
- •Омск, 2012 Индивидуальный план работы
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •6. Основные характеристики организации образовательного процесса, в том числе:
- •7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
- •(Программа воспитательной работы образовательного учреждения, План воспитательной работы классного руководителя)
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Взаимодействие с социальными партнерами.
- •Достижения учреждения.
- •Проблемы учреждения, перспективы ближайшего развития.
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •5. Цели образовательного процесса, типы и виды реализуемых образовательных программ.
- •6. Основные характеристики организации образовательного процесса, в том числе:
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
- •Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •Примерные вопросы к беседе с руководителем учреждения
- •Социальный паспорт учреждения образования
- •Карта наблюдения культурно-просветительской деятельности
- •6. Основные характеристики организации образовательного процесса, в том числе:
- •7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
- •8. Права и обязанности участников образовательного процесса.
- •9. Перечень видов локальных актов (приказов, распоряжений и других актов), регламентирующих деятельность образовательного учреждения. Устав образовательного учреждения.
- •Карта беседы с педагогом о проблемах в профессиональной деятельности
7. Порядок управления образовательным учреждением, в том числе:
а) компетенция учредителя;
б) структура, порядок формирования органов управления образовательного учреждения, их компетенция и порядок организации деятельности;
Департамент образования администрации г. Омска передает свои распоряжения и др. акты непосредственно в БДОУ г. Омска «Детский сад общеразвивающего вида №293», затем администрация детского сада дает нужные указания персоналу для выполнения распоряжений.
в) порядок комплектования работников образовательного учреждения и условия оплаты их труда.
В соответствии с тарифным планом.
8. Права и обязанности участников образовательного процесса.
9. Перечень видов локальных актов (приказов, распоряжений и других актов), регламентирующих деятельность образовательного учреждения.
Схема ознакомления с документацией базового образовательного учреждения
(Программа воспитательной работы образовательного учреждения, План воспитательной работы классного руководителя)
1. Название документа, его вид.
Устав бюджетного дошкольного образовательного учреждения города Омска «Детский сад общеразвивающего вида №293»
2. Основное содержание:
- цель и задачи воспитательной работы;
Цели образовательного процесса: создание благоприятных условий для полноценного проживания ребенка дошкольного детства, формирование основной базовой культуры личности, своевременное и всестороннее развитие психологический и физических качеств в соответствии с возрастными и индивидуальными особенностями детей, подготовка ребенка к жизни в современном обществе.
Задачи воспитательной работы:
Охрана жизни и укрепление физического и психического здоровья детей.
Обеспечание познавательного, речевого, социально – личностного, художественно – эстетического и физического развития детей.
Взаимодействие с семьями воспитанников для обеспечения полноценного развития дошкольников.
Оказание консультативной и методической помощи родителям по вопросам воспитания, обучения и развития детей.
- основные направления воспитательной работы, традиционные методы и формы организации воспитательного процесса;
Направления воспитательной работы: познавательно – речевой и физическое развитие ребенка.
Методы организации воспитательного процесса: беседа, игра, рассказ, объяснение, этическая беседа, увещевание, внушение, инструктаж, пример, упражнение, поручение, воспитывающие ситуации, соревнования, поощрение, коррекция, стимулирование.
Формы организации воспитательного процесса: театр, художественные конкурсы, олимпиады, прогулки, турниры, музейные экскурсии, праздники, соревнования.
3. Особенности организации индивидуальной работы с детьми дошкольного и младшего школьного возраста: цель и задачи, основные направления, методы, формы организации.
Цель: содействие полноценного развития ребенка.
Направления: познавательное развитие, логическое развитие, мелко – моторное развитие, социально – личностное развитие.
Методы: игра, беседа, чтение сказок, театральные постановки.
4. Особенности организации сотрудничества с родителями в процессе воспитания дошкольников и младших школьников: цель и задачи, основные направления, методы, формы организации.
Направления: подготовка детей к школе, выделение особенностей развития детей, формирование культуры личности ребенка, развитие детй, охрана здоровья.
Методы: проекты, беседы, игры, дискуссии, рассказ, объяснение, инструктаж, пример, упражнение, поручение.
Формы: праздничные мероприятия, собрания, «круглый стол», вызовы.
5. Выводы о специфике воспитательной работы в базовом образовательном учреждении.