
- •Социальное страхование в российской федерации
- •Глава I
- •Обязательное государственное страхование
- •2. Страхование от несчастных случаев на производстве и проф. Заболеваний……………………………………………………………………..30
- •Глава II. Пенсионная система рф.
- •Глава III. Обязательное медицинское страхование.
- •3. История социального страхования в России.
- •Глава I. Фонд социального страхования
- •Фонд социального страхования Российской Федерации осуществляет:
- •1.1 Пособия по временной нетрудоспособности (оплата больничных листов);
- •1.3. Дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-
- •3. Санаторно-курортное обслуживание льготной категории граждан (122 фз)
- •1.2. Пособия, связанные с материнством.
- •1.2.1. Единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в женской консультации в ранние сроки беременности (до 12 недель)
- •1. Федеральным законом от 16.07.1999 № 165-фз «Об основах обязательного социального страхования»;
- •2. Федеральным законом от 07.08.2000 № 122-фз «о порядке установления размеров
- •4. Положением о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (Утверждено Постановлением Правительства рф от 04.09.95 № 883).
- •1.2.2. Пособие по беременности и родам
- •Пособие выплачивается по месту работы.
- •1.2.3. Единовременное пособие при рождении ребенка
- •1.2.4. Пособие на период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет.
- •4. Положением о порядке назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей (Утверждено Постановлением Правительства рф от 04.09.1995 № 883);
- •5. Федеральным законом от 22.12.2005 № 181-фз «о внесении изменения в статью 15 Федерального закона "о государственных пособиях гражданам, имеющим детей"».
- •Дополнительные оплачиваемые выходные дни для ухода за детьми-инвалидами;
- •Социальные пособия на погребение;
- •1.5. Санаторно-курортное обслуживание работающих граждан и оздоровление детей.
- •1.6. Оплата содержания детей в оздоровительных лагерях;
- •2. Страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний
- •Средства на осуществление этого вида страхования формируются за счет:
- •Обеспечение пострадавших осуществляется страховщиком в виде: - Пособия по временной нетрудоспособности, назначаемого в связи со страховым случаем;
- •2.1. Пособие по временной нетрудоспособности, назначаемое в связи со страховым случаем;
- •2.2. Единовременная страховая выплата
- •2.3. Ежемесячные страховые выплаты (в зависимости от стойкой утраты профессиональной трудоспособности);
- •2.4. Оплата дополнительных расходов на медицинскую, социальную и профессиональную реабилитацию в связи с повреждением его здоровья, в соответствии с программой реабилитации пострадавшего.
- •3. Санаторно-курортное обслуживание льготной категории граждан
- •Категории граждан, имеющих право на получение государственной социальной помощи в виде набора социальных услуг
- •4. Обеспечение льготной категории граждан бесплатным проездом к месту лечения
- •V. Организация перевозки граждан железнодорожным транспортом пригородного сообщения
- •5. Обеспечение инвалидов техническими средствами реабилитации
- •Глава II пенсионная система рф.
- •1.Экономическое содержание пенсионного страхования
- •1). Индивидуально-накопительное;
- •2).Солидарно-распределительное.
- •2. Пенсионная реформа в России
- •3. Основные различия между старой пенсионной системой и новой
- •4. Основные понятия нового пенсионного законодательства.
- •5. Размеры пенсий.
- •Виды трудовых пенсий:
- •1). Трудовая пенсия по старости;
- •2). Трудовая пенсия по инвалидности;
- •3). Трудовая пенсия по случаю потери кормильца.
- •5.2. Трудовая пенсия по инвалидности
- •5.3.Трудовая пенсия по случаю потери кормильца
- •Итоговый размер трудовой пенсии по случаю потери кормильца
- •6. Пенсии по государственному пенсионному обеспечению.
- •7. Размеры пенсий.
- •Глава III. Обязательное медицинское страхование
- •1. Системы экономического функционирования здравоохранения
- •2. Система обязательного медицинского страхования
- •2. Добровольное медицинское страхование.
Глава II пенсионная система рф.
1.Экономическое содержание пенсионного страхования
Пенсионные системы в практике большинства государств включают в себя несколько основных элементов:
От набора этих элементов и их удельного веса в конкретной пенсионной системе непосредственно зависит ее экономическая и социальная направленность.
В общемировой исторической практике сформировались два альтернативных направления пенсионного страхования:
1). Индивидуально-накопительное;
2).Солидарно-распределительное.
Накопительное направление в пенсионном страховании для реализации своих принципов требует строго индивидуального учета и аккумуляции отложенной части заработка в течение всего периода трудовой жизни. Накопленные таким образом денежные средства в их номинальном объеме (с учетом влияния инфляции) должны быть распределены на весь период дожития застрахованного тем или иным способом и выплачиваться исключительно самому застрахованному лицу.
Основная отрицательная и до сих пор не имеющая решения проблема накопительной схемы пенсионного страхования заключа
ется в ее высокой степени зависимости от внешних (к пенсионной системе) факторов (уровня развития экономики, ее стабильности и темпов роста), поскольку накапливаемые денежные средства необходимо сохранять и обслуживать в течение жизни целого поколения (в среднем 35 — 40 лет). За столь продолжительный период в любой рыночной экономической системе, даже в самой высокоразвитой и устойчивой, происходят различные изменения (меняется структура ВВП, снижаются темпы роста экономики в целом или ее отдельных секторов, увеличиваются темпы инфляции, падает уровень жизни и т.д.), поэтому накопленные пенсионные денежные средства в форме пенсионного капитала требуют специального и высокопрофессионального управления.
Управление пенсионными накоплениями в развитых рыночных странах — объект деятельности целого комплекса специалистов, начиная с финансовых менеджеров, доверительных и инвестиционных управляющих, актуариев и др., которые должны максимально
точно рассчитать объем накапливаемых финансовых обязательств, необходимый уровень доходности пенсионного капитала, продолжительность периода дожития каждой когорты застрахованных, сумму пенсионных прав каждого застрахованного исходя из периода дожития и накопленного капитала и т.п.
Второе — распределительное направление предполагает аккумуляцию («котловым» способом) страховых отчислений от застрахованных лиц и незамедлительным их перераспределением в пользу граждан другого (предшествующего) поколения. В силу такого оперативного механизма использования денежных средств распределительная схема пенсионного страхования не подвержена воздействию внешних к пенсионной системе факторов (в первую очередь к инфляции, изменению цены рабочей силы, структуры потребительского рынка и рынка труда и др.). Она также в противоположность накопительной схеме полностью и абсолютно лишена необходимости дополнительных расходов на сохранение, поддержание покупательной способности, обслуживание пенсионного капитала и, главное, — риска его полной или частичной утраты либо снижения реальной стоимости.
Однако, несмотря на перечисленные и многие другие достоинства распределительной пенсионной схемы, она имеет существенные проблемы, также не имеющие пока положительного решения. Главная, среди них, — невозможность создания справедливой системы расчета накопленных пенсионных прав и, соответственно, точного расчета адекватной суммы долгосрочных государственных пенсионных обязательств в виде пожизненной трудовой пенсии.