- •1. Загальні положення про організацію виробничої практики
- •2. Програма виробничої практики
- •2.1. Виконання завдань індивідуальної роботи з навчальних дисциплін
- •Зміст індивідуальних завдань
- •2.2. Виконання завдань виробничої практики
- •Зміст завдань виробничої практики
- •1. Загальна характеристика діяльності підприємства:
- •2. Організаційна структура підприємства:
- •4. Аналіз стратегічної політики підприємства:
- •5. Функції менеджменту на підприємстві:
- •6. Управління персоналом на підприємстві:
- •7. Аналіз діяльності підприємства за фінансово – економічними показниками:
- •8. Аналіз діяльності підприємства за техніко-економічними показниками:
- •9. Аналіз інформаційного забезпечення та internet-економіки:
- •3. Методичні рекомендації щодо підготовки звіту з виробничої практики
- •Структура звіту
- •Бажано ілюструвати текст звіту графічними матеріалами – схемами, графіками, діаграмами.
- •Послідовність розміщення матеріалів у звіті:
- •Оформлення звіту
- •Захист звіту
- •Критерії оцінювання звіту
- •4. Рекомендована література
Захист звіту
Завершений і правильно оформлений звіт студент подає на кафедру в установлений граничний термін.
До захисту не допускаються студенти, які:
грубо порушували регламент проходження практики і не подали звіт на кафедру в установлений граничний термін;
не виконали завдання з виробничої практики або підготували звіт з грубим порушенням вимог до його оформлення;
не виконали індивідуальну роботу.
Студент готує до захисту тези виступу та демонстраційний матеріал (таблиці, графіки, діаграми, рисунки, блок-схеми алгоритмів, формули), які повинні повністю відображати положення, що захищаються. Демонстраційний матеріал подається на аркушах паперу стандартного формату А4 та оформлених за допомогою комп'ютера. Кількість демонстраційних аркушів – не більше 5-7.
Виступ може супроводжуватися комп'ютерною презентацією або презентацією за допомогою графо проектору.
У виступі на захисті студент повинен розкрити:
мету та завдання практики;
аналіз завдань з виробничої практики;
практичну цінність одержаних результатів;
Захист проводиться на відкритому засіданні комісії, що створюються кафедрою.
Процедура захисту передбачає два етапи:
Перший етап – короткий виступ студента.
Другий - обговорення звіту у формі відповідей на запитання членів комісії.
Після закінчення процедури захисту комісія на своєму закритому засіданні оцінює звіт кожного студента за чотирьохбальною шкалою.
Критерії оцінювання звіту
Підсумкову, диференційовану за чотирьохбальною шкалою, оцінку звіту визначає комісія.
У процесі визначення оцінки враховується ряд важливих показників:
відповідність звіту базі практики;
чіткість формулювання мети і завдань;
структура і логіка побудови звіту;
використання сучасних методів аналізу;
системність і глибина аналізу практики на матеріалах організації - бази практики, наявність і переконливість узагальнень і висновків з аналізу;
застосування сучасних методів дослідження і комп'ютерних технологій;
якість оформлення роботи;
наявність і якість ілюстративних матеріалів;
якість виступу;
якість відповідей на запитання членів комісії.
Основні вимоги до оцінки:
“Відмінно”. Звіт є бездоганним в усіх відношеннях, виступ логічний і стислий, проголошений вільно, зі знанням справи, відповіді на запитання членів комісії правильні і стислі.
“Добре”. Завдання виконані і представлені в аналізі, але мають місце окремі недоліки непринципового характеру: недостатньо використані інформаційні матеріали, виступ логічний, проголошений вільно, відповіді на запитання членів комісії в основному правильні, оформлення роботи в межах вимог.
“Задовільно”. Мають місце недоліки змістовного характеру: є надлишок елементів описовості, добір інформаційних матеріалів (таблиці, графіки, схеми) не завжди обґрунтований, доповідь прочитана за текстом, не всі відповіді на запитання членів комісії правильні або повні. Є зауваження щодо оформлення звіту.
“Незадовільно”. Аналіз виконаний поверхово, переважає описовість. Оформлення далеке від зразкового. Ілюстрації до захисту відсутні. Відповіді на запитання членів комісії неточні або неповні.
Звіт до захисту не допускається:
1. Представлений керівникові на перевірку з порушенням термінів, встановлених графіком.
2. Написаний на базі практики, яка своєчасно не була затверджена.
3. Виконаний не самостійно.
4. Структура не відповідає вимогам.
5. Відсутній аналіз усіх завдань виробничої практики.
6. Недбало оформлений.
