6.22.3 Бухгалтерский учет и отчетность Фонда социального страхования от несчастных случаев

Фонд социального страхования от несчастных случаев с соблюдением требований законодательства по согласованию со специально уполномоченным центральным органом исполнительной власти и Национальным банком Украины разрабатывает инструкцию о порядке перечисления, учета и расходование страховых средств, осуществление платежей, ведение бухгалтерского учета и отчетности и другой документации, которая касается его деятельности.

Фонд социального страхования от несчастных случаев в установленном порядке составляет отчет о своей страховой деятельности, состоянии охраны работы в народном хозяйстве, социальная защита пострадавших на производстве, использование страховых средств и ежегодно до 1 марта подает его соответствующим специально уполномоченным центральным органам исполнительной власти и публикует в печати.

6.22.4 Взаимоотношения органов социального страхования от несчастных случаев и плательщиков страхового собрания с банковскими учреждениями

Учреждения банков открывают расчету (текущие) счета плательщикам страхового собрания при условии предъявления документа, который подтверждает регистрацию плательщика социальных страховых взносов, а другие счета, включая валютные, заемные, депозитные и прочие, при предъявлении ими документа о сообщении органов Фонда социального страхования от несчастных случаев относительно намерений плательщика страховых взносов открыть соответствующие счета.

Плательщики страховых взносов одновременно с запросом средств на оплату труда предоставляют учреждению банка платежные доверенности на перечисление страховых взносов к Фонду социального страхования от несчастных случаев, без которых средства на оплату труда не выдаются.

В случае несвоевременного зачисления или перечисление на счета Фонда по вине учреждений банков страхового собрания, пени, штрафов и других финансовых санкций ими платится пеня за каждый день просрочки платежа в размере двойной годовой учетной ставки Национального банка Украины.

Лекция 7 система управления охраной труда в строительстве

Содержание:

1 Общие положения

2 Цель и задачи СУОТ

3 Методы в решении задач охраны труда

4 Нормативные основы системы управления охраной труда

5 Принципы формирования и порядок внедрения системы управления охраной труда

6 Классификаторы требований безопасности труда

7.1 Общие положения

Методом реализации задачи обеспечения безопасности труда является системный подход, сущность которого заключается в объединение разрозненных мероприятий по безопасности труда в единую систему целенаправленных, постоянно осуществляемых действий на всех уровнях и стадиях строительного производства.

Система обеспечения безопасности труда включает объект обеспечения, информационно-контрольные связи и управляющий орган.

Объектом обеспечения безопасности труда является создание оптимально-безопасных условий труда на рабочих местах и участках. Критериями обеспечения являются показатели безопасности труда, имеющие количественное выражение. Управляющим органом служит административный орган-служба безопасности труда.

Обеспечение безопасности труда (рис. 1) осуществляется путем сбора и оценки информации, выявления отклонений от установленных требований и осуществления управляющих воздействий на объект обеспечения (создание оптимально безопасных условий труда, организации службы безопасности труда, снижение травматизма и заболеваний.

Система управления охраной труда (в дальнейшем ‑ СУОТ) ‑ это регламентированная нормативными и техническими документами совокупность взаимоувязанных организационных, технических, социальных, логических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, направленных на программно - целевое обеспечение охраны труда работников строительной организации, предприятия.

Система управления охраной труда является целевой подсистемой общей системы управления строительной организацией, предприятием.

Управление охраной труда должно осуществляться во всех звеньях (рабочее место, звено, бригада, участок или цех) и стадиях технологических процессов при строительно-монтажных работах и изготовлении конструкций и изделий.

Управление охраной труда должно осуществляться:

начальником строительной организации, директором предприятия;

главным инженером;

заместителями начальника, директора и главного инженера;

руководителями служб и отделов;

начальниками смен, участков и цехов;

бригадирами и звеньевыми.

В управлении охраной труда, помимо штатных подразделений, должны участвовать: комиссия по охране труда профкома, общественные инспекторы по охране труда, советы безопасности (ПДК), советы бригад, посты народного контроля и др. которые формируются из работников строительной организации, предприятия.

Управление охраной труда должно осуществляться реализацией взаимоувязанных технических, организационных, экономических, социальных, идеологических, санитарно-гигиенических и лечебно-профилактических мероприятий, разрабатываемых на пятилетку, год, квартал.