
- •1. Введение
- •1.1. Мотивация экономического поведения, его ментальная модель
- •Человек вынужден осуществлять селекцию мотивов, предназначенных к реализации, выбирая субъективно наиболее значимые и достижимые при существующих ограничениях.
- •1.2. Методологические предпосылки неоклассики, их ограниченность
- •1.3. Зарождение институционализма, его методологические истоки
- •1.4. Современное состояние институциональной экономики: школы и направления
- •1.5. Предмет и метод институциональной экономики
1.4. Современное состояние институциональной экономики: школы и направления
В рамках современного институционализма, зародившегося в 1970-е гг., можно выделить два направления – неоинституционализм (neoinstitutional economics) и новый институционализм (new institutional economics). Основной водораздел между ними связан с отношением к неоклассической школе.
Представители неоинституционализма в целом признают фундаментальные принципы неоклассики (всеобщность экономического равновесия, рациональность экономического выбора и пр.) и не отказываются от ее методологии (индивидуализм, дедукция, моделирование с использованием маржинального и равновесного анализа). В то же время, они подвергают критике наиболее нереалистичные методологические предпосылки: абсолютный характер рациональности, абсолютная информированность и добросовестность экономических агентов, нулевые трансакционные издержки, совершенный характер конкуренции.
В отличие от «старых» институционалистов, отдававших приоритет исследованию элементов макросреды (в т. ч. политики, культуры, права), неоинституционалисты движутся в обратном направлении, фокусируя внимание на поведении микроэкономических субъектов, использующих институты для оптимизации своих действий.
К основным направлениям неоинституционализма относятся:
– теория трансакционных издержек, в которой исследуется влияние структуры и характера трансакционных издержек на результаты хозяйственной деятельности, рассматриваются проблемы их измерения и способы оптимизации.
– теория прав собственности, объясняющая механизм распределения ресурсов в экономике в условиях существования трансакционных издержек.
– теория экономических организаций, трактующая фирму и рынок как альтернативные организации управления трансакциями. В данной концепции фирма предстает не как производственная функция, а как сеть контрактов и социальная структура.
– теория общественного выбора, исследующая экономические предпосылки массового поведения в сфере принятия политических решений и политические рынки.
– новая экономическая история, рассматривающая влияние институтов на экономический рост в различных странах.
Представители нового институционализма, фактически являющиеся продолжателями традиций «старого институционализма», отрицают фундаментальную для неоклассики идею равновесия, допуская возможность его отсутствия вообще либо существования в форме некоторого множества состояний. Кроме того, они критикуют тезис об эндогенном и стабильном характере предпочтений индивидов, рассматривая эти предпочтения как обусловленные действием институтов.
Представители этого направления опровергают принцип рационального поведения и максимизации выгоды, вводя в оборот концепцию ограниченной рациональности. Они также формулируют свое представление об эгоистическом поведении, различая особые его формы, в том числе, - оппортунистическое поведение. Оппортунизм необходимо отличать от принятого в неоклассической теории эгоизма, когда агенты реализуют свои интересы, безусловно подчиняясь установленным правилам игры.
К основным направлениям нового институционализма относятся:
– теория экономики соглашений (конвенций), постулирующая, что общество как сложная система состоит из семи подсистем – рыночной, индустриальной, традиционной, гражданской, экологической, общественного мнения, творческой. Каждая подсистема предполагает особый тип взаимодействий экономических агентов, его объект и способ координации поведения
– теория эволюционной экономики, акцентирующая внимание на необратимости прошлого и неопределенности будущего, проводящая аналогии между хозяйственными и биологическими изменениями, активно использующая понятия «гены», «эволюция», «мутации», «естественный отбор» в отношении фирм.
– теория постиндустриального общества, в котором человек перестает быть «придатком» машины, а информация становится основным фактором производства.