6. Раскрыть сущность и значение производительности труда. Сформулировать показатели производительности труда. Дать характеристику последовательности анализа производительности труда.

Показатели эффективности использования трудовых ресурсов является производительность труда, которая характеризуется способностью человека производить в единицу времени определённый объём продукции. В общем виде производительность труда определяется путём деления объёма выпуска продукции. ПТ=ВП/Ч

Различают 2 группы показателей производительности труда

1. Обобщающий 2. Частные

К обобщающим показателям производительности труда относятся:

1)среднегодовая , 2)среднедневная, 3)среднечасовая выработка продукция одними рабочим, 4)среднегодовая выработка продукции одних работников.

К группе частных показателей производительности труда относятся трудоёмкость продукции, наиболее обобщающим показателем производительности труда является среднегодовая выработка продукции одними работником. Её анализ начинается с оценки степени выполнения плана для этого фактический уровень показателя сравнивается с плановым, определяются изменения за анализируемый период и процент выполнения планового задания.

В ходе последующего анализа определяют и количество измеряют факторы оказавшие влияние на изменение среднегодовой выработки одного работника.

Такими факторами являются:

1.удельный вес рабочих в общей численности(УД)

2.количество дней отработанных одним рабочим в среднем за год (Д)

3.средняя продолжительность рабочего дня(П)

4.среднечасовая выработка продукции одними рабочим(ЧВ)

т.е. факторная модель среднегодовой выработки выглядит так: ГВ=УД*Д*П*ЧВ

Влияние факторов определяют способом цепной подстановки и абсолютных разниц. Аналогичным образом проводится анализ среднегодовой выработки одного рабочего, которая зависит от количества отработанных дней одним рабочим за год, средней продолжительности рабочего дня и среднечасовой выработки продукции. Т.е. ГВ₁=Д*П*ЧВ

Влияние факторов определяется способом цепной постановки или абсолютных разниц. К частным показателям производительности труда является трудоёмкость продукции, которая представляет собой затраты рабочего времени на производство единиц продукции. Т.е. ТЕ=ФРВ/VВП

Между трудоёмкостью продукции и среднечасовой выработки продукции существует обратно пропорциональная зависимость. Влияние снижения трудоёмкости продукции на среднечасовую выработку одного рабочего определяется по формуле:

%∆ЧВ_ТЕ= *100%

%∆ЧВ_ТЕ - относительно изменение среднечасовой выработки продукции за счёт снижения трудоёмкости продукции. ∆ТЕ% - относительные изменения трудоемкости продукции. Таким образом снижение трудоёмкости продукции является важнейшим резервом повышения производительности труда.

7. Изложить составные элементы расходов на оплату труда. Охарактеризовать последовательность анализа расходов на оплату труда.

Анализ использование трудовых ресурсов уровня производительности труда производится в тесной связи с оплатой труда.

Фонд з/п включает в себя:

1.фонд оплаты труда относимый на с/с продукции.

2. выплаты за счёт средств ФСЗН.

3.выплаты за счёт чистой прибыли.

Наибольший удельный вес в составе ФЗП занимает ФОТ(включается в с/с продукции).

Анализ расходов на оплату труда начинается с определения абсолютного и относительного отклонения по ФЗП.

Абсолютное отклонение –определяется путём вычитания из фактической суммы расходов их плановой величины. ∆ФЗПабс=ФЗПф-ФЗПп

Относительные отклонения – определяется путём вычитания из фактической суммы расходов их плановой величины пересчитанной кА коэффициент выполнения плана по объёму выпуска продукции.

Причём пересчитывается лишь переменная часть расходов на оплату труда.

∆ФЗПотн=ФЗПф-(ФЗПп^пост+ФЗПп^пер*К)

ФЗПп^пост – постоянная часть расходов на оплату труда по плану.

ФЗПп^пер – переменная часть расходов на оплату труда по плану.

К- коэффициент выполнения плана по объёму выпуска продукции.

Факторами 1-го уровня является:

1.среднесписочная численность работников и их средняя з/п. ФЗП=Ч*З

Ч- среднесписочная численность работников, З - средняя з/п

Влияние факторов определяется способ цепной подстановки или абсолютных разниц. В ходе анализа необходимо также определить влияние объёма выпуска продукции и производительности труда на ФЗП.

Представив численность работников отношение выпуска продукции к производительности труда. Ч=ВП/ПТ, ФЗП= ВП/ПТ*З

Между выпуском продукции средняя з/п одного рабочего и ФЗП существует прямопропорциональная зависимость.

Между производительностью труда и ФЗП- обратно пропорциональная зависимость.

Влияние перечисленных факторов определяются только цепной подстановки.

В ходе дальнейшего анализа устанавливается соответствие между темпами роста производительности труда и темпами роста з/п.

Для этого рассчитывается коэффициент определения производительности труда над з/п.

Копр=Jпт/Jз , Jпт=ПТф/ПТп, Jз= Зф/Зп.

В заключение анализа ФЗП необходимо изучить источники выплаты з/п и их структуру.

8.Назвать показатели, характеризующие обеспеченность предприятия основными производственными фондами. Раскрыть порядок их расчета. Охарактеризовать последовательность анализа обеспеченности предприятия основными производственными фондами.

Одним из важнейших факторов повышения эффективности производства на предприятиях является обеспеченность их ОФ. Обеспеченность предприятия ОФ и уровень их использования характеризуются обобщающими и частными показателями. Для оценки производственного потенциала предприятия производится анализ движения и технического состояния ОФ.

Для изучения наличия, движения и динамики ОФ составляется таблица, в которой рассматривается наличие на начало, на конец года, поступление и выбытие за год, темп роста промышленно- производственных ОФ, их активной части, производственных ОФ других отраслей, непроизводственных ОФ. Для определения изменений, происшедших в составе промышленно- производственных ОФ, необходимо анализировать их структуру. Данные для анализа сводятся в таблицу, где рассмотрены группы ОФ и их подгруппы на начало и конец года в абсолютных и относительных размерах, а также их изменение за год. Оценку обеспеченности предприятия ОФ можно проследить по таблице, составленной на основе плановых и учетных показателей. В ней помещают размер среднегодовой стоимости промышленно-производственных ОФ, их активной части и ее удельный вес. Для оценки производственного потенциала предприятия производится анализ движения и технического состояния основных фондов на основе следующих показателей:

Коэффициент обновления (Ко) отражает интенсивность обновления основных фондов и исчисляется как отношение стоимости вновь поступивших за отчетный период основных средств (Фп) и их стоимости на конец этого же периода (Фк): Ко=Фп:Фк.

Коэффициент выбытия (Квыб) характеризует степень интенсивности выбытия основных фондов из сферы производства и рассчитывается как отношение стоимости выбывших за отчетный период основных фондов (Фвыб) к их стоимости на начало этого же периода (Фн):Квыб=Фвыб:Фн

Коэффициент прироста (Кпр) характеризует уровень прироста основных фондов или отдельных его групп за определенный период и рассчитывается как отношение стоимости прироста основных фондов (Фпр) к их стоимости на начало периода (Фн):Кпр=Фпр:Фн. При проведении анализа необходимо сравнить рассчитанные коэффициенты по активной части с коэффициентами по всем основным фондам (промышленно-производственным) и выяснить за счет какой части в большей степени происходит ее движение. При проведении анализа коэффициенты обновления, выбытия и прироста основных фондов следует рассматривать взаимосвязано.

Коэффициент износа (Кц) определятся как отношение суммы износа (И) к первоначальной стоимости основных средств (Ф):Ки=И:Ф.

Коэффициент годности (Кг) — это отношение их остаточной стоимости (Фо) к первоначальной (Ф): Кг=Фо/Ф=1-Ки.