
- •«Методика діагностики мотивації до досягнення успіху» т. Елерса
- •«Тест-опитувальник для виміру мотивації досягнення» у адаптації м.Ш. Магомед-Емінова
- •Форма а (чоловіча)
- •Форма б (жіноча)
- •Результати дослідження менеджерів магазину «Технополіс» за опитувальником «Методика діагностики мотивації до досягнення успіху» т. Елерса
- •Склад результатів за методикою «Тест-опитувальник виміру мотивації досягнення» у адаптації м.Ш. Магомед-Емінова
- •Каузометрія (модифікований варіант)
- •Репертуарні та рангові решітки Дж. Келлі
- •Результати дослідження менеджерів магазину «Технополіс» за опитувальником «Методика діагностики мотивації до досягнення успіху» т. Елерса (ретест)
- •Порівняння результатів за «Методикою діагностики мотивації досягнення успіху» т. Елерса (ретест)
- •Склад результатів за методикою «Тест-опитувальник виміру мотивації досягнення» у адаптації м.Ш. Магомед-Емінова (ретест)
- •Порівняння результатів за методикою «Тест-опитувальник виміру мотивації досягнення» у адаптації м.Ш. Магомед-Емінова (ретест)
- •Первинний матеріал для порівняння t-критерію Стьюдента за «Методикою діагностики мотивації досягнення успіху» т. Елерса
- •Первинний матеріал для порівняння t-критерію Стьюдента за методикою «Тест-опитувальник виміру мотивації досягнення» у адаптації м.Ш. Магомед-Емінова
Порівняння результатів за «Методикою діагностики мотивації досягнення успіху» т. Елерса (ретест)
|
Низький |
Середній |
Помірно високий |
Занадто високий |
Кількість |
1-10 |
11-16 |
17-20 |
більше, ніж 21 |
||
Загальний |
|||||
абс |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
12 |
13 |
8 |
3 |
36 |
Друге тестування |
7 |
13 |
10 |
6 |
36 |
Зміна у результатах |
-5 |
- |
+2 |
+3 |
- |
% |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
33,33 |
36,11 |
22,22 |
8,34 |
100 |
Друге тестування |
19,44 |
36,11 |
27,78 |
16,67 |
100 |
Зміна у результатах |
-13,89 |
- |
+5,56 |
+8,33 |
- |
За статтю |
|||||
Жінки |
|||||
абс |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
7 |
7 |
3 |
1 |
18 |
Друге тестування |
3 |
7 |
6 |
2 |
18 |
Зміна у результатах |
-4 |
- |
+3 |
+1 |
- |
% |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
38,89 |
38,89 |
16,67 |
5,55 |
100 |
Друге тестування |
16,67 |
38,89 |
33,33 |
11,11 |
100 |
Зміна у результатах |
-22,22 |
- |
+16,66 |
+5,56 |
- |
Чоловіки |
|||||
абс |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
5 |
6 |
5 |
2 |
18 |
Друге тестування |
4 |
6 |
4 |
4 |
18 |
Зміна у результатах |
-1 |
- |
-1 |
+2 |
- |
% |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
27,78 |
33,33 |
27,78 |
11,11 |
100 |
Друге тестування |
22,22 |
33,33 |
22,22 |
22,23 |
100 |
Зміна у результатах |
-5,56 |
- |
-5,56 |
+11,12 |
- |
За віковою групою |
|||||
22-27 років |
|||||
абс |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
2 |
5 |
5 |
3 |
15 |
Друге тестування |
2 |
4 |
4 |
5 |
15 |
Зміна у результатах |
- |
-1 |
-1 |
+2 |
- |
% |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
13,34 |
33,33 |
33,33 |
20,00 |
100 |
Друге тестування |
13,34 |
26,67 |
26,67 |
33,32 |
100 |
Зміна у результатах |
- |
-6,66 |
-6,66 |
+13,32 |
- |
Продовження додатку Л
28-33 роки |
|||||
абс |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
4 |
6 |
3 |
0 |
13 |
Друге тестування |
2 |
4 |
6 |
1 |
13 |
Зміна у результатах |
-2 |
-2 |
+3 |
+1 |
- |
% |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
30,77 |
46,15 |
23,08 |
- |
100 |
Друге тестування |
15,38 |
30,77 |
46,16 |
7,69 |
100 |
Зміна у результатах |
-15,39 |
-15,38 |
+23,08 |
+7,69 |
- |
34-40 років |
|||||
абс |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
6 |
2 |
0 |
0 |
8 |
Друге тестування |
3 |
5 |
0 |
0 |
8 |
Зміна у результатах |
-3 |
+3 |
- |
- |
- |
% |
|
|
|
|
|
Перше тестування |
75,00 |
25,00 |
- |
- |
100 |
Друге тестування |
37,50 |
62,50 |
- |
- |
100 |
Зміна у результатах |
-37,50 |
+37,50 |
- |
- |
- |
Додаток М
Результати дослідження менеджерів магазину «Технополіс» за методикою «Тест-опитувальник виміру мотивації досягнення» у адаптації
М.Ш. Магомед-Емінова (ретест)
Ініціали |
Стать |
Вік |
Кількість балів |
Домінування мотивації |
Б.І. |
чол. |
27 |
178 |
Прагнення до успіху |
Г.А. |
жін. |
31 |
120 |
Прагнення уникати невдач |
А.В. |
жін. |
22 |
78 |
Прагнення уникати невдач |
Д.О. |
чол. |
35 |
81 |
Прагнення уникати невдач |
В.М. |
чол. |
24 |
174 |
Прагнення до успіху |
П.З. |
жін. |
27 |
82 |
Прагнення уникати невдач |
С.Т. |
жін. |
29 |
102 |
Прагнення уникати невдач |
К.О. |
жін. |
23 |
199 |
Прагнення до успіху |
С.П. |
чол. |
28 |
166 |
Прагнення до успіху |
М.П. |
чол. |
38 |
74 |
Не виявлено |
В.В. |
чол. |
30 |
165 |
Прагнення до успіху |
І.А. |
чол. |
25 |
173 |
Прагнення до успіху |
Т.П. |
чол. |
23 |
187 |
Прагнення до успіху |
К.А. |
жін. |
28 |
77 |
Прагнення уникати невдач |
І.І. |
жін. |
36 |
59 |
Не виявлено |
Г.В. |
чол. |
40 |
70 |
Не виявлено |
М.О. |
чол. |
26 |
171 |
Прагнення до успіху |
О.О. |
жін. |
23 |
188 |
Прагнення до успіху |
К.Г. |
чол. |
31 |
173 |
Прагнення до успіху |
Т.Б. |
жін. |
29 |
53 |
Не виявлено |
В.І. |
жін. |
27 |
78 |
Прагнення уникати невдач |
О.Я. |
чол. |
33 |
66 |
Не виявлено |
П.Т. |
чол. |
26 |
183 |
Прагнення до успіху |
С.В. |
чол. |
28 |
169 |
Прагнення до успіху |
Т.А. |
жін. |
38 |
50 |
Не виявлено |
К.Ф. |
жін. |
29 |
177 |
Прагнення до успіху |
Р.Д. |
чол. |
35 |
156 |
Прагнення уникати невдач |
О.В. |
чол. |
24 |
186 |
Прагнення до успіху |
С.І. |
жін. |
33 |
64 |
Не виявлено |
П.Г. |
жін. |
31 |
43 |
Не виявлено |
В.А. |
жін. |
27 |
82 |
Прагнення уникати невдач |
Г.І. |
чол. |
38 |
49 |
Не виявлено |
М.Б. |
чол. |
26 |
199 |
Прагнення до успіху |
Н.Ф. |
жін. |
36 |
89 |
Прагнення уникати невдач |
Я.Л. |
жін. |
28 |
167 |
Прагнення до успіху |
Т.С. |
жін. |
26 |
61 |
Не виявлено |
Додаток Н