33

6.3. Типы и организационно-правовые формы фирм

5. Теория организаций

Выделяются 3 типа институциональных соглашений: рынок, гибридные соглашения и фирма. Они функционируют в институциональной среде и необходимо определить, при каких условиях может быть выбрана та или иная форма экономической координации или организации деятельности.

5.1. Современные парадигмы теории фирмы

О теориях фирмы. Фирма является одним из основных элементов рыночного хозяйства, а теория фирмы – важной составной частью экономической теории.

Фирма (компания)- производственная единица, преобразующая факторы производства в обладающие более высокой ценностью промежуточные и конечный товары и услуги.

Фирма- основная производственная единица и важнейший элемент теории рынка , она служит для объяснения того, как взаимодействуют производители и как их решения по ценообразованию и выпуску влияют на рыночное предложение и цены.

Термин «фирма» появился значительно раньше, чем возникли фирмы в современном их понимании. Оно происходит от латинского слова «firma» (подпись), что означало торговое имя купца на средневековом рынке. В современных условиях фирма - многоплановое явление хозяйственной жизни, содержание которой может быть раскрыто через ее признаки:

1. Фирма – это организация, т.е. совокупность людей, объединенных общей целью, для достижения которой используются соответствующие структуры, умения и навыки экономических агентов. ( С этой точки зрения отдельный ремесленник, пенсионерка, торгующая на рынке своими соленьями не могут рассматриваться как фирма).

2. Фирма – это такой агент, который возникает на основе сознательно сформированной группы людей для реализации ее интересов посредством производственной деятельности.

3. Фирма является самостоятельным экономическим агентом:

- имеет в собственности, хозяйственном ведении или оперативном управлении обособленное имущество;

- отвечает по своим обязательством этим имуществом;

- обладает организационной обособленностью ( фирма как целостная единица, в отличии от предприятии никому больше не подчиняется);

- имеет производственную и экономическую свободу ( Решает что, как производить, как распределять полученную прибыль…).

Самостоятельность фирмы выражается в особом ее наименовании – торговой марке.

Фирма выполняет особые функции в экономике:

1. Предъявляет спрос на ресурсы, комбинирует их определенным образом в соответствующие технологии, производит товары с последующей реализацией на рынке. Причем производственная функция фирмы связана с приобретением только редких ресурсов и выпуском столь же редких ( экономических) благ. Т.О., фирма инструмент альтернативного использования ресурсов между конкурирующими целями.

2. Фирма самостоятельно поддерживает и воспроизводит производственный потенциал, т.е. осуществляет самофинансирование деятельности. Это отличает фирму от некоммерческих организаций, деятельность которых не предполагает получение прибыли.

Далее - о теориях фирмы.

Разные экономисты приводят различные причины возникновения и существования фирм

- К. Маркс рассматривал фабрики как итог развития кооперации и разделения труда, основанного на системе машин.

- Ф. Найт анализирует фирму как институт эффективного распределения риска, основываясь на понятиях уклонения от риска и издержек приобретения информации, при этом прибыль является вознаграждением за устранение неопределенности.

-концепция Р. Коуза связана с затратностью использования рынка (наличием трансакционных издержек), что заставляет вырабатывать отношенческие «фирмообразные» контракты и координировать действия на основе распоряжений предпринимателя и административного контроля.

- А. Алчиян и Х. Демсец разработали теорию групповой (бригадной) организации, критиковали концепцию административного контроля по причине неконтролируемости действий и отлынивания работников и предлагали осуществлять мотивацию через «остаточный доход».-

-концепция О. Харта связана с неполнотой контрактов и угрозой вымогательства.

.Таким образом, в настоящее время выделяется несколько теорий, каждая из которых описывает фирму, концентрируя внимание на одном или нескольких аспектах или принципах деятельности: производстве, обмене, типе рациональности, принятии решений и т.д. В связи с этим классификация теорий также осуществляется по разным основаниям.

Более подробно остановимся на наиболее признаваемых большинством экономистов неоклассической и институциональной теории фирмы. Последняя включает в себя теорию агентских отношений и теорию трансакционных издержек применительно к фирме.

Неоклассическая теория фирмы.

В основе этой теории лежит стандартные неоклассический подход, разграничивающий функции фирмы и рынка. Фирма специализируется на функции производства, обеспечивающей трансформацию ресурсов в готовый продукт, а рынок - на обмене, посредством которого осуществляется размещение (аллокация) ресурсов с одной стороны и распределение готовой продукции – с другой

Системное описание фирмы здесь – это «черный ящик», входа­ми для которого являются ресурсы производства, а выходами – его результаты в виде продукции. Фирмы характеризуются множествами про­изводственных возможностей и производственными функциями, выражающими зависимость результатов производства от используемых ресурсов, обусловленную технологическими и организационно-экономическими факторами.

В условиях совершенной конкуренции рынок задает фирме соответствующий уровень цен на ресурсы и произведенную продукцию и ее задача состоит в выборе оптимального объема производства, обеспечивающего максимальную массу прибыли. (См. «золотое правило предпринимателя» Напомню, что совершенная конкуренция – это рынок, представленный с одной стороны множеством мелких и средних производителей, которым противостоит множество мелких и средних покупателей. Доля каждого из них в общем объеме покупок и продаж незначительна, т.о. каждый в отдельности или даже группа не в состоянии повлиять на рыночные цены.

Т.о. каждый, входящий на рынок продавец, вынужден «соглашаться» со сложившейся на рынке ценой, это означает, что предельный доход (MR) равен рыночной цене готовой продукции (p_г.п.), следовательно условием оптимизации объема производства в условия совершенной конкуренции будет равенство предельных издержек) и предельного доход, в данном случае равном цене готовой продукции. Таким образом, условие оптимизации будет выглядеть таким образом (MC=MR= р_г.п).

В условиях несовершенной конкуренции в центре внимания фирмы - решение вопроса не только об оптимальном объеме производства, но и об уровне цены, соответствующей той же целевой функции – максимизация массы прибыли (см. раздел «Несовершенная конкуренция» в дисциплине «Экономическая теория»)

Предполагается, что те фирмы, которые не максимизируют прибыль, под влиянием рыночной конкуренции, постепенно уходят из отрасли, уступая место другим.

Такой подход к трактовке фирмы в экономической литературе получил название технологического. В нем фирма выглядит как механизм, выполняющий чисто техническую задачу по преобразованию редких ресурсов в товары и услуги. Фирма взаимодействует с внешней средой (рыночной структурой - совершенная конкуренция или монопольная структура), которая определяет способ максимизации прибыли как целевой функции фирмы. При этом все внимание сосредотачивается не «внутри черного ящика», а как бы за ее пределами.

Методологическое значение такой трактовки заключается в объяснении поведения фирмы, определении объема выпуска и цены как в условиях совершенной, так и несовершенной конкуренции. Т.о. технологический подход помогает понять проблему ценообразования и определения размеров производственных единиц. Он показывает, что технология, т.е. определенное соотношение факторов производства, выступает как фактор, диктующий больший или меньший размер фирмы.

Инструментами анализа размеров фирмы являются:

а) экономия от масштаба – достигается путем применения на крупных предприятиях мощного, специализированного оборудования, экономии на общих издержках («положительный эффект масштаба» имеет место - если по мере увеличения объема производства издержки сокращаются);

б) экономия от разнообразия – имеет место тогда, когда соединение «под одной крышей» нескольких видов деятельности приводит к сокращению затрат (диверсификация производства).

Производство достигает оптимального размера выпуска при полном исчерпании «положительного эффекта» от масштаба и диверсификации производства. Оптимален тот размер, при котором долгосрочные средние издержки достигают минимального значения. Если после достижения этого объема издержки начинают расти, то фирма должна организовать два, три и более филиалов (предприятий), каждый из которых оптимален для данных технологии и отрасли. Отсюда следует, что фирма и предприятие не одно и то же. Фирма может включать несколько предприятий, при-

чем самых разных как по сфере деятельности, так и по применяемым технологиям.

Технологическая трактовка фирмы представляет не только теоретический интерес, но и практическую ценность. Но она не дает ответа на вопрос – почему существуют фирмы? На этот вопрос дает ответ институциональная теория фирмы.

Институциональная теория фирмы.

В основе этой теории лежит не разграничение функций фирмы и рынка, которые позволяют показать поведение фирмы в соответствии с ее целевой функцией, а сопоставление фирмы и рынка как альтернативных способов координации хозяйственной деятельности людей.

Различия между фирмой и рынком

На рынке	Внутри фирмы
1.Экономические ресурсы обособлены, рассредоточены между разными владельцами	1.Осуществляется объединение, централизацию ресурсов
2.Экономические агенты равноправны	2.Внутри фирмы власть между работниками распределена неравномерно
3.Поведение всех участников определяется изменением относительных цен	3.Действия всех участников регламентируются функциональными обязанностями, приказами, поручениями, командами
4. Регулятор объема производства - конкуренция, действующая через механизм цен	4.Вопрос об объеме выпуска решается на основании сознательного планирования и определяется предпринимателем

Фирма возникает в результате сознательных, согласованных действий экономических агентов, а рынок – продукт спонтанного, стихийного хозяйственного развития. Это означает, что фирма- коалиция ресурсов, принадлежащих разным агентам. В ее состав входят поставщики ресурсов, акционеры, наемный персонал, заключающие между собой соответствующие контракты. Поэтому данная теория получила название контрактная теория фирмы.

В рамках данной теории выделяется два основных подхода к объяснению возникновения и природы фирмы –

1. Концепция агентских отношений.

2. Концепция трансакционных издержек.

^{Концепция агентских отношений} рассматривает рынок как совокупность лиц, обменивающихся правами собственности. Поскольку на рынке ресурсы рассредоточены между разными владельцами, то произвести товар с помощью лишь одного собственника ресурса невозможно. Приходится заключать соглашения и вступать в агентские отношения с множеством обладателей прав собственности на ресурсы.

Агентскими называются отношения, в рамках которых один экономический субъект привлекает другого экономического субъекта для оказания определенных услуг от своего имени, что предполагает делегирование некоторых прав на принятие решений от поручителя (принципала) к исполнителю (агенту) (См. лекция 3 – проблема «принципал-агент»)

Главный довод, объясняющий выгодность фирмы в рамках агентских отношений - синергетический (суммарный) эффект, получаемый ее участниками от кооперации своих действий, т.е. от производства группой (коллективом).

Производство группой становится фирмой тогда, когда группа обеспечивает выпуск большего по стоимости продукта , чем это было бы возможно через обособленное производство с помощью рыночного обмена.

В концепции агентских отношений существование фирмы выводится из экономии на производственных издержках, достигаемых на основе «сложения сил» всех собственников ресурсов.

Теория трансакционных издержек.

В данной концепции фирма выступает как инструмент экономии не производственных затрата, а затрат рыночного обмена, которые называются трансакционными. Таким образом, производственные ресурсы будут интегрироваться в рамках фирмы, если в результате их взаимодействие начнет осуществляться с меньшими трансакционными издержками.

Но если фирма позволяет устранить многие трансакционные затраты и сократить суммарные издержки на производство благ, то чем объяснить существование рынка? Почему все производство не осуществляется одной гигантской фирмой?

Ответ, данный этой теорией заключается в следующем. Любая иерархическая структура так же не свободна от определенных издержек, как и фирма. Но в рамках фирмы (иерархии) эти издержки принимают другой характер – издержки бюрократического контроля.

С увеличением размера фирмы происходит постепенное сокращение дохода от предпринимательской функции, т.к. издержки бюрократического контроля на организацию дополнительных хозяйственных действий внутри фирмы будут возрастать. При превышении определенного размера фирма теряет управляемость, т.к. в силу вступает закон убывающей отдачи (доходности) факторов производства (в данном случае - закон убывающей доходности управления).

Затраты на поиск и обработку информации внутри фирмы стремительно растут, подчинение работников целям фирмы с помощью системы стимулов, контроля и надзора обходятся все дороже. Поэтому организация экономики всей страны по типу «одной гигантской фабрики» и «одной конторы» ведет не к сокращению, а, напротив – к возрастанию трансакционных издержек. Но эти издержки имеют специфическую форму – затраты бюрократического контроля.

Таким образом, ни у рынка нет абсолютных преимуществ перед организацией (иерархией), ни у организации перед рынком. В каждом случае есть свои плюсы и минусы. Поэтому когда фирма решает как организовать ту или иную сделку – обратиться к внешнему поставщику или изыскать внутренний источник-она должна взвесить издержки и выгоды обеих вариантов. Именно в этом ключ к решению вопроса об оптимальных размерах фирмы с точки зрения институционального подхода.