Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Menedzhment.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
406.02 Кб
Скачать

Тема №3 Внутренняя среда организации

Внутренняя среда – это ситуационные факторы внутри среды.

К ним относятся:

  1. Цели организации

  2. Структура организации

  3. Задачи

  4. Технология

  5. Персонал

Цели – желаемый результат, которого стремится добиться группа, работая вместе.

Можно выделить 6 типов целей:

  1. Рыночные

  2. Инновационные (новая техника)

  3. Ресурсные

  4. Повышение эффективности деятельности

  5. Социальные цели

  6. Цель повышения прибыли

Требования к целям:

  • Реальные

  • Достижимые

  • Количественно определенные

  • Гибкие

  • Временные рамки

Структура организации – совокупность взаимосвязанных уровней управления и функциональных областей

Задачи – работа или часть ее, которая должна быть выполнена определенным способом в определенный период.

Три типа задач:

  1. Работа с людьми

  2. Работа с предметами труда

  3. Работа с информацией

Технология – любое средство, с помощью которого входящие в производство элементы преобразуются в выходящие.

Классификация технологий по Томсону:

  • Многозвенные технологии – характеризуются серией взаимосвязанных задач, которые должны выполняться последовательно.

  • Посреднические технологии – характеризуются встречами людей, которые являются или хотят быть взаимозависимыми.

  • Интенсивные технологии – характеризуются применением специальных приемов для того, чтобы произвести определенные изменения.

Задание:

Практическая работа

«Определение влияния факторов внешней среды на деятельность организации»

Задание: Оценить влияние внешней среды на гостиницу «Утес» несколькими методами.

Факторы внешней среды

Важность для отрасли

Влияние на организацию

Направленность на организацию

Интегративная оценка

Конкуренты

2

2

- 1

- 4

Поставщики

3

3

+ 1

+ 9

Потребители

3

3

+ 1

+ 9

СМИ

2

2

+ 1

+ 4

Макроэкономическая ситуация

3

3

- 1

- 9

Swot –анализ

Сила

  • Хорошая кухня

  • Хороший персонал

  • Комфортные номера

Слабость

  • Плохое расположение

  • Конкуренция

  • Мало места

  • Нет рекламы

Возможности

  • Конкурентоспособность

  • Развитие гостиничного сервиса

С помощью хорошей кухни, хорошего персонала и комфортных условий преодолеть конкуренцию и развить прибыльный гостиничный бизнес

  • Увеличить площадь

  • Хорошая реклама гостиницы

Угроза

  • Финансовый кризис

  • Конкуренция

Хорошая реклама гостиницы, комфортные условия, организация благоприятных условий для комфорта посетителей

С помощью снижения цен за гостиницу будет более прибыльный бизнес

Вывод: Для того, чтобы гостиница «Утес» процветала необходимо снизить цены на проживание в ней, облагородить площадь территории прилежащей к гостинице для удобства обоих сторон (посетителей, персонала и руководителей). Также для преодоления конкуренции (гостиница «Сфера») необходимо сделать хорошую рекламу гостиницы, комфортные условия, также с помощью хорошей кухни и хорошего персонала можно сделать скидки для постоянных клиентов и для приобретения новых клиентов и устранения конкуренции. Руководителю также нужно позаботиться об обучении персонала и различных шоу-программах.