Способы и источники финансирования инновационной деятельности на предприятии

(Примерный план и рекомендуемый объем курсовой работы)

ВВЕДЕНИЕ (1 - 1,5 стр.) (указывается актуальность выбранной темы, цель и задачи)

1. ТЕОРЕТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ (12 - 15 стр.). СПОСОБЫ И ИСТОЧНИКИ ФИНАНСИРОВАНИЯ ИННОВАЦИОННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ НА ПРЕДПРИЯТИИ

1.1. Сущность и особенность инновационной деятельности на предприятии

1.2. Система финансирования инновационной деятельности (цели и задачи, основные принципы)

1.3.Формы и источники финансирования инновационной деятельности предприятий

2. ПРАКТИЧЕСКАЯ ЧАСТЬ (8 - 10 стр.). РАЗРАБОТКА ИННОВАЦИИ (разработка инновации, инновационной идеи с обоснованием, связь теоретической части с практикой)

1. Характеристика фирмы, сравнительные таблицы

2. Обоснование внедрения инновации (Разработка конкретной инновационной идеи, способствующей повышению конкурентоспособности, эффективности, прибыльности и т.д.; построение дерева целей):

• содержание инновационной идеи (точное наименование конечного продукта);

• техническая сторона (пути и способы реализации инновационной идеи);

• маркетинговое обоснование (возможность коммерческого успеха).

2.3. Показать какие формы и источники финансирования использовались при разработке и внедрении инновации

ЗАКЛЮЧЕНИЕ (1 - 1,5 стр.) (анализ изученной литературы, проблемы и сложности написания курсовой работы).

СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ (1 стр.) (не менее 15 источников).

3. Рекомендации по самостоятельной работе студенТа.

Тот, кто учится самостоятельно,

преуспевает в семь раз больше,

чем тот, которому все объяснили.

Артур Гитерман, поэт

1) Наш разум, в определенном смысле, можно сравнить с нашим телом. Если мы не тренируем тело, мышцы постепенно теряют гибкость и ослабевают. И точно так же, если мы не заставляем наш мозг трудиться в поте лица, «мышцы» ума становятся медлительными и ленивыми. Недостаток тренировки может привести к невозможности сосредоточиться, к уменьшению количества приходящих в голову идей, к перенапряжению, к скуке и, что хуже всего, к умственному застою, к утрате интеллектуальной формы.

Существуют четыре базовые характеристики уровня тренированности, подготовленности ума к работе: сила, гибкость, выносливость, координация ума. Сила ума – это способность сосредоточиться на том, на чем нужно, и настолько, насколько необходимо. Гибкость ума – это способность переключаться с одного хода мыслей на другой, это творчество, «мозговой штурм». Выносливость – это способность продолжительное время поддерживать высокий уровень активности, не отвлекаясь. Координация ума – это виртуозное владение техникой аранжировки мыслей, способность оперировать одновременно несколькими понятиями, сохраняя равновесие при любых обстоятельствах, это стремление учиться ради получения новых знаний и готовность сражаться за высокие идеалы.

2) Творчество – это замечательное качество, которое делает нас новаторами и мыслителями. Оно – конечная цель для того художника, который заключен в каждом из нас.

Совет 1. Не останавливайтесь на первом же правильном решении. Возьмите себе за правило заглядывать чуть-чуть дальше и копать чуть-чуть глубже.

Совет 2. Устанавливайте взаимосвязи. Используйте метафоры, сравнения и аналогии для генерирования новых идей. Ищите материалы вне сферы своих обычных интересов.

Совет 3. Творя – рискуйте. Если вы собираетесь выдвинуть оригинальную идею – оригинальную для вас, - нужно сделать что-то совершенно отличное от того, что вы обычно делаете. Это означает, что нужно вторгаться в неизведанные области и предпринимать попытки сделать что-то новое. Не бойтесь облачить свой ум в охотничий костюм.

3) Учение подобно путешествию. И хотя на дороге знания и есть верстовые столбы, конца у этой дороги нет. Награда за хорошую учебу – это способность учиться дальше. Цель есть средство, а средство есть цель.

4) Как работать с учебником, проводить конспектирование?

а) Весь накопленный материал систематизируется таким образом, чтобы в нем можно было быстро и безошибочно ориентироваться. Все конспекты нужно нумеровать и снабжать постраничным перечнем законспектированных источников.

б) Прежде чем начать конспектирование литературы, нужно точно указать в тетради все выходные данные: имя автора, заглавие, год и место издания книги. Если издание периодическое, то название газеты или журнала, год, месяц, номер, число, место издания.

в) Все конспекты должны иметь поля. Для удобства они могут быть двойные – справа и слева. На полях слева отмечаются страницы и кратко формулируются основные вопросы, даются подзаголовки. На полях справа записывайте свои выводы, ссылки на другие материалы, темы и проблемы для дальнейшей разработки данного вопроса.

г) Конспект в целом представляет собой краткое изложение содержания источника. Оно обязательно чередуется с выписками и цитатами.

д) Конспектируя большую работу, обязательно сохраняйте ее структуру (заголовки, разделы).

Список литературы для интеллект-тренинга:

1. Бьюзен Т. Суперпамять / Пер. с англ. – 4-е изд. – Мн.: ООО «Попурри», 2004.

2. Вагин И. О. Умейте мыслить гениально. – СПб.: Питер, 2003.

3. Зяблицева М.А. Моментальные приемы запоминания. Мнемотехника разведчиков. – Ростов н/Д: Феникс, 2006.

4. Лапп Д. Искусство помнить и забывать. – СПб.: Питер, 2003.

5. Родионов А. Интеллект – тренинг для всех возрастов. Тренировка памяти, скорочтение, изучение иностранных языков, математические способности. – СПб.: Питер, 2004.