
- •Розділ і.
- •1. Види трудових відносин та їх правове регулювання
- •2. Предмет трудового права
- •3. Відносини, що тісно пов'язані з трудовими як предмет трудового права України
- •4. Метод трудового права та його особливості
- •5. Принципи трудового права
- •6. Функції трудового права України
- •7. Система трудового права України
- •8. Трудові правовідносини, їх склад та особливості
- •9. Працівники як суб'єкти трудових правовідносин
- •10. Роботодавці як суб'єкти трудових правовідносин
- •11. Правовий статус профспілок у трудових правовідносинах
- •12. Джерела (форми) трудового права України: поняття, види, особливості
- •13. Класифікація джерел трудового права
- •14. Закони України як джерела трудового права
- •15. Підзаконні нормативно-правові акти як джерела трудового права
- •16. Колективні угоди та колективні договори як джерела трудового права
- •17. Локальні нормативно-правові акти як джерела трудового права
- •Розділ II.
- •18. Поняття та види соціального партнерства
- •19. Форми соціального партнерства
- •20. Поняття та сфера укладення колективних угод
- •21. Поняття та порядок укладення колективного договору
- •22. Сторони та зміст колективного договору
- •Розділ III.
- •23. Поняття, сторони та зміст трудового договору
- •24. Форма трудового договору
- •25. Випробування при прийнятті на роботу
- •26. Загальний порядок укладення
- •27. Гарантії для працівників при укладенні трудового договору
- •28. Правове регулювання ведення трудових книжок
- •29. Строковий трудовий договір та особливості його укладення
- •31. Особливості укладення трудового договору з сезонними та тимчасовими працівниками
- •32. Правове регулювання сумісництва, суміщення та заступництва
- •33. Особливості укладення трудового договору з іноземними громадянами
- •34. Особливості укладення
- •35. Особливості укладення трудового договору з молодими спеціалістами
- •36. Особливості укладення трудового договору з неповнолітніми
- •37. Особливості укладення трудового договору з інвалідами
- •38. Особливості укладення трудового договору з роботодавцями — фізичними особами
- •39. Зміна умов трудового договору: поняття, порядок здійснення, правові наслідки
- •40. Переведення працівників на іншу постійну роботу
- •41. Переведення працівників на іншу тимчасову роботу
- •42. Правове регулювання переміщень працівників
- •43. Конституційні гарантії заборони примусової праці та правове регулювання переведень за трудовим правом
- •44. Зміна істотних умов праці: порядок проведення, правові наслідки
- •45. Умови та підстави припинення трудового договору та їх класифікація
- •47. Припинення трудового договору
- •48. Розірвання трудового договору з ініціативи працівника
- •49. Розірвання трудового договору у зв'язку із скороченням чисельності або штату працівників
- •50. Переважне право на залишення на роботі при скороченні чисельності або штату працівників
- •51. Розірвання трудового договору при виявленні невідповідності працівника займаній посаді або виконуваній роботі
- •52. Розірвання трудового договору за систематичне невиконання працівником своїх трудових обов'язків
- •53. Звільнення працівника за прогул
- •55. Звільнення працівників за розкрадання майна на підприємствах, в установах, організаціях
- •56. Звільнення з роботи за одноразове грубе порушення керівним працівником трудових обов'язків
- •57. Розірвання трудового договору
- •58. Звільнення з роботи у випадку винних дій працівника, який безпосередньо обслуговує грошові або товарні цінності
- •59. Звільнення з роботи працівника за вчинення аморального проступку
- •60. Порядок розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця
- •61. Згода профспілкового органу як умова розірвання трудового договору з ініціативи роботодавця
- •62. Гарантії для працівників при розірванні трудового договору
- •63. Проведення розрахунку при звільненні працівника
- •64. Вихідна допомога при звільненні працівника
- •65. Відсторонення працівників від роботи: підстави та умови
- •Розділ V. Робочий час і час відпочинку
- •66. Поняття робочого часу та його види за трудовим законодавством
- •67. Правове регулювання неповного і скороченого робочого часу
- •68. Правове регулювання надурочних робіт
- •69. Режим робочого часу та його види за трудовим правом
- •70. Спеціальні режими робочого часу та їх правове забезпечення
- •71. Поняття та види часу відпочинку за трудовим правом
- •72. Перерва протягом робочого дня
- •73. Щоденний і щотижневий відпочинок
- •74. Порядок залучення працівників до роботи у святкові та неробочі дні
- •75. Поняття та види відпусток за трудовим законодавством
- •76. Щорічна основна відпустка
- •77. Додаткові щорічні відпустки
- •78. Додаткові щорічні відпустки за роботу зі шкідливими та важкими умовами праці: тривалість, підстави та порядок надання
- •79. Порядок надання щорічних відпусток
- •80. Перенесення щорічної відпустки
- •81. Додаткові відпустки працівникам у зв'язку з навчанням
- •82. Інші види щорічних відпусток, передбачені законодавством
- •83. Соціальні відпустки та порядок їх надання
- •84. Відпустки без збереження заробітної плати
- •Розділ VI. Оплата праці
- •85. Поняття, структура та джерела виплати заробітної плати
- •86. Тарифна система
- •87. Системи оплати праці
- •88. Державне регулювання заробітної плати
- •89. Мінімальна заробітна плата як державна гарантія оплати праці
- •90. Договірне регулювання заробітної плати
- •91. Гарантійні виплати за трудовим правом
- •92. Компенсаційні виплати за трудовим правом
- •93. Гарантії права працівників на оплату праці та обмеження утримань із заробітної плати
- •Розділ VII.
- •94. Правове регулювання внутрішнього трудового розпорядку
- •95. Заохочення працівників за добросовісну працю: правові засади
- •96. Підстави дисциплінарної відповідальності
- •97. Загальна дисциплінарна відповідальність за трудовим законодавством
- •98. Спеціальна дисциплінарна відповідальність за трудовим правом
- •99. Поняття та підстави матеріальної відповідальності сторін трудового договору
- •100. Відмінність матеріальної відповідальності працівників за трудовим правом від майнової відповідальності за цивільним правом
- •101. Обмежена матеріальна відповідальність працівників
- •102. Повна матеріальна відповідальність
- •103. Письмові договори про повну матеріальну відповідальність
- •105. Матеріальна відповідальність працівників
- •За шкоду, завдану діями,
- •Які мають ознаки діянь, що переслідуються
- •У кримінальному порядку
- •106. Матеріальна відповідальність працівників за шкоду, завдану роботодавцю у нетверезому стані
- •107. Матеріальна відповідальність працівника
- •108. Матеріальна відповідальність службових
- •109. Матеріальна відповідальність керівника підприємства, установи, організації всіх форм власності за несвоєчасну виплату
- •110. Правила обчислення розміру шкоди
- •111. Порядок покриття шкоди, заподіяної роботодавцю працівником
- •112. Колективна (бригадна) матеріальна відповідальність
- •113. Кратна матеріальна відповідальність за трудовим правом
- •Розділ VIII. Охорона праці
- •114. Особливості правового регулювання праці жінок
- •115. Особливості правового регулювання праці неповнолітніх
- •116. Організація охорони праці на підприємстві
- •Розділ IX. Трудові спори
- •117. Поняття, види та причини виникнення трудових спорів
- •118. Порядок утворення ктс та організація її роботи
- •119. Розгляд індивідуальних трудових спорів в ктс
- •120. Розгляд індивідуальних трудових спорів у суді
- •121. Поновлення на роботі незаконно звільнених працівників та оплата за вимушений прогул
- •122. Поняття, види та сторони колективних трудових спорів
- •123. Примирні процедури при вирішенні колективних трудових спорів
- •124. Участь Національної служби посередництва і примирення у вирішенні колективних трудових спорів
- •125. Правове регулювання проведення страйку
- •04136, Київ-136, вул. Маршала Гречка, 13.
04136, Київ-136, вул. Маршала Гречка, 13.
Видавництво "Істина" пропонує
підручники та навчальні посібники:
Нариси з теорії права: Навч. посібник / В.М. Марчук, Л.В. Ніколаєва. — 2004. — 302 с.
Аграрне право України: Підручник / За ред. О.О. Погрібного. — 2004. — 448 с.
Земельное право УкраиньІ: Учебн. пособие (рус. язьік) / Под ред. А.А. Погребного, Й.Й. Каракаша. — 2002. — 496 с.
Земельне право України: Підручник / За ред. О.О. Погрібного, /./. Каракаша. — 2003. — 448 с.
Природноресурсове право України: Навч. посібник / За ред. /./. Каракаша. — 2005. — 376 с.
Страхове право: Навч. посібник /
За ред. Ю.О. Заіки. — 2004. — 184 с.
Сімейне право України: Підручник /
За ред. Ю.С. Червоного. — 2004. — 400 с.
Підприємницьке право: Підручник / За ред. О.В. Старцева. — 2005. — 600 с.
Підприємницьке право. Книга 2: Підручник / За ред. О.В. Старцева. — 2005. — 448 с.
Підприємницьке право. Практикум / Л.В. Ніколаєва, О.В. Старцев та ін. —2002. — 200 с.
Житлове право України: Навч. посібник / За ред. В.С. Гопанчука. — 2003. — 208 с.
Цивільне право України: Підручник / Є.О. Харитонов, Н.О. Саніахметова. — 2003. — 776 с.
Цивільний право України: Навч. посібник / За ред. І.А. Бірюкова, Ю.О. Заіки. — 2004. — 224 с.
Кримінальне право України: Навч. посібник / В.О. Кузнєцов,
М.П. Стрельбицький, В.К. Гіжевський. — 2005. — 384 с.
Кримінально-процесуальне право: Навч. посібник /
Л.М. Лобойко. — 2005. — 456 с. Международное публичное право: Учебник (рус. язнк) /
М.А. Баймуратов. — 2004. — 552 с.
Міжнародний комерційний арбітраж: Навч. посібник /
Г.А. Цірат. - 2002. - 304 с.
04136, м. Київ, вул. Маршала Гречка, 13 8 449-9455, 434-8406, 442-9753
е-таіі: ікііпа Ьоок@гатЬ1єг.пд