
- •Омск, 2012 Индивидуальный план работы
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •6. Основные характеристики организации образовательного процесса, в том числе:
- •7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
- •(Программа воспитательной работы образовательного учреждения, План воспитательной работы классного руководителя)
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Взаимодействие с социальными партнерами.
- •Достижения учреждения.
- •Проблемы учреждения, перспективы ближайшего развития.
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •5. Цели образовательного процесса, типы и виды реализуемых образовательных программ.
- •6. Основные характеристики организации образовательного процесса, в том числе:
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
- •Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •6. Основные характеристики организации образовательного процесса, в том числе:
- •7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
- •8. Права и обязанности участников образовательного процесса.
- •9. Перечень видов локальных актов (приказов, распоряжений и других актов), регламентирующих деятельность образовательного учреждения. Устав образовательного учреждения.
- •Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
Название, юридический адрес учреждения;
Казенное учреждение здравоохранения г. Омска «Специализированный дом ребенка», город Омск Рокоссовского12/2
Тип и вид учреждения (муниципальное, частное, государственное, др.), характеристика основных и дополнительных услуг, оказываемых учреждением.
Вид, данного учреждения: казёное.
Количество групп, классов в образовательном учреждении
Количество групп: 5
Режим работы образовательного учреждения.
Режим работы: с 8:00-20:00
Состав кадров: штатное расписание, должностные обязанности, характеристика педагогического персонала (для образовательного учреждения).
Количество кадров-150, это медицинский персонал, педагогический персонал, обслуживающий персонал.
Характеристика помещения, территории учреждения.
Помещение данного учреждения очень хорошо оснащено для детского развития есть и комната для отдыха, соляная пещера, ЗОО уголок, актовый зал, кукольный театр и др.
Материально-техническое оснащение педагогического процесса.
Материально-техническое оснащение педагогического процесса- игрушки для детей, медицинское оснащение и др.
Особенности организации воспитательного процесса, культурно-просветительской деятельности: цель, задачи, направления, принципы, условия, особенности содержания, методы, формы организации, средства.
Цели:
-Способствовать укреплению и охране здоровья детей, совершенствовать их физическое развитие, повышая сопротивляемость и защитные свойства детского организма через оздоровительно-профилактическую работу.
-Развивать все познавательные процессы, речь детей через умелую организацию занятий, игровой и повседневной деятельности, используя в работе современные формы, методы, приемы.
- Воспитывать и формировать эстетические чувства у детей с помощью общения их со взрослыми, занятий по изобразительной деятельности, проведения музыкальных занятий, утренников, кукольных театров и развлечений.
Задачи:
-Занятия, составленные по сетке и лексическим темам
-организация основных видов деятельности
-режимные моменты
Взаимодействие с социальными партнерами.
Социальных партнеров нет
Достижения учреждения.
Достижений не имеется
Проблемы учреждения, перспективы ближайшего развития.
Проблемы:
Нет специализированной программы
Проблема с аттестацией
Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
№ п/п |
Вопросы к педагогу |
Ответы |
1. |
Причины выбора педагогом данной профессии |
Хотелось поддерживать детей оставшихся без родителей, и не излечимо больных детей
|
2. |
Привлекательность для педагога данной профессии |
Любовь к детям, желание помочь им. |
3. |
Профессионально-важные качества педагога, реализующиеся в деятельности |
Взаимопонимание и любовь к детям |
4. |
Проблемы во взаимодействии с детьми |
- |
5. |
Проблемы во взаимодействии с родителями |
- |
6. |
Проблемы во взаимодействии с коллегами |
- |
7. |
Проблемы во взаимодействии с социальными партнерами |
- |
8. |
Проблемы в реализации ФГТ (ФГОС) |
нет программы проблема с аттестацией |
Мои впечатления: Внутри хороший ремонт, всё очень чисто, хорошая мебель, замечательные игрушки. Есть отдельное помещение для развития ребенка по методике Монтессори.