Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
шпора маркетинг лекции.docx
Скачиваний:
1
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
846.47 Кб
Скачать

Система отбора персональных менеджеров

Источники отбора персональных менеджеров их преимущества и недостатки:

Источник

Преимущества

Недостатки

Сотрудник банка

  • есть информация о способностях и профессиональных качествах кандидата

  • имеет опыт работы в банке

  • имеет знание о банке и банковских продуктах

  • потребуется меньше времени и средств прежде, чем он приступит к работе

  • не сможет найти подходящую кандидатуру

  • трудности при переходе на новую работу

  • их может не устраивать подход к оплате труда

Сотрудник другого банка

  • имеется опыт работы и знает банковское дело

  • имеет сложившийся круг клиентов и могут привести их с собой

  • имеет послужной список, который можно оценить и т.д.

  • прием на работу связан с определенными расходами

  • может оказаться ненадежным и уйти на работу в другой банк и увести с собой клиентов

Менеджеры по продажам

  • кандидаты имеют опыт работы с клиентами

  • есть знания и умения по методам и техники продаж

  • имеют послужной список их профессионализма

  • они могут привести новый взгляд на функции персонального менеджера

  • прием данных кандидатов может обойтись очень дорого, т.к. не знают банковское дело и не знакомы со спецификой банковских услуг

  • могут обнаружить, что им не нравится продавать банковские услуги

Выпускники ВУЗов и банковских школ

  • Большое количество кандидатур теоретически знакомы с банковским делом

  • легкообучаемые

  • много времени отдают работе

  • не имеют опыта работы

  • необходимо обучать

  • после обучения могу уйти в другой банк

Кандидаты, не имеющие опыта работы в сфере сбыта и продаж

  • нет стереотипов к прошлой работе в сфере сбыта

  • проявляют желание к учебе

  • могут привести современный взгляд на работу персонального менеджера

  • прием на работу затратный, т.к. отсутствует результат долгое время

  • стресс

  • депрессии

Основные правила делового общения для успешной презентации услуг банка

Успех персонального менеджера в проведении презентации зависит от его навыков и умений в области вербальных и невербальных коммуникаций:

  1. умение устанавливать контакт с клиентом и вызывать его интерес к себе как к личности;

  2. умение задавать вопросы и стимулировать клиента к тому, чтобы он рассказывал о проблемах в своем бизнесе;

  3. способность внимательно слушать клиента;

  4. навыки в проведении презентаций;

  5. умение аргументировано снимать возражение клиента;

  6. умение снимать напряженность в отношении;

  7. умение понимать невербальные средства коммуникации;

  8. и т.д.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]