Тема ІІІ. Ергодизайн в ітер’єрі. Основні проектні норми.
З 50-х років ХХ століття обладнання, проектно-дизайнерські розробки службових приміщень (бюро, офіси, держ.установи, тощо), стало ключовим напрямком роботи дизайнерів. Щорічно через бюро проходило і продовжує проходити мільйони квадратних метрів службових приміщень. Зріст або спад економічно-бізнесових корпорацій, банків спричинило до створення певної систематизації планування загального простору від найменших до найбільших (до 1000) кампаній. Непохитний зріст глобального світового ринку з часом тільки поглибив потребу у робочому просторі. Більше того, постійна зміна технологій, естетично-психологічних пріоритетів змусили простійно переобладнювати цей простір в залежності від потреб суспільства. В свою чергу, коштовність будівництва, інтер’єрного планування і облаштування, брак вільної площі вимагали від дизайнерів створювати ефективні, економічно-аргументовані, не позбавлені комфорту і стилю службові приміщення. І все ж головною проблематикою дизайнера залишалась форма – людський фактор і середовище, а звідси – поєднання та сворення оптимального балансу між антропометричними даними і аспектми службового приміщення – віддалі між столами, їх висота, габарити; межі досяжності предметів обладнання для кожного працівника, оптимальне планування маршрутів пересування, зони відпочинку, і т.п.
Систематизація, класифікація службових приміщень сягає сотні видів. Наше завдання розглянути найбільш поширені.
Лекція ІІІ 6. Офісні приміщення.
І. Простір персонального кабінету.
Головні складові:
робочий стіл
місце зберігання документів
простір для пересування
місце для відпочинку
Для антропометричного аналізу необхідно встановити основні дані:
рівень очей в сидячому положенні
ширина тазу
висота бедра
висота коліна
висота підколліної впдаини
віддаль від ягодиці до підколінної впадини
віддаль від ягодиці до колінної чашки
віддаль від маківки до пальців відведеної та витягнутої руки
максимальна товщина тіла (тулуб)
максимальна ширина тіла.
Розташування інтер’єрного обладнання в особистому кабінеті у великій мірі залежить від характеру роботи замовника. В основному, якщо кабінет передбачає прийом відвідувачів без секретаря, розрахунок проводиться на трьох осіб одночасно. Загальне розташування і план часто продиктовані розміром та конфігурацією стола, які повинні бути враховані та тісно пов’язані з характером роботи і персональними звичками (функція+психологія). Супроводжуючі необхідні меблі формують простір навколо столу, тому слід звернути увагу на певні індивідуальні параметричні розміри: віддаль від ягодиць до колінної чашечки, ширину тазу, максимальну ширину тіла. Розміри різних зон і проходів встановлюються згідно основних антропометричних показників з урахуванням конструкції меблів та динаміки по кабінеті. Віддаль від ягодиць до кінчиків пальців ніг, а а також товщина тіла оприділять розміщення крісла для відвідувачів перед столом чи обабіч нього, а в зоні конференц засідань – навколо нього. Віддаленість крісла від столу часто залежить від форми стільниці (поверхні) стола, її виступів та довжини. В малогабаритних кабінетах наявність навісних консолей робочого столу дає можливість проводити міні-конференції. При цьому варто враховувати відстань між колінною чашечкою та пальцями ніг 95-го процентилю відвідувачів.
Мінімальна рекомендована зона роботи 106, 7 см. Віддаль від маківки до пальців витягнутої руки в бік руки – мінімальний розмір при облаштуванні зони роботи та діяльності. Цей параметр необхідний для зручного розташування обладнання (калькулятор, дисплей, клавіатура, пульт управління, телефон, тощо). Висота письмового столу та крісла може бути різна, однак відповідати параметричним даним – висота підколінної впадини, коліна, бедра. Переважно за робочим стлолом розміщені стелажі, полиці, їх висота для мужчини не більше 182, 9 см., для жінок - 175, 3 см.
Прослідковуючи тенденційність ергодизайну у цій галузі популярності набули неформатні, округлі форми столів, подібним столам надають перевагу, якщо конкретний керівник планує проводити часті конференції в своєму кабінеті і вважає, що з психологічної точки зору, круглий стіл сприяє більш демократичнішому та вільнішому спілкуванні керівник-підлеглий, відвідувач. (див. Рис. 1)
Іі. Загальний кабінет
В цілому загальний кабінет або офісні приміщення для персоналу планується як і приватний, однак особливого значення набуває взаємне розташування працівника і його персонального робочого місця по відношення до колективу. Від персонального робочого місця залежить загальний комфорт і стан офісного персоналу, що суттєво впливає на продуктивність праці в загальному офісному просторі.
Для проектної програми слід встановити основну схему – робоче місце, зберігання документів, динаміка руху, обідньо-відпочинкова зона. Основні антропометричні парметри:
ріст
рівень очей
відстань від ступні до ліктя
висота в сидячому положенні
рівень очей в сидячому положенні
висота бедра
висота коліна
висота підколінної впадини
віддаль – ягодиця та підколінна чешечка
віддаль від ягодиці до пальців ніг
віддаль від спини до кінчика великого пальця руки
максимальна товщина тіла
максимальна ширина тіла
Конструкція стільця, висота сидіння в залежності від висоти підколінної впадини сидячого; конструкція спинки, що забезпечує ефективну опору для хребта, висота полиць та навісних шаф з урахуванням антропометричних даних – віддаль від маківки до пальців витягнутої в бік та в перед руки, - важлива попередня антропометрична аналітика для планування в загальних кабінетах. Взаємовідношення габаритів стоячого і сидячого працівника з шафами, полицями, перегородками – ще один важливий параметр.
При плануванні індивідуальних перегородок чи зонуванні слід враховувати параметричні дані рівня очей в положенні сидячи та стоячи. Важливо також деференціювати габаритні розміри, враховуючи та співставляючи розміри огрядних та мініатюрних жінок.
Основні парамтеричні дані, зосереджені при плануванні персонального робочого місця, з урахуванням загальної площі приміщення, віконних та дверних отворів, специфіки роботи та техніко-технологічного обладнання. Зона роботи та діяльності в загальних приміщеннях важливий аспект – це простір підходу до крісел та столів. Глибина зони для відвідувчів коливається від 76,2 см до 106,7 см., при її плануванні необхідно враховувати віддаль від ягодиць до пальців стопи, від ягодиць до колінної чашечки габаритного відвідувача (95 процентиль). Якщо поверхня столу має консоль чи роздільну панель, зона для відвідувачів може зменшитись, враховуючи вмістимість колін та стопи людини. На розміри цієї зони впливають типи крісел. Висота робочої поверхні стільця в сучасних офісних меблях - рухома. При стаціонарному умеблюванні (столи) зазвичай є рухомі панелі для клавіатури – цей аспект завжди повинен чітко співставлятись з основним параметричним показником – висота бедра* (дані в довідниках розраховані для жінок-секретарок).
При розміщенні робочих місць склались певні типи: Пе-подібне, робоче місце з шафами позаду, робоче місце з проходами і суміжною зоною руху, робоче місцез з зоною проходу відвідувачів і проходу, з’єданані робочі місця - в ряд, з’єднані робочі місця з вертикальними полицями або обладнанням; робочі місця з вертикальними полицями або обладннанням; робочі місця з вертикальними полицями в ряд).
Комбінована зона для роботи дозволяє працівнику активно діяти в межах 180º, еконолячи час – спілкуватись з клієнтом, виконувати роботу на робочій поверхні столу, користуватись шафою чи полицями. Однак, якщо параметри 100% доступу будуть змінені, з’являється зона некомфортності – наприклад – зменшено ширину підходу, доступ до ящика шафи з документами буде утруднено, хоча можна змінити конструкцію шафи – система розсувних дверей. Плануючи таку зону, варто врахувати рух крісла в зоні проходу – не менше 76,2 см. З урахуванням усіх нормативів – загальна віддаль від переднього краю робочої поверхні до лінії стіни чи перегородки повинна складати 238,8-289,6 см. З точки зору антропометрії зона руху і зона відвідувачів повинна відповідати максимальній ширині тіла та віддалі від ягодиці до пальців стопи габаритної людини, бо людина 75 процентилю почуватиметься ще комфортніше і свобідно. Загальна зона для відвідувачів, коли не передбачувано відсування стільців, це – 106,4 см.; мінімальна ширина зони руху – 91,4 см. Слід урахувати додаткові параметри – одяг, дипломати, папки, тощо. Зона руху двох людей, збоку робочого місця мінімально становить 152,4 см., з урахуванням мінімальної ширини тіла.
В простих приміщеннях розташування робочих місць компонуються у певний ритм: у ряд, в два-три ряди з проходом, спарені блоки, тощо. Для опреділення розмірів робочого місця взяті основні антропометричні норми та загальна площа – віддаль від ягодиць до пальців стопи, - рівень очей сидячої і стоячої людини. Оскільки обладнання та оренда офісних приміщень зав’язана на економічному питанні, важливо, щоб дизайнери знаходили способи раціонального використання простору. З цією метою, робочі місця можна обладнати вертикальними конструкціями шаф чи полиць, рухомими блоками. Висота верхньої полиці над рівнем підлоги - 134,6-147,3 см. При такій висоті, очі приблизно 95-го процентилю працівників в положенні «стоячи», при цьому ці полиці можуть виконувати функцію перегородок для особистого простору та зонування в офісі. Є специфіка професії, коли вертикальні площини, консолі, дісплеї є необхідною частиною процесу (див. табл. ІІ, рис 7.)
В багатьох офісних приміщеннях техніка та шафи розміщені по краях зони руху. Така комбінована зона – робота-рух повинна враховувати прохід та конструкцію шаф: приклад – якщо шафи містять висувні блоки та шуфляди – 46,7-66 см, прохід відповідає 76,2 см. для чоловіків, 45,7 см. для жінок.
В загальних кабінетах робота може виконуватись на горизонтальних поверхнях – типу «прилавок». Висота такого робочого місця вимагає диференціованого підходу, в залежності від специфіки роботи - в сидячому положенні 86,4-99,1 см, в положенні «стоячи» - 101,8-111,8 см. Важливий нюанс – рівень очей. Якщо робота пов’язана з дисплеєм та приборами візуального контролю. В цьому випадку потрібно врахувати віддаль від спини до кінчика середнього пальця вигнутої вперед кисті. Це визначає оптимальну ширину робочої поверхні (див. табл. ІІ, рис.11).
Зростання і розвиток відкритого планування офісів і систем офісоного «ландшафту» прискориили виробництво перегородок та розмежування екранів. З допомогою цих перегородок зонується офісний простір, створюючи акустичне і візуальне індивідальне середовище, шляхи руху та динаміки.
Висота перегородок – важливий параметричний показник, що визначає їх дефернціоване призначення. Екран вибирається з урахуванням багатьох факторів – положення сидячи чи стоячи, прівень очей для 5-го чи 95-го процентиля працівників, тощо(див. табл. ІІ, рис 12).