Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Л 15-16.doc
Скачиваний:
0
Добавлен:
01.04.2025
Размер:
172.03 Кб
Скачать

Розрахунок штату професорсько-викладацького складу

Категорії, які навчаються

Розрахункова кількість студентів, аспірантів, слухачів

Норма на

одного викладача

Потрібна

кількість

викладачів

Студенти:

- денної форми навчання

- заочної форми навчання

8 182

2 704

11,3

50

724,07

54,08

Підвищення кваліфікації:

- викладачі вузів і н. д. установ

- викладачі технікумів

120

60

8

8

15,00

7,50

Аспіранти:

- денної форми навчання

- заочної форми навчання

238

141

5

5

47,60

28,20

Викладачі:

- стажисти

24

5

4,80

Магістранти

52

5

10,40

Докторанти

38

3

12,67

Всього

11 559

12,78

904,32

Крім того:

Студенти:

- денного навчання (на контрактній основі)

- заочної форми навчання(на контрактній основі)

565

150

12

50

47,08

3,00

Іноземці:

- студенти

- аспіранти

30

15

8

5

3,75

3,00

Підготовче відділення:

- денної форми навчання

- заочної форми навчання

150

-

12

50

12,50

-

Всього

910

13,12

69,33

Всього

12 469

12,8

973,65

Помітною статтею витрат навчального закладу виступають субсидії і поточні трансфертні виплати (1342), за якою виплачуються стипендії.

Передбачаються такі розміри стипендій:

  • 4,0-4,99 бала — 42 грн. 50 коп.;

  • 5,0 балів — 53 грн. 13 коп.

За особливі успіхи у навчанні та науково-технічній творчості студентам можуть встановлюватися персональні стипендії в межах стипендіального фонду, але їх розмір не може перевищувати 2,5 розміру мінімальної заробітної плати.

Розмір стипендії аспірантам залежить від наявності (або відсутності) стажу роботи. Аспіранти, що були зараховані до аспірантури по закінченню вищого навчального закладу і не мають стажу роботи, отримують стипендію 100 грн. Тим аспірантам, що мають стаж роботи, стипендія нараховується в розмірі окладу, але не більше 198 грн. і не менше 119 грн.

Докторантам призначається стипендія в розмірі попереднього окладу за останнім місцем роботи.