Расходы на оплату труда (ЗОТ) – денежных средств, направляемые на оплату труда работников за определенный промежуток времени.

В оплату труда входят:

• выплаты заработной платы работникам за выполненный объем работы, или отработанное время;

• выплаты компенсационного характера;

• выплаты за неотработанное время;

• выплаты стимулирующего характера;

• индексации.

Расходы на оплату труда на планируемый год рассчитываются по формуле (9):

ЗОТ_пл = Р_пл · ЗП_пл · 12, руб (9)

где Р – среднегодовая численность работников в планируемом году, чел.;

ЗП_пл – среднемесячная заработная плата одного работника в планируемом году, руб.;

12 – число месяцев в году.

Если указывается конкретный месяц приема или увольнения работников, то для расчета используйте формулу (10):

чел (10)

где - численность работников на начало года;

- количество работников принимаемых или увольняемых;

n – количество полных месяцев работы (не работы) принятых (уволенных) работников с момента приема (увольнения) до конца года.

Если указывается поквартальное время приема или увольнения работников, то расчет выполните по формуле (11):

чел. (11)

где 1,2,3,4 количество работников принятых или уволенных по месяцам соответственно;

3,5; 2,5; 1,5; 0,5 – коэффициенты, учитывающие поквартальное время работы или не работы.

Для расчета среднегодовой численности работников на планируемый год используем формулу 10 и 11:

Р _пл= 92+(4*7)/12-(3*0,5)/4 ≈ 94 чел.

Запланируем среднемесячную заработную плату одного работника по формуле (12):

ЗПпл = ЗПтек * Iзп / 100, (12)

где ЗП_пл — среднемесячная заработная плата одного работника в планируемом году, руб.;

I_зп — планируемый темп роста средней заработной платы, %;

ЗП_тек — среднемесячная заработная плата одного работника в текущем году, руб.

ЗП_пл = 2520000  105 / 100 = 2646 тыс.руб.

Тогда расходы на оплату труда будут составлять:

ЗОТ_пл = 94  2646  12 = 2984688 тыс. руб.

Таким образом, расходы на оплату труда составят 2984688 тыс. руб.

3.2 Расчёт отчислений на социальные нужды

Отчисления на социальные нужды (ОСН) – это денежные средства, направленные в фонд социальной защиты населения. Эти средства используются на социальное и медицинское страхование работников. ОСН определяется в размере 34% от расходов на оплату труда:

ОСН_пл = 34 · ЗОТ / 100 (13)

ОСН_пл = 34*2984688/100 = 1014793,92 тыс.руб.