Задача 8

Во время уборки подсобных помещений магазина на уборщицу Якубович свалились ящики, складированные у стены. От удара по голове, приведшего к травме, Якубович долго находилась на лечении в больнице. После выписки она была признана инвалидом II группы в результате обострения гипертонической болезни. На просьбу Якубович выдать ей акт о несчастном случае администрация ответила отказом, сославшись на то, что она до прихода на работу также страдала гипертонической болезнью и что частичная утрата трудоспособности произошла именно из-за этого заболевания, а не в результате полученной травмы.

Должна ли администрация удовлетворить просьбу Якубович?

Каковы правила составления актов о несчастных случаях, связанных с производством?

Задача 9

В детском саду произошло массовое заболевание детей кишечными заболеваниями. Санитарный врач районной СЭС дал указание заведующей детским садом отстранить от работы повара и воспитателя как носителей инфекции. В связи с отсутствием другого работника заведующая предложила воспитателю выйти на работу, за что была подвергнута штрафу.

Правомерны ли действия санитарного врача?

Задача 10

При проведении обследования состояния охраны труда молодежи профсоюзный орган предприятия установил:

1) лица в возрасте до 21 года принимаются на работу без предварительного медицинского осмотра;

2) 17-летний Петров принят в кузнечный цех только на подноску тяжестей;

3) троим несовершеннолетним предоставлен отпуск согласно графику вопреки их желанию.

Какие нарушения трудового законодательства допущены нанимателем?

Тема 15. Материальная ответственность сторон трудового договора Задача 1

У заведующего лабораторией Минского технологического техникума Васильева обнаружена недостача фотоаппарата. В возмещение ущерба он предложил передать имевшийся у него фотоаппарат. Поскольку фотоаппарат был иной марки, наниматель отказался принять его в счет возмещения ущерба и предъявил в суд иск. При рассмотрении дела по иску о возмещении ущерба Васильев заявил встречные требования и просил обязать нанимателя принять у него фотоаппарат.

Какое решение примет суд?

Задача 2

В гардеробе университета было украдено сданное на хранение кожаное пальто. Бухгалтерия выплатила потерпевшей 150 тыс. руб. (с учетом износа вещи). Наниматель предъявил требования о возмещении причиненного ущерба к гардеробщице Соловьевой, во время работы которой пропала вещь. Но она отказалась от возмещения ущерба, мотивируя тем, что нанимателем не были созданы соответствующие условия для сохранности сданной одежды, кроме того, в гардеробе работали дежурные студенты. Наниматель не признал уважительными доводы Соловьевой и издал приказ об удержании ущерба из ее заработной платы в полном объеме. Среднемесячный заработок Соловьевой составляет 40 тыс. руб.

В какой орган должна обратиться Соловьева? Можно ли в данном случае привлечь ее к материальной ответственности? Каков порядок возмещения ущерба?

Задача 3

Столяр Буткевич при обработке деталей из-за невнимательности поломал станок. Директор фабрики издал приказ о взыскании с него материального ущерба в размере полной стоимости ремонта станка, что составило 70 у.е. Средний заработок Буткевича 180 у.е.

Какой вид материальной ответственности может быть применен к Буткевичу? Каков порядок взыскания материального ущерба?

Задача 4

Несет ли бухгалтер материальную ответственность за неправильное ведение бухгалтерского учета и отчетности, если он оформлен у индивидуального предпринимателя или в частном унитарном предприятии и договор о полной материальной ответственности с ним не заключался?

Задача 5

Водитель Шарков, находясь в нетрезвом состоянии, совершил аварию в результате которой был поврежден автомобиль. Ремонт автомобиля обошелся предприятию в 240 у.е. (средний заработок Шаркова 200 у.е.).

Какой вид материальной ответственности должен быть применен к Шаркову? Какой порядок возмещения ущерба?

Задача 6

Оператор Павлов повредил при установке поверхность магнитного диска (стоимость замены диска составляет 200 000 рублей). Кроме того, для перезаписи информации, находившейся на неисправном диске, потребовалось дополнительно 8 часов машинного времени, на что было затрачено 250 000 рублей. В связи с повреждением и необходимостью ремонта ЭВМ простояла 3 дня, в результате чего убытки составили 180 000 рублей.

Администрация потребовала от Павлова возместить ущерб в полном объеме – 630 000 рублей (его среднемесячный заработок составляет 540 000 рублей). Павлов отказался возместить ущерб. Администрация приняла решение взыскать сумму ущерба в принудительном порядке.

Правомерны ли действия администрации?

Каков порядок возмещения ущерба работником?