Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
12_-PR_v_organakh_gosudarstvennoy_vlasti.docx
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
159.12 Кб
Скачать

PR в органах государственной власти

  1. Роль коммуникации в становлении и развитии государственных систем. Типы коммуникации. Задачи коммуникации. Модели коммуникации.

Коммуникация в PR – это процесс передачи и обмена информации между субъектами и объектами посредством вербальных и невербальных средств, по различным каналам.

Типы коммуникации:

  • материальная – обмен материальной деятельностью человека

  • социальная – возникает правящая элита, наиболее продуктивна в демократическом обществе

  • генетическая

  • межличностная – тесно связана с социальной

Задачи коммуникации:

  1. презентация сообщения – преподнести информацию в таких форматах, чтобы она была принята

  2. точный выбор канала информации

  3. добиться восприятия информации как достойную внимания и достоверную

  4. смена установок аудитории – изменяют отношение к той или иной ситуации

  5. побуждение к действию – изменение поведения значительной части аудитории

Модели коммуникации:

  1. Модель Аристотеля

  • оратор –> речь –> слушатель

  • лежит в основе всех остальных моделей

  1. Модель Лассуэла, 1948 год

  • кто сообщает –> что –> кому –> по какому каналу –> с какой целью/эффектом

  1. Модель Лассуэла, 1968 год

  • кто –> что –> с каким намерением –> в какой ситуации –> какие ресурсы –> на основе какой стратегии влияния –> с каким результатом

  1. Модель Мориса Дефлера

  • идея –> сообщение –> информация –> канал –> получатель –> сообщение –> идея –> тот, кто родил идею

  • учитывает обратную связь

  • часто используют во время выборов

  1. Модель двухступенчатого потока информации

  • информация направляется к лидеру мнений, который перерабатывает и распространяет ее

  1. Общественное мнение и его функции. Этапы формирования и методы изучения общественного мнения.

Общественное мнение – это совокупность многих индивидуальных оценок/мнений по конкретному вопросу, затрагивающему группу людей, которые пришли к какому-либо согласию.

Функции общественного мнения:

  • экспрессивная (вызывает эмоции, неравнодушие)

  • консультативная (для принятия неких решений –> срез общественного мнения)

  • директивная (мнение 1 человека влияет на решение проблемы; выборы)

Этапы формирования общественного мнения:

  • восприятие информации на уровне индивида (1 человек)

  • оценка, полученной информации и выводы, формирующиеся за счет жизненного опыта (образование человека и так далее)

  • обмен информацией между 2 людьми в форме дискуссии

  • формирование определенного мнения небольших групп

  • обмен мнениями между небольшими группами

  • возникновение общественного мнения

Этапы изучения общественного мнения:

  • определение целей исследования

  • подготовка репрезентативной выборки (5-10%)

  • проведение анкетирования (анонимно)

  • обработка анкет и принятие конкретных мер

  • постоянный мониторинг правильности принятых решений в соответствии с общественным мнением

  1. Имидж как коммуникативный код органа власти. Структура и этапы формирования стихийного и целенаправленного имиджа органа государственной власти.

Цель работы любой государственной структуры: создание, развитие и поддерживание положительного имиджа для поддержания и сохранения стабильности в обществе и его эволюционного развития.

Имидж – сложившийся в массовом сознании и имеющий характер стереотипа, эмоционально окрашенный образ кого-либо/чего-либо.

Виды имиджа

  • стихийный

  • целенаправленный

Структура стихийного имиджа

  • проходная информация (ординарная)

  • публикации сенсационного характера

  • слухи – контролируемая информация

  • впечатление от личной встречи

Составляющие целенаправленного имиджа (основывается на стихийном имидже)

  • выявление сложившихся представлений стихийного имиджа

  • определение каким хотят видеть государственное учреждение и чего от него ожидают

  • конструирование имиджа в ответ на ожидания ЦГ –> стратегический имидж

  • перевод созданной модели в реальность

  • корректировка внедренного имиджа, контроль за реализацией стратегического имиджа, а также корректировка тактических шагов

  • постоянный мониторинг сформированного имиджа

  • постоянная деятельность по поддерживанию имиджа и его корректировке