Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
МУ по практике 2 курс.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
302.59 Кб
Скачать

20

Министерство образования и науки РФ

Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«Тульский государственный университет»

Кафедра социологии и политологии

УТВЕРЖДАЮ

Декан гуманитарного факультета

________________ И.А. Батанина

Дата _____________________

МЕТОДИЧЕСКИЕ УКАЗАНИЯ

ПО ОРГАНИЗАЦИИ И ПРОВЕДЕНИЮ

ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКИ

Направление подготовки: 031602 – Реклама и связи с общественностью

Форма обучения: очная

Тула 2013 г.

Данные методические указания разработаны для методического руководства производственной практикой студентов направления подготовки – «Реклама и связи с общественностью». В методических указаниях определены цели и задачи практики, описаны обязанности студентов-практикантов, требования к уровню организация практики и отчетности студентов, разработаны параметры оценки практики, предложены образцы оформления отчетных документов.

I. Общие положения

Производственная практика по специальности «Реклама и связи с общественностью» является обязательной частью подготовки высококвалифицированных специалистов в области рекламы и связей с общественностью и проводится согласно учебному плану и графику учебного процесса. Базами практики являются органы государственной исполнительной и законодательной власти, местного самоуправления, общественные организации, коммерческие структуры, в составе которых осуществляют свою деятельность соответствующие подразделения, службы, а также рекламные агентства, PR-агентства, средства массовой информации.

В процессе практики изучаются организация работы служб и специфика деятельности специалистов по PR, проводятся сбор, обобщение и анализ материалов, необходимых для написания отчета о прохождении практики.

II. Цели и задачи производственной практики

Цели практики:

  • закрепить теоретические знания в области связей с общественностью;

  • овладеть практическими навыками работы специалиста по связям с общественностью;

  • изучить и проанализировать особенности работы по связям с общественностью в конкретной организации.

Задачи практики. Для реализации поставленных целей студент должен в ходе практики изучить:

  • организационную и кадровую структуру, особенности функционирования и технологический процесс конкретного подразделения;

  • формы и механизмы информационного обмена внутри организации, место подразделения по связям с общественностью в структуре организации;

  • формы работы подразделения с различными группами общественности;

  • перечень основных обязанностей, закрепленных за специалистами, ответственными за связи с общественностью;

  • рабочий план, согласно которому осуществляют свою деятельность специалисты по связям с общественностью соответствующих подразделений, служб, отделов и пр.;

  • критерии оценки эффективности работы PR-подразделения, службы;

  • специфику работы PR-подразделения на данном предприятии.

III. Организация практики

Студенты второго курса направления подготовки «Реклама и связи с общественностью» проходят учебно-производственную практику в течение 4-го семестра обучения, продолжительность практики составляет 2 недели. Для руководства практикой назначается руководитель практики от университета и от организации – базы практики.

Руководитель практики от университета:

  • до начала практики согласовывает с руководителями организаций график и программу ее прохождения студентами, участвует в проведении всех организационных мероприятий до ухода студентов на практику;

  • курирует прохождение практики на местах;

  • совместно с руководителем практики от организации рассматривает отчеты и дневники по практике, дает отзыв о работе студентов;

  • принимает участие в рассмотрении и оценке отчетов о прохождении практики.

Руководитель практики от организации:

  • обеспечивает необходимые условия прохождения практики, требующиеся практикантам материалы;

  • консультирует практиканта, контролирует использование им рабочего времени;

  • в процессе практики подписывает дневник, а по окончании практики составляет характеристику практиканту с указанием общей оценки за практику (неудовлетворительно, удовлетворительно, хорошо, отлично).