Общественные функции психолога

1. Своей профессиональной деятельностью психолог должен утверждать авторитет своей науки.

2. Психолог должен пресекать любые профессиональные или непрофессиональные действия, могущие привести к освещению психологии в неблагоприятном свете как в социальном, так и в профессиональном отношении, отвергать необоснованные или чрезмерные требования к ней.

3. Психолог не должен позволять связывать свое имя с психологической работой, за которую он не может взять на себя ответственность.

4. В случаях использования средств массовой информации (выступление по радио, телевидению, в прессе) следует уделять особое внимание соблюдению всех положений Кодекса.

Деятельность психолога в роли эксперта

1. Психолог должен выполнять свои обязанности официального эксперта в соответствии с законом. В случаях когда необходимы определение уголовной ответственности или защита, он выступает в качестве должностного лица.

2. Функции эксперта психолог должен выполнять со скрупулезной тщательностью и безотлагательно, помня, что его заключение необходимо для органов правосудия или государственной власти и играет важную роль в защите интересов общества и его граждан.

Приложение к кодексу

II. Кодекс профессиональной этики психологов, работающих на предприятии компетенция психолога

1. Все положения Кодекса имеют силу для психолога, работающего на предприятии.

2. В компетенцию психолога входят все вопросы, связанные с условиями труда, социальными отношениями и профессиональной деятельностью работников в той мере, в какой они могут решаться средствами психологии.

3. Лица, признаваемые законом психологами, работающими на предприятиях, являются таковыми.

4. Цель психолога, работающего на предприятии, — защита и помощь как отдельным лицам, так и коллективу. Таким образом, он должен поддерживать оптимальный баланс между общими интересами и интересами каждого обследуемого, особенно в случае конфликта между работником и администрацией. Задача психолога — делать все возможное для того, чтобы работа на предприятии была творческой, эффективной и радостной.

Обеспечение условий труда

1. При поступлении на работу в любую организацию психолог обязан уведомить администрацию о своих профессиональных возможностях и о том, что положения Кодекса обязательны для него. Не следует браться за работу, при которой соблюдение Кодекса не гарантируется.

2. Психолог должен обеспечить оптимальную обстановку для выполнения своих обязанностей, как в отношении своего положения в коллективе, так и в отношении материальных условий своей работы, соотнося условия работы на предприятии со своими профессиональными возможностями.

3. Психолог должен установить хорошие отношения с коллегами и обеспечить взаимопомощь в работе, особенно помогая им в начале их профессиональной деятельности.

Требования к компетентности

1. Основная обязанность психолога — оказание практической помощи. С этой целью он должен активно сотрудничать как с администрацией, так и со специалистами-практиками в других областях, чья помощь дает возможность наилучшим образом разрешить возникающие проблемы. К таким специалистам относятся медицинские консультанты промышленных предприятий, администраторы и инженерно-технический персонал; отношения с ними должны строиться на основе равенства.

2. При сотрудничестве с представителями других отраслей науки психолог должен основываться на положениях психологии и соответственно отказываться от участия в любой дискуссии, касающейся первенствующего положения какой-либо области знания.

3. Осознание комплексности своей деятельности должно побуждать психолога совершенствовать свои познания в экономике и теории организации, а также в той области производства, в которой он занят.

4. Психолог должен быть в курсе новейших достижений в своей области, по возможности принимать участие в научных разработках и создании новых методик. Прежде чем применить на практике полученные результаты, не прошедшие научной и практической апробации, следует ознакомить с ними научную общественность и принять во внимание сделанные замечания.