
- •4. Классическая школа политической экономии.
- •Собственность: понятие, сущность. Общая хар-ка форм собств-ти. Права собств-ти. Эволюция форм собств-ти.
- •Капитал как категория экономической науки
- •5. Происхожд-е и сущность денег. Ф-ции денег.Денежные системы. Осн. Этапы развит. Мир. Валют. Сис-мы.
- •6. Конкуренция: понятия, основные функции. Классификация рынков по типу конкуренции.
- •7. Экономические системы: понятие, основные типы, сравнительный анализ.
- •8. Страновые экономические модели
- •9. Проблема эконом-го выбора. Альтер-е издержки. Кривая производ-ых возмож-ей общества.
- •10 .Спрос и предложение. Рыночное равновесие
- •3) Хозяйственные общества.
- •14. Издержки и доход предпр-теля: виды и структура. Показатели рентаб-сти ведения бизнеса.
- •16. Этапы установления цены на товар. Выбор метода ценообразования. Факторы, влияющие на ценовую политику фирмы.
- •17. Понят., сущность и виды предпр-ого риска. Осн-ые методы оценки и способы управления.
- •18. Роль маркетинга в ведении предп-кой деят-сти. Основнемаркет-вые инструменты: общая хара-ка.
- •19. Особенности применения марк-ыхинструм-ов на различных этапах жцт.
- •20. Менеджмент в предпринимательстве. Система управления в организации: понятие, сущность, принципы построения.
- •21. Основные типы организационных структур: общая хар-ка, сравнит. Анализ.
- •22. Мотивация истимулирование в организации. Мотивация персонала в России.
- •23. Маркетинговые исслед-ия: общая хар-ка. Осн-ые этапы.
- •21. Рынок труда: общая хар-ка. Развитите рынка труда в России.
- •25. Заработная плата: понятие, виды. Факторы, влияющие на размер з/п. Организация оплаты труда на предприятии.
- •26. Занятость и безработица. Причины безработицы, основные виды. Основные методы повышения занятости населения. Безработица в России.
- •27. Инфраструктура рынка: общая хар-ка.
- •28.Экономика как макросистема. Система национ-ых счетов, её основные показатели. Методы измерения ввп.
- •30. Экон-ий цикл: понятие, осн-ые фазы. Причины циклич-ти экон-ки, виды цик-в. ГрЭкон-их цик-в.
- •31. Совокупный спрос, совокуп-ое предлож-ие: макроэкон-ое равновесие в модели «ad-as».
- •32. Денежный рынок: понятие, ф-ции, место в структуре финан-го рынка. Денеж. Агрегаты. Равновесие на денежном рынке.
- •33.Инфляция: понят., причины, виды. Осн-ые механизмы антиинф-й политики гос-ва. Инф-ия в рф.
- •35. Цб как осн-ой регулятор денежно-кредитной системы страны. Осн-ые методы и инструменты ден-но-кредитной политики цб.
- •39. Общественный сектор в соврем-ой рыночной экономике: общая хар-ка. Воздействие общественного сектора на воспроизводственный процесс.
- •41. Общественное благосостояние: критерии оценки. Распределение доходов в обществе. Кривая Лоренца, индекс Джини. Осн-ые способы снижения имущественной дифференциации.
- •42. Соц. Политика: осн-ые цели, механизмы реализации, критерии оценки.
- •43. Фискальное регулир-ие национ-ой экономики. Осн-ые цели и инструменты налоговой политики.
- •44. Бюджетная политика: общая хар-ка. Бюджетный дефицит и гос. Долг.
- •45 Валютный рынок. Гос-ное регулирование валютных отношений.
- •46. Осн. Этапы развития мир.Валютн. Системы.
- •48. Внешнеторговая политикагос-ва.Осн-ые цели, виды, инструменты.
- •49 Всемирна торговая организация. Цели, принципы функционирования.
- •50. Глобализация мировой экономики: понятие, сущность, основные тенденции развития.
- •53 Международное движение факторов произ-ва. Миграция капитала и раб.Силы: причины, формы, осн-ые последс-ия.
- •58.Основные цели, механизмы и рез-ты трансформации отношений собственности в России в переходный период.
3) Хозяйственные общества.
а) АО - объединение капиталов, групповая форма собств-ти. Уставный капитал общества разделен на опр-ное число акций, которые распределены между акционерами.
Участники АО (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деят-стью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.
АО м. б.открытым (число участников неограничено) и закрытым (не > 50 участников; акции распределяются только среди учредителей или иного заранее опр-ного круга лиц, акционеры имеют преимущественное право приобретения акций, продаваемых другими акционерами ЗАО).
+ ограниченная ответс-сть; высокая степень специализации; большой ресурсный потенциал, позволяющий реализовывать крупные проекты;
- собственники-акционеры управляют АО не напрямую, а косвенно - через выбранных менеджеров (т.е. возникает разрыв между собств-стью и управлением); высокие требования к миним-ому стартовому капиталу фирмы; двойное налогообложение (налог на прибыль АО + налог на дивиденды, выплачиваемые из этой прибыли).
б) Общество с ограниченной ответ-стью (ООО): участники не отвечают по обязательствам общества и несут риск убытков, связанных с его деят-стью, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.
+ ограниченная ответ-сть; простота орг-ции (в РФ min требования к уставному капиталу - всего 10000 руб.);
- относительная ограниченность доступных ресурсов; возможно некоторое недоверие партнеров по бизнесу к крупным сделкам, т.к. в случае неудачи с ООО можно будет взыскать лишь стоимость уставного капитала + стоимость его имущества, а этого обычно бывает недостаточно.
в) Общество с дополнительной ответственностью (ОДО): отличается от ООО тем, что участники несут субсидиарную ответственность по обязательствам. ОДО своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов, определяемом учредительными докуменами общества.
Также к коммерческим организациям относят:
4) Производственные кооперативы (артели): ограниченно миним-ое число участников (от 5); коллективная собственность на основе объединения имущественных паевых взносов; совместная производственная или иная хоз-ная деят-сть, основанная на личном трудовом и ином участии.
13. Орг-ция предприн-ской деят-ти. Бизнес-планирование: общая хар-ка, основные этапы.
Предприн-кая деят-ть - инициативная самостоят-ная деят-ть граждан, направленная на получение прибыли или личного дохода, осуществляемая от своего имени, под свою имущественную ответственность в пределах, определяемых организационно-правовой формой (ОПФ) ведения бизнеса.
Предприн-ской деят-тью - является самостоятельная, осуществляемая на свой страх и риск деят-ть, направленная на получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке.
Одной из осн-ых харак-тик предприн-ской деят-ти является вынужденное ее ведение в условиях неопределенности и риска. В связи с этим в целях повышения качества планирования и прогнозирования предприн-ской деят-ти были разработаны опр-ные схемы оценки потенциальных проектов, позволяющие в систематизированном виде представить планы реализации той или иной идеи.
Планирование бизнеса- опр-ние целей и путей их достижения, посредством каких-л. намеченных и разработанных программ действий, которые в процессе реализации могут корректироваться в соответствии с изменившимися обстоятельствами.
Бизнес-план помогает дать ответы предпринимателю на след.вопросы: - какой вид продукции или какое нов. дело выбрать для выхода на отечественный и зарубежный рынок; - каков будет рыночный спрос на предлагаемые товары и услуги и как он будет изменяться; - какие ресурсы и в каких кол-вах потребуются для орг-ции бизнес-проекта; - сколько будут стоить необходимые ресурсы и где найти надежных поставщиков; - каковы будут издержки на орг-цию произ-ва и реализацию продукции и услуг на соответствующих рынках; - какой м.б. рыночная цена на данную продукцию и как на нее повлияют конкуренты; - какими м.б. общие доходы и как их следует распределять между всеми участниками бизнес-проекта; - каковы будут показатели эффективности произ-ва и как их можно повысить.
Бизнес-план:- документ, представляющий собой описание осн-ных аспектов разрабатываемого коммерческого мероприятия, анализ потенциальных проблем, возможные «препятствия» и методы их преодоления, описание состава основных показателей-индикаторов;
- документ, в кот-ом дается описание осн-ых разделов развития орг-ции на конкурентном рынке с учетом собственных и заемных средств, материальных и кадровых возможностей, предполагаемых рисков, возникающих в процессе реализации предпринимательских проектов.
Структурно бизнес-план состоит из след.разделов:
1) Резюме.Описание цели проекта, краткая хар-ка продукта, способы достижения поставленных целей и задач, сроки реализации проекта, описание будущих затрат и ожидаемых результатов.
2) Характеристика товара (услуги).Описание харак-тик товара, сведения о потребностях, которые он удовлетворяет, прогнозные цены.
3) Характеристика рынка сбыта.Описание основных харак-тик потенциального рынка сбыта в целях выявления потенциальной ёмкости рынка и оценки возможного уровня продаж.
4) Конкуренция на рынке сбыта.Оценивается рыночная конъюнктура, потенциал конкурентов, степень конкурентоспособности фирмы в сравнении с конкурентами, выявление сильных и слабых сторон организации.
5) План маркетинга.В данном разделе определяются цели и стратегии маркетинга, ценообразование, каналы распространения товара, методы стимулирования продаж, организация постпродажного обслуживания, реклама, PR.
6) План произ-ва.Указывается инф-ция о существующих в компании разработках в рассматриваемой области, описывается производственный процесс, указываются потенциальные внешние воздействия.
7) Организационный план.В разделе описывается орг. структура предприятия, даются план подборки и система оценки персонала.
8) Риски в деятельности.Отражаются потенциальные риски, анализируются внешние и внутр-ие факторы их возникновения, возможные последствия наступления рисков, пути их предупреждения и минимизации.
9) Финансовый план.В финансовом плане дается прогноз объемов реализации, составляется перспективный план поступлений и выплат, план доходов и расходов. Также прикладывается сводный баланс активов и пассивов орг-ции, разрабатывается стратегия финансирования проекта.
10) Приложения.В качестве приложений в бизнес-план могут войти технич-ие данные о продукции, организационные и иные схемы, мнения консультантов и экспертов и т.д.