Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Моя курсова сімейний телеканал.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
954.37 Кб
Скачать

Розділ 6. Формування механізмів управління групами працівників в організації зат „Сімейний телеканал”

Характеристика формальних та неформальних груп, які формують організацію та створюють у результаті проведених організаційних змін наведено у табл. 14 та 15 відповідно.

Таблиця 14

Особливості формальних груп працівників

Характе-ристика

групи

Склад

Чисельні сть

Харакреристика звязків

Мотиви виникнення

Заходи з підвищення ефективності

Командна група

Директор і його заступники

4

Горизонтальні і вертикальні зв’язки

Спільне вирішення питань для ефективного управління організацією

Кабінет для нарад, сучасне інформаційне забезпечення, спільний відпочинок.

Цільова група

Працівники відділу кадрів

7

Здійснення найму нових працівників, підвищення їх кваліфікаціїї

Підвищення заробітної плати, створення належних умов праці.

Бюджет ний комітет

Директор і його заступники

6

Формування бюджетів з метою ефективного управління організацією

Створення якісної системи комунікацій, застосування сучасних технологій, надання доплат..

Сірим затемнені групи, що виникають у результаті раціоналізації організаційної структури управління.

Таблиця 15

Особливості неформальних груп працівників

Характеристика груп працівників

Склад

Чисельні сть

Характеристика звязків

Мотиви виникнення

Заходи з підвищення ефективності

Група любителів

футболу

Директор, відділ маркетингових досліджень

7

Зв'язки між членами групи є неформа льними.

Группа виникла під впливом захоплення футболом.

Для того, щоб підвищити ефективність даної групи, потрібно їй надати можливість ходити разом на футбольні матчі

Група любителів

музики

Працівники відділу монтажу та трансляції

10

Захоплення з приводу класичної музики

Для підвищення ефективності даної групи потрібно їй надати можливість разом відвідувати концерти

Група любителів

компютерів

Працівники відділу маркетингових досліджень

10

Группа виникла під впливом захоплення комп’ютерним програмуванням

Для підвищення ефективності даної групи потрібно їй надати доступ до користування комп’ютером.

Група

автолюбителів

Директор і його заступники

4

За спільними зацікавленнями у автомобільній сфері.

Здійснення підписки на журнали з автомобільної тематики

Група любителів

кіно

Працівники відділу бухгалтерії

8

Группа виникла під впливом захоплення фільмами.

Потрібно надати можливість працівникам спільно відпочивати у після робочий час.

Група книголюбів

Працівники відділу журналістики

22

Группа виникла під впливом захоплення літературними творами.

Для підвищення ефективності даної групи потрібно їй надати можливість разом відвідувати бібліотеки

Група любителів

велоспорту

Працівники відділу бухгалтерії

8

Группа виникла під впливом захоплення велосипедами.

Потрібно надати можливість працівникам спільно відпочивати у після робочий час.

Група любителів вишивання

Працівники відділу з охорони праці

22

Группа виникла під впливом захоплення вишивкою.

Для підвищення ефективності даної групи потрібно їй надати можливість разом відвідувати бібліотеки

Группа любителів танцю

Працівники відділу дизайнру

22

Группа виникла під впливом захоплення мистецтвом танцю.

Для підвищення ефективності даної групи потрібно їй надати можливість разом відвідувати бібліотеки

Група любителів туризму

Працівники охорони

6

Группа виникла під впливом поєднання захоплень від української природи.

Потрібно надати можливість працівникам під час відпустки спільно відпочивати в Карпатах.

Сірим затемнені групи, що виникають у результаті раціоналізації організаційної структури управління.

РОЗДІЛ 7. Розробка пропозицій з удосконалення керівництва

Таблиця 16