7.4. Основные категории и понятия 173

Учащиеся, студенты, пенсионеры и инвалиды учитываются в качестве

безработных, если они занимаются поиском работы и готовы приступить

к ней.

К безработным, зарегистрированным в органах государственной службы

занятости, относятся лица, не имеющие работы, ищущие работу и в установленном

порядке получившие официальный статус безработного в органах государственной

службы занятости.

Уровень безработицы — удельный вес численности безработных в численности

экономически активного населения.

Продолжительность безработицы (продолжительность поиска работы) —

промежуток времени, в течение которого лицо ищет работу, используя при

этом любые способы. Продолжительность безработицы имеет две характеристики:

продолжительность завершенной (законченной) безработицы, которая

учитывает время с момента начала поиска работы до момента трудоустройства,

и продолжительность незавершенной безработицы — время с момента начала

поиска работы до момента фиксации безработицы.

Средняя продолжительность безработицы (среднее время поиска работы) —

средневзвешенная величина для рассматриваемого состава безработных.

Численность граждан, обратившихся в органы государственной службы

занятости по вопросам трудоустройства — численность населения, обратившегося

в рассматриваемый период в службу занятости в целях поиска работы,

включая занятых лиц, желающих сменить место работы или иметь вторую работу,

а также студентов и учащихся, желающих работать в свободное от учебы

время.

Численность трудоустроенных граждан — общая численность лиц, получивших

в рассматриваемый период работу при содействии органов государственной

службы занятости.

Заявленная предприятиями и организациями потребность в работниках —

число вакансий (требуемых работников), сообщенных предприятиями и организациями

в органы государственной службы занятости.

Нагрузка незанятого населения на одну заявленную вакансию — отношение

численности лиц, не занятых трудовой деятельностью, состоящих на учете

в органах государственной службы занятости, к числу вакансий, сообщенных

предприятиями и организациями в эти органы.

В число принятых работников включаются лица, зачисленные в отчетном

периоде на предприятие, в учреждение, организацию приказом (распоряжением)

о приеме на работу. В число выбывших входят все работники, оставившие

в отчетном периоде работу на данном предприятии независимо от причин выбытия,

уход (выбытие) которых оформлен приказом (распоряжением).

Забастовка — временная остановка работы, преднамеренно осуществленная

группой рабочих с целью удовлетворения различных требований. Забастовкой

не считается остановка работы из-за недопоставки оборудования, сырья,

материалов, комплектующих деталей по причине забастовки на предприятиях-

поставщиках.

В численность работников, непосредственно вовлеченных в забастовки, не

входят работники, отсутствовавшие на своих рабочих местах по таким причинам,

как болезнь, ежегодный отпуск, командировка и т. п.

Количество времени, не отработанного работниками, непосредственно вовлеченными

в забастовки, определяется по каждому предприятию путем умножения

численности работников, вовлеченных в забастовку, на число дней забастовки.

Неполная видимая занятость — недостаточный объем занятости в связи с

тем, что работники в рассматриваемый период были вынуждены по инициативе

администрации работать меньше, чем установлено распорядком, графиком,

законодательством, или находились в вынужденных административных отпу-