- •2.Управлінський облік
- •1.Поняття, предмет та метод управлінського обліку.
- •2.Взаємозв'язок та відмінності фінансового і управлінського обліку.
- •3. Мета та основні напрямки класифікації витрат на підприємстві.
- •4. Класифікація витрат з метою оцінки запасів та визначення фінансового результату.
- •5. Класифікація витрат з метою прийняття управлінських рішень.
- •6. Класифікація витрат з метою контролю виконання
- •7. Поняття собівартості. Алгоритм розрахунку собівартості виробленої та реалізованої продукції. Витрати на продукцію та витрати періоду.
- •8.Характеристика витрат на виробництво. Прямі та непрямі витрати.
- •9.Моделі поведінки витрат. Поняття фактору витрат. Постійні та змінні витрати.
- •10.Поняття функції витрат. Необхідність та методи оцінки її показників.
- •11.Поняття калькулювання витрат: системи та методи.
- •12.Зміст елементів витрат та статей калькуляції.
- •14Облік та калькулювання собівартості продукції за процесами
- •15Облік та калькулювання собівартості продукції за повними виробничими витратами.
- •16Облік та калькулювання собівартості продукції за неповними виробничими витратами.
- •17Облік та калькулювання за нормативними витратами
- •18Мета і методика аналізу взаємозв'язку "Витрати - обсяг - прибуток".
- •19Поняття аналізу беззбитковості. Методика визначення точки беззбитковості.
- •20Припущення, покладені в основу аналізу взаємозв'язку "витрати-обсяг-прибуток".
- •21. Процес прийняття рішень і релевантність облікової інформації.
- •22.Загальна класифікація та зміст типових управлінських рішень.
- •23. Прийняття поточних рішень. Прийняття рішення про спеціальне замовлення, розширення або скорочення сегмента.
- •24. Прийняття поточних рішень. Прийняття рішення "виробляти чи купувати", "продавати чи обробляти далі".
- •25.Аналіз та прийняття управлінських рішень за умов обмежень.
- •26.Рішення щодо ціноутворення. Економічна модель ціноутворення.
- •27.Суть та мета бюджетування. Послідовність розробки та види бюджетів.
- •28.Особливості прирістного бюджетування та бюджетування "з нуля".
- •29. Поняття і класифікація центрів відповідальності.
- •30. Оцінка діяльності центрів відповідальності
- •3.Організація і методика економічного аналізу
- •1.Зміст, функції та предмет економічного аналізу.
- •2.Класифікація видів екон аналізу.
- •3.Фактори і резерви в екон аналізі
- •4.Детерміноване моделювання і перетворення факторних сист.
- •6.Методи елімінування
- •7.Методи комплексної економічної оцінки.
- •8.Організація аналітичної роботи, як основа прийняття управлінських рішень. Основні правила організації аналізу.
- •9.Інформаційне забезпечення економічного аналізу
- •10.Зміст та інформаційна база аналізу фінансового стану.
- •11. Аналіз активів і пасивів підприємства.
- •12. Аналіз дебіторської та кредиторської заборгованості.
- •13. Аналіз фінансової стійкості підприємства.
- •14. Аналіз ліквідності та платоспроможності підприємства.
- •15. Аналіз грошових потоків підприємства.
- •16. Аналіз рівня, динаміки та структури фінансових результатів підприємства.
- •17. Аналіз взаємозв'язку витрат, обсягу реалізації та прибутку.
- •18. Аналіз рентабельності діяльності підприємства.
- •19. Аналіз ділової активності підприємства.
- •20. Аналіз оборотності капіталу.
- •21. Аналіз структури та асортименту випуску продукції
- •22.Аналіз якості продукції
- •Виконання плану виробництва продукції за сортністю
- •23. Аналіз ритмічності виробництва
- •24. Аналіз використання фонду робочого часу
- •25. Аналіз продуктивності праці
- •26. Аналіз використання фонду оплати праці
- •27. Аналіз показників ефективності використання основних засобів
- •28. Аналіз екстенсивного завантаження та інтенсивності використання виробничого обладнання.
- •29. Аналіз ефективності використання виробничих запасів
- •30. Аналіз операційних витрат підприємства. ?????? (я це ніде не могла знайти, питала в Шевері я.В. – він теж не знав!!!)
- •4.Облікова політика підприємства
- •Державна політика з бухгалтерського обліку
- •Рівні формування і застосування облікової політики
- •3.Поняття і значення облікової політики для підприємства .
- •4. Завдання облікової політики підприємства
- •5. Внутрішні та зовнішні користувачі облікової політики та їх інформаційні потреби
- •6. Складові облікової політики
- •7. Основні елементи облікової політики
- •9. Документальне оформлення облікової політики підприємства.
- •10.Зміна облікової політики підприємства.
- •21 Облікова політика підприємства щодо необоротних активів/
- •22 Облікова політика підприємства щодо запасів
- •23 Облікова політика підприємства щодо товарно-заготівельних витрат.
- •24. Облікова політика щодо дебіторської заборгованості.
- •25. Облікова політика щодо фінансових інвестиції
- •26. Облікова політика щодо методики визнання доходів і виконання робіт та надання послуг
- •27. Облікова політика підприємства щодо методики калькулювання собівартості продукції.
- •28. Облікова політика підприємства щодо капіталізації фінансових витрат.
- •29. Облікова політика підприємства щодо організації роботи облікового апарату (бухгалтерії).
- •30. Фізична та фінансова концепції капіталу та їх збереження.
3.Поняття і значення облікової політики для підприємства .
Облікова політика - це форма діяльності суб'єктів у галузі бухгалтерського обліку з метою реалізації власних інтересів.
Згідно із ЗУ "Про Б.О та фін.звітність в Україні" о.п- це сукупність принципів, методів і процедур, що використовуються п-ством для складання та подання фінансової звітності. Тобто це вибір підприємством конкретних методик, форми та техніки ведення б.о , виходячи з положень чинних нормативних док-в і особливостей діяльності п-ства.
О.п повинна розроблятися кожним п-ством, зареєстрованим у встановленому законодавством порядку.
Свобода п-ства полягає у можливості вибору конкретних способів оцінки, калькулювання, переліку бухгалтерських рахунків тощо. Якщо не встановлено порядку ведення б.о з конкретного питання у нормат.-правових док-х , то п-ство самостійно розробляє відповідний спосіб, формуючи о.п..
Облікова політика підприємства має враховувати такі важливі фактори:
-форму власності та організаційно-правову структуру п-ства;
-вид екон.д-ті
-параметри п-ства за обсягами д-ті,
-номенклатури продукції,
-чисельності працюючих тощо;
-відносини з податкового системою, наявність пільг та умови їх отримання;
-умови забезпечення п-ства ресурсами та умови реалізації готової продукції; -матеріально-----технічне забезпечення обліково-аналітичної роботи п-ства та рівень забезпеченості кваліфікованими обліковими працівниками;
-умови організації та стимулювання праці, відповідальності тощо.
Значення п.о. :О.п. п-ства передбачає вибір методикиб.о., яка надає можливість викор.різні варіанти відображення фактів госп. життя у б.о.
Формування о.п. , враховуючи вище зазначене,сприяє уникненню помилок у фін. звітності, особливо якщо п-ство складається з значної кількості структурних підрозділів, .формування і реалізація о.п. є тим інструментом, який дозволяє власникам організувати б.о.так, щоб максимально задовольнити їх потреби в інформації для управління власністю тому формування методики о.п. актуальне.
4. Завдання облікової політики підприємства
Завданням облікової політики є забезпечення одержання достовірної інф-ії про фін. стан п-ства, результати його д-ті, що необхідно для всіх користувачів бух. звітності для прийняття відповідних рішень.
Особливого значення о.п. набуває на великих підприємствах,значні обсяги надходження інформації з .б.о.,яка необхідна для оперативного управління п-ством.
Залежно від виміру о.п,за її допомогою вирішуються наступні завдання :
Таблиця 1. Систематизація завдань облікової політики за її вимірами
з/п |
Виміри о.п |
Завдання о.п. |
1 |
Соціальний |
Створення соц.. гарантій для захисту зовн-х користувачів шляхом забезп. єдності інтерпретації даних б.о та показників фін. звітності |
|
Економічний |
Оптимальне забезпечення інф-єю потреб управління, скорочення обсягів док.обороту, підвищення дієвості внутр.госп. контролю |
3 |
Поведінковий |
Використання наданої свободи дій з питань організації б.о для створення дієвої системи б.о на п-стві, яка забезпечить дотримання інтересів власника. |
4 |
Психологічний |
За доп.ел. о.п.та за умови конкретизації вимог до характеру необхідних даних досягається найб. повне та ефективне забезп.інф-єю всіх рівнів управління |
5 |
Інформаційний |
Сталість о.п. та розкриття у фін. звітності дозволяє на її основі будувати прогнози майбутнього стану об'єкта |
6 |
Юридичний |
Використання док-в з о.п.для усунення невизначеностей у нормат-х док-х з б.о.та у якості письмових доказів при вирішенні госп-х спорів, конфліктів з податковими органами |
