Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
15. Технология создания имиджа.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.05.2025
Размер:
180.22 Кб
Скачать

4.Проанализируйте основные технологии формирования индивидуального имиджа личности.

1 ТЕХНОЛОГИЯ. В индивидуальном имиджировании существует два вида: телесно-ориентированное и личностно-центрированное. Телесно-ориентированное (ситуативное) имиджирование включает в себя две стадии: стадия моделирования – определение психотипа, подбор на основе результатов диагностики стрижки, макияжа, одежды, аксессуаров и пр.); стадия консультирования – обучение приёмам овладения элементами скорректированного имиджа и способам самоимиджирования. Личностно-центрированное (глубинное) имиджирование представляет собой коррекционно-развивающую технологию работы с клиентом, включает ряд самостоятельных этапов: 1 разработка идеального образа клиента; 2 коррекция Я-концепции и формирование на этой основе развивающегося имиджа и навыков его предъявления; 3 обучение приёмам самоимиджирования и создание имидж-ориентированной среды. Основная задача второго этапа – повышение конгруэнтности имиджа (обеспечение соответствия внутренних чувств и переживаний человека его поведению, разрешение внутриличностных конфликтов, объективизация самоотношения и др.), входит в процесс имиджирования в качестве важнейшей задачи, определяя его успешность степенью соответствия предлагаемой имидж-модели ментальности клиента жизненным планам и намерениям. Третий этап глубинного имиджирования включает процессы обучения клиента приёмам самоимиджирования и способам создания вокруг себя имидж-ориентированной среды. Обучение осуществляется в процессе информационных сообщений, рассказов, показов, демонстрирования необходимых элементов самоимиджирования и различных видов имидж-треннингов (социальный, коммуникативно-ролевой, инновационно-рефлексивный и др.), способствующих усвоению новых стереотипов поведения и самовыражения.

2 Технология. По Титовой.

1)получение запроса от клиента, какое консультирование вы осуществляете. Псих. тест( Айзенк, Люшер, ТАТ).

2)установление контакта, вхождение в псих. пространство. Механизмы взаимопритяжения, правило 3 плюсов: улыбка, комплимент, имя собеседника (для поднятия значительности к рассказу клиента). Механизмы можно разделить: личностные ( симпатия, любовь), социальные( популярность, авторитет). Активно задействовать механизмы: решать проблему вхождения в псих. проблему простр-ва личности. Титова предлагает: вкл. анализаторы ощущения, задействовать эмо регистр, вызвать адресное внимание, стимулировать интерес и комплекс. взаимодействие.

3)установление проблемы клиента, сбор инфо. Задачи: мониторинг текущего состояния, работа с сомнением, согласов. измерений, выработка правил сотрудничества, использование концепции.

4)разработка программы изменений. Этапы: концепция, мини-гимн «я-чудо», создание предварительного эскиза имиджа, обсуждение с клиентом, итог – имидж-карта.

5)осуществление программы изменений (тренинг, обучение, консультация). Строительство внешности, коммуникативная механика (беседы, слушание, переговоры), флюидное излучение (флирт), риторические приемы, сведение всех технологий в 1.

6)определение результатов и корректировка в программе. Прокатка имиджа в реал. условиях, снятие инфо по оценки эффективности (анкетирование фокус группы), приведение имиджа к соц. роли кот выбрал клиент