3.2Текст доклада и вопросы для диспута

Труд - это процесс целесообразной деятельности человека, совокупность всех физических и умственных способностей людей, которые они используют в производстве материальных и духовных ценностей;

средство поддержания жизни и удовлетворения основных потребностей человека; любая интеллектуальная или физическая деятельность человека.

Труд – это средство для поддержания жизненных потребностей человека; средство для развития творческого потенциала человека;

- способ достижения жизненных благ, карьеры, социального статуса; - участие в развитии общества; потребность и способ самореализации;

- право, предоставленное мне обществом (могу им воспользоваться, если есть необходимость);

- обязанность, возлагаемая на меня государством, семьей.

Конституция РФ (статья 37):        1. Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.         2. Принудительный труд запрещен.         3. Каждый имеет право на труд в условиях, отвечающих требованиям безопасности и гигиены, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. 

Критерии достойного труда:

– для общества/государства: реализация конституционного права на труд, высокая производительность труда, социальная ответственность государства (создание условий и развитие социальных гарантий, распределение бюджета, минимальный уровень оплаты труда, пенсионное и социальное обеспечение);

– для работодателя: уровень развития производства и его рентабельность, качество продукции, социальная ответственность работодателя (уровень оплаты труда и социальных гарантий), повышение квалификации работников;

– для работника: уровень оплаты труда и установленных социальных гарантий, качество (производительность) труда, режим рабочего времени, отсутствие дискриминации по возрасту, полу, национальному или другому признаку.

В концепции достойного труда, разработанной МОТ, реализуются положения, позволяющие обеспечивать социальные права работника: процесс труда должен проходить в безопасной здоровой производственной среде; условия труда должны быть совместимыми с благосостоянием и человеческим достоинством трудящихся; труд должен открывать реальные возможности для саморазвития личности и служения общества.

Вопросы для диспута: 1. что должна давать мне моя профессия?

2. для чего мне нужны деньги?

3. что предусматривает идеальный труд?

«Жизнь для меня не тающая свеча. Это что-то вроде чудесного факела, который попал мне в руки на мгновение, и я хочу заставить его пылать как можно ярче, прежде чем передать грядущим поколениям».

Бернард Шоу

Куда пойти работать дальше, чтобы твой жизненный факел пылал как можно ярче, определяя маршрут твоего движения к цели? Как выбрать правильный жизненный ориентир?

Моя профессия должна давать мне возможность:

• хорошо жить;

• зарабатывать деньги;

• общаться.

Мне нужны деньги для того, чтобы:

• вести приличный образ жизни;

• заботиться о родителях;

• самосовершенствоваться;

• воспитывать своих будущих детей;

• быть успешным человеком.

Такой же социологический вопрос московских школьников показал, что 43 % опрошенных считают основным критерием достойного труда высокую зарплату, 12%ратуют за карьерный рост и только 1 % респредентов отмечают, что достойный труд должен приносить пользу своему Отечеству.

Идеальный труд предусматривает:

• высокий уровень зарплаты;

• весомый компенсационный пакет;

• оформление на работу в соответствии с трудовым кодексом;

• реальная возможность карьерного роста;

• подходящая вам корпоративная культура;

• интерес задач, которые ждут вашего разрешения.

Значит, чтобы состояться в мире достойного труда, очень важно выразить свое «Я». Это выражение – не рекламная акция, а большой и длительный труд.

Источники: 1. Е.В. Прокопенко. Достойный труд в XXI в. -http://festival.1september.ru/articles/607401/. - 3.03.13.

2. Конституция РФ. - http://www.constitution.ru/10003000/10003000-4.htm. - 3.03.13.