4.1. Організація охорони праці

Охорона праці на виробництві починається з організації управління охороною праці.

Роботодавець зобов'язаний створити в кожному структурному підрозділі і на робочому місці умови праці відповідно до нормативно-правових актів, а також забезпечити додержання вимог законодавства щодо прав працівників у галузі охорони праці.

Права працівників на охорону життя та здоров'я у процесі трудової діяльності на підприємстві «Європродашн» визначаються згідно із Законом «Про охорону праці» від 21.11.2002.

Підприємство має власне двоповерхове приміщення. Експлуатація виробничого приміщення здійснюється згідно з Положенням про безпечну та надійну експлуатацію виробничих будівель і споруд, затвердженим наказом Держбуду України та Держнаглядохоронпраці України від 27.11.97 N 32/288. Штат складають 20 працівників. Орієнтуючись на вимоги ст. 15 ЗУ «Про охорону праці», оскільки кількість працюючих менша, ніж 50 осіб, функції служби охорони праці виконує в порядку сумісництва головний інженер, який має відповідну підготовку.

Фінансування охорони праці на підприємстві ТОВ «Європродакшн» згідно із ст. 19 ЗУ «Про охорону праці» здійснюється роботодавцем (директором підприємства). На власника також покладається обов'язок за свої кошти організувати проведення попереднього (при прийнятті на роботу) і періодичних (протягом трудової діяльності) медичних оглядів працівників.

Працівники із своїх коштів ніяких витрат на заходи щодо охорони праці не несуть. Фінансування профілактичних заходів з охорони праці, виконання програм поліпшення стану безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, інших державних програм, спрямованих на попередження нещасних випадків і професійних захворювань, передбачається Законом України від 23.12.2004 р. № 2285-1)  . Витрати на охорону праці становлять 0,5 відсотка від суми реалізованої продукції. 

Усі працівники ТОВ «Європродакшн» під час прийняття на роботу і в процесі роботи проходять за рахунок роботодавця інструктаж, навчання з питань охорони праці та правил надання першої медичної допомоги потерпілим і правил поведінки у разі виникнення аварії (стаття 18). Навчання та перевірка знань здійснюється один раз на рік для працівників, зайнятих на роботах із підвищеною небезпекою.

Відповідно до Розділу ІІ Закону України «Про охорону праці»,роботодавець підприємства «Європродакшн» зобов'язаний інформувати працівника про умови праці; виплачувати компенсацію за шкідливі умови праці або в разі смерті; забезпечувати соціальне страхування від нещасних випадків і профзахворювань , інформувати працівника про зміни виробничих умов або пільг; забезпечувати спецодягом та засобами індивідуального захисту згідно з чинними нормативами та умовами колективного договору. Працівник повинен засвідчити письмово,що він проінформований ,підтвердивши своїм підписом.

4.2. Відповідальність та завдання керівників з питань охорони праці

Згідно Документу «Положення про обов'язки посадових осіб і працівників щодо охорони праці» на ТОВ «Європродакшн»визначаються завдання відповідальних осіб,які прописані нижче.

Директор підприємства :

• Здійснює загальне керівництво охороною праці на ТОВ «Європродакшн»на підставі закону України про "Охорону праці", Кодексу законів про працю України, системи управління охороною праці та інших нормативних актів, спрямованих на створення здорових і безпечних умов праці;

• Контролює дотримання законодавства про режим праці та відпочинку, умов праці жінок та молоді, надання пільг і компенсацій у шкідливих і важких умовах праці;

•  Здійснює загальне керівництво по розробці розділу "Охорона праці" колективного договору, планів роботи з охорони праці на підприємстві з урахуванням вимог діючих правил і норм, приписів контролюючих органів і результатів атестації, планує їх фінансування і матеріально-технічне забезпечення;

•  Дає усні та письмові розпорядження і вказівки з питань охорони праці, затверджує всі Положення, видає накази;

• Розглядає та затверджує плани робіт з охорони праці;

Фахівцем з охорони праці на підприємстві ТОВ «Європродакшн» є головний інженер підприємства. Він виконує ряд наступних завдань:

І. Планування:

• Здійснює свою діяльність згідно з Законом України "Про охорону праці", "Положення про службу охорони праці", інших нормативних актів з охорони праці;

• Бере участь у розробці положень, інструкцій, інших нормативних актів про охорону праці, що діють у межах підприємства;

• Планує проведення поточних і капітальних ремонтів будівель, споруд, обладнання;

• Перевіряє виконання заходів по покращенню і оздоровленню умов праці приписів контролюючих органів, організацію навчання і інструктажів робітників, приймає оперативні заходи по усуненню виявлених недоліків;

• Розробляє у колективному договорі розділ "Охорона праці", комплексні заходи щодо досягнення встановлених нормативів безпеки, гігієни праці та виробничого середовища, перспективні та поточні плани товариства щодо створення безпечних та нешкідливих умов праці, плани заходи по виконанню приписів контролюючих органів.

ІІ.Організація:

• Організує забезпечення підрозділів нормативними документами, правилами, інструкціями з техніки безпеки за професіями та видами робіт, плакатами.

• Забезпечує дотримання затвердженої структурно-функціональної схеми управління охороною праці шляхом перевірки виконання функцій і завдань управління охороною праці усіма посадовими особами.

• Організує паспортизацію дільниць, робочих місць щодо відповідності їх вимогам охорони праці.

• Організує підвищення кваліфікації і перевірки знань посадових осіб з питань охорони праці.

• Організовує навчання і профвідбір працюючих, забезпечення засобами індивідуального захисту, нормалізації санітарно-гігієнічних умов праці.

• Проводить вступний інструктаж з охорони праці прийнятим на роботу працівникам. ІІІ. Оперативне керівництво і координація:

• Готує проекти наказів і розпоряджень з усіх оперативних питань охорони праці;

• Надає посадовим особам приписи і вказівки щодо усунення недоліків і порушень правил, норм і інструкцій з охорони праці;

• Здійснює методичне керівництво за складанням і переглядом інструкцій з охорони праці по професіях і видах робіт;

• Вимагає письмових пояснень у працівників, що допустили порушення правил і інструкцій з охорони праці. Вносить керівництву пропозиції про притягнення до відповідальності осіб, які винні в порушенні правил, норм.

IV. Контроль:

• Контролює регулярність і якість проведення в відділеннях адміністративно-громадського контролю стану охорони праці;

• Перевіряє своєчасність і якість атестації робочих місць щодо їх відповідності нормативним актам про охорону праці;

• Контролює своєчасність проведення інструктажів, навчання і перевірки знань, атестації з питань безпеки праці посадових осіб;

• Веде облік і звітність по травматизму, а також аналіз причин травматизму і захворювань;

• Контролює забезпечення працюючих засобами індивідуального захисту, наданням працівникам передбачених законодавством пільг і компенсацій, пов'язаних з важкими та шкідливими умовами праці.

Ділянки з небезпечними умовами праці на підприємстві наведені нижче у Таблиці 4.2.1.

Таблиця 4.2.1.

Перелік небезпечних місць та шкідливих факторів на

типографії «Європродашн»

Місця з небезпечними умовами праці	Шкідливий фактор	Засоби індивідуального захисту
Додрукарський цех:
Дільниця лазерного експонування друкарських пластин	Ультрафіолетове та інфрачервоне випромінювання, можливість ураження електрострумом	Распіратори, гумові рукавички, спецодяг, спецвзуття вологостійке антистатичне
Дільниця проявлення термальних СТР пластин	Ультрафіолетове випромінювання, можливість ураження електрострумом	Распіратори, гумові рукавички, спецодяг, спецвзуття вологостійке антистатичне
Друкарський цех:
Друкарська дільниця	Півищений рівень токсичності, можливість ураження електрострумом, підвищений рівень шуму	Спецодяг, распіратори, спецвзуття вологостійке антистатичне, протишумові навушники
Післядрукарський цех:
Фальцювальна дільниця	Рухомі частини апарату, можливість ураження електрострумом, підвищений рівень шуму,пил паперу.	Спецодяг, спецвзуття, протишумові навушники
Аркушепідбірно – брошурувальна лінія	Рухомі частини апарату, можливість ураження електрострумом,вібрація,пил паперу.	Спецодяг, спецвзуття
Дільниця гарячого ламінування	Рухомі частини апарату, можливість ураження електрострумом	Спецодяг, окуляри захисні, робочі рукавички
Різальна дільниця	Рухомі частини апарату, можливість ураження електрострумом	Спецодяг, спецвзуття
Висікальна дільниця	Рухомі частини апарату, можливість ураження електрострумом	Спецодяг, спецвзуття, робочі рукавички