- •О.А. Мухорьянова Методические указания по выполнению курсовой работы
- •Направление подготовки 080500.62 – «Менеджмент»
- •Содержание
- •1 Общие положения
- •1.1 Цели, задачи курсовой работы и требования, предъявляемые к ней
- •2.3 Содержание
- •2.4 Введение
- •2.5 Основная часть курсовой работы
- •2.6 Заключение
- •2.7 Список использованных источников и литературы
- •2.8 Приложения
- •3 Выбор темы курсовой работы и сроки ее выполнения
- •4 Подбор литературных источников
- •5 Составление плана курсовой работы
- •6 Изучение источников и литературы
- •7 Написание и оформление курсовой работы
- •7.1 Написание курсовой работы
- •7.2 Ссылки
- •7.3 Таблицы и иллюстрации
- •7.4 Сокращения
- •7.5 Формулы
- •7.6 Примечания
- •7.7 Оформление курсовой работы
- •8 Защита курсовой работы
- •9 Примерная тематика курсовых работ по дисциплине «Теория менеджмента»
- •Структура тем курсовых работ
- •1. Управление коммуникациями делового и управленческого общения в производственной организации
- •2. Процессы коммуникации в управлении коммерческой организацией
- •3. Проектирование организационной структуры управления производственной организации
- •4. Моделирование ситуаций и разработка управленческих решений в коммерческой организации
- •5. Принятие решений в условиях неопределенности и риска в коммерческой организации
- •6. Методы управления персоналом производственной организации
- •7. Совершенствование управления персоналом коммерческой организации
- •8. Управление мотивацией деятельности персонала производственной организации
- •9. Проектирование информационной системы в управлении финансовой организацией
- •10. Формирование стратегии деятельности коммерческой организации
- •11. Совершенствование внутрипроизводственной деятельности производственной организации
- •12. Регулирование и контроль в управлении малым предприятием
- •13. Группа как объект управления и основа коммерческой организации
- •14. Формирование организационной культуры в производственной организации
- •15. Модель взаимодействия человека и организационного окружения в консультативной организации
- •16. Особенности управления малым предприятием
- •17. Социальная ответственность и этика управленческой деятельности в коммерческой организации
- •18. Управление инновационной политикой производственной организации
- •19. Руководство: власть и партнерство в производственной организации
- •20. Формирование эффективного стиля руководства коммерческой организацией
- •21. Концепции руководства и лидерства в управлении персоналом производственной организации
- •22. Управление конфликтами в коммерческой организации
- •23. Научная организация управленческого труда в производственной организации
- •24. Рациональная организация управленческого труда в финансовой организации
- •25. Эффективность управление производственной организацией
- •Список рекомендуемой литературы
- •Список использованных источников и литературы
- •1. Источники
- •2. Литература
- •3. Интернет-источники
18. Управление инновационной политикой производственной организации
Введение
1. Структура инновационного процесса в организации.
2. Обоснование ускорения обновляемости продукции на рынке сбыта.
3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
4. Оценка методов организации инновационного процесса.
5. Разработка мероприятий по управлению инновационной политикой организации, оценке эффективности инвестиций.
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
19. Руководство: власть и партнерство в производственной организации
Введение
1. Характеристика, структура и источники власти в организации.
2. Виды власти и способы влияния на подчиненных.
3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
4. Оценка форм социального партнерства в организации.
5. Разработка мероприятий по созданию механизма социального партнерства в сфере труда.
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
20. Формирование эффективного стиля руководства коммерческой организацией
Введение
1. Факторы, сущностные характеристики и функции стиля руководства.
2. Традиционные (классические) стили руководства и их влияние на эффективность деятельности организации.
3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
4. Оценка стилей руководства в организации.
5. Разработка предложений по выбору стиля руководства с целью эффективного выполнения управленческих функций менеджерами.
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
21. Концепции руководства и лидерства в управлении персоналом производственной организации
Введение
1. Подходы к определению эффективного руководства: теория черт; теория поведения; ситуационный подход.
2. Лидерство как социально-психологическое явление в коллективе.
3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
4. Оценка структуры лидерства в организации, влияния лидера на деятельность коллектива.
5. Разработка мероприятий по совершенствованию руководства и управлению лидерством в организации.
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
22. Управление конфликтами в коммерческой организации
Введение
1. Природа и виды конфликтов в организации.
2. Основные этапы конфликтов.
3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
4. Оценка методов управления конфликтами в организации.
5. Разработка рекомендаций по эффективному разрешению индивидуальных и коллективных трудовых споров в организации
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения
23. Научная организация управленческого труда в производственной организации
Введение
1. Сущность и принципы научной организации управленческого труда.
2. Методы изучения и анализа состояния организации управленческого труда.
3. Организационно-экономическая характеристика объекта исследования.
4. Оценка организации рабочих мест и производственной среды работников аппарата управления.
5. Формирование направлений научной организации труда руководителя.
Заключение
Список использованных источников и литературы
Приложения