2. Тематика выпускных дипломных работ

2.1. Основные направления тематики выпускных дипломных работ разрабатываются кафедрами Государственной классической академии им. Маймонида.

2.2. Примерная тематика выпускных дипломных работ доводится до сведения студентов сотрудниками кафедр и деканатом факультета социальной медицины Государственной классической академии им. Маймонида. Желательно, чтобы выпускная дипломная работа студента продолжала тему его студенческой научной работы, выполнявшейся ранее. Так же полезно, чтобы целевая направленность тематики выпускных дипломных работ отвечала профилю студентов по будущей специальности.

2.3. Выпускникам предоставляется право выбора темы или они могут предложить свою тему с обоснованием целесообразности ее проведения. В последнем случае деканат факультета социальной медицины определяет место выполнения выпускной дипломной работы. Кафедра согласовывает предложенную студентом тему с планом своей текущей работы и определяет возможность выполнения выпускной дипломной работы на имеющейся в её распоряжении базе либо на доступной базе иных лечебных и научных учреждениях и организаций.

2.4. Тема должна быть актуальной и иметь фундаментальную или научно-практическую направленность.

2.5. Выбранная тема указывается студентом в заявлении, которое подается им в деканат факультета социальной медицины Государственной классической академии им. Маймонида (Приложение № 1).

2.6. Предлагаемая тема дипломной работы согласовывается с предполагаемым научным руководителем и утверждается заведующим кафедрой, что закрепляется соответствующими подписями в заявлении.

2.7. После утверждения предлагаемой темы выпускной дипломной работы составляется проект задания выполнения работы с указанием наименований разделов выпускной дипломной работы, этапов и сроков (Приложение № 2).

2.8. На кафедрах формируются списки студентов с предлагаемой тематикой выпускных дипломных работ, которые представляются в деканат факультета социальной медицины не позднее, чем за семь месяцев до защиты.

2.9. На основании представленных кафедрами перечисленных документов деканатом факультета социальной медицины разрабатывается проект Приказа, который затем утверждается Ректором ГКА им. Маймонида.

2.9.Утверждение темы ВДР проводится не позднее, чем за полгода до защиты.

3. Руководство выпускной дипломной работой

3.1. В целях оказания выпускнику теоретической и практической помощи в период подготовки и написания выпускной квалификационной работы кафедра назначает ему руководителя работы. Студент может указать желаемого руководителя в заявлении на тему выпускной квалификационной работы. При этом указанный руководитель должен поставить на заявлении свою подпись, что будет означать его согласие на руководство. После этого личность руководителя утверждается заведующим кафедрой.

3.2. Руководитель выпускной квалификационной работы осуществляет теоретическую и практическую помощь студенту в период подготовки и написания выпускной квалификационной работы, дает студенту рекомендации по структуре, содержанию и оформлению работы, подбору литературных источников и т.д. Кроме того, руководитель указывает на недостатки аргументации, композиции, стиля и т.п., советует, как их устранить.

3.3. Студент самостоятельно пишет выпускную дипломную работу и оформляет всю необходимую документацию, включая демонстрационный материал. Теоретически и методически правильная разработка и освещение темы выпускной квалификационной работы, а также ее качество и содержание целиком и полностью лежат на ответственности студента-выпускника.

3.4. Студенту следует периодически (сроки устанавливаются по обоюдной договоренности) информировать руководителя о ходе подготовки дипломной работы и консультироваться по вызывающим затруднение вопросам. Кроме того, студент по мере готовности должен предоставлять руководителю для проверки отдельные главы или параграфы выпускной квалификационной работы, а затем и всю работу полностью.

3.5. Руководителем выпускной дипломную работы как правило является преподаватель факультета социальной медицины ГКА им. Маймонида.

3.6. Помимо руководителя выпускной дипломной работы деканатом в необходимых случаях по согласованию с заведующим кафедрой может быть назначен консультант. В его функции входит проверка работы на предмет соответствия установленным вузом требованиям, предъявляемым к выпускной квалификационной работе. Кроме того, он может консультировать студента по специфическим вопросам выпускной квалификационной работы: особенности оформления, использование математических методов, особенности предметной области, особенности используемого языка программирования и т.д. Если студент нуждается в такой специфической консультации, то он может указать желаемого консультанта в заявлении на тему выпускной квалификационной работы.

3.7. Консультантом может быть и не преподаватель ГКА им. Маймонида. Это допускается в том случае, если он будет осуществлять консультирование по специфическим вопросам выпускной дипломной работы. Если же руководитель выпускной дипломной работы не является сотрудником ГКА им. Маймонида, то консультант выпускной дипломной работы обязательно должен быть таковым.

3.8. Если в процессе написания выпускной дипломной работы у студента по каким-либо весомым причинам не сложились отношения с руководителем выпускной дипломной работы, то он вправе его заменить. Так же при недобросовестном выполнении студентом дипломной работы или по иным серьезным причинам руководитель или консультант выпускной дипломной работы могут отказаться от её руководства или консультирования. Для этого необходимо подать заявление на имя декана факультета социальной медицины и заведующего той кафедрой на базе, которой выполняется дипломная работа. После разбора обоснованности заявления, студенту могут назначить нового руководителя или консультанта.

3.9. Научный руководитель выпускной дипломной работы оказывает помощь выпускнику при подготовке к защите в Государственной аттестационной комиссии, консультируя по подготовке и организации выступления.

3.10. Руководитель составляет письменный отзыв о работе студента по окончании выполнении выпускной дипломной работы.