1.47. Опасные и вредные производственные факторы.

Классификация

Вредный производственный фактор – фактор среды и трудового процесса, воздействие которого на работающего при определенных условиях (интенсивность, длительность и др.) может вызвать профессиональное заболевание, временное или стойкое снижение работоспособности, повысить частоту соматических или инфекционных заболеваний, привести к нарушению здоровья потомства.

Вредными производственными факторами могут быть физические факторы:

• температура, влажность, скорость движения воздуха, тепловые излучения;

• неионизирующие электромагнитные поля и излучения: электростатические поля, постоянные магнитные поля, электрические и магнитные поля промышленной частоты (50 ГЦ), электромагнитные излучения радиочастотного диапазона, электромагнитные излучения оптического диапазона (в т. ч. лазерное и ультрафиолетовое);

• ионизирующее излучение;

• производственный шум, ультразвук, инфразвук;

• вибрация (локальная, общая);

• аэрозоли (пыли) преимущественно фиброгенного действия;

• освещение – естественное (отсутствие или недостаточность), искусственное (недостаточная освещенность, прямая и отраженная, слепящая блесткость, пульсация освещенности);

• электрически заряженные частицы воздуха – аэроионы.

Химические факторы: некоторые вещества биологической природы (антибиотики, витамины, гормоны, ферменты, белковые препараты), получаемые химическим синтезом и для контроля которых используют методы химического анализа.

Биологические факторы: микроорганизмы-продуценты, живые клетки и споры, содержащиеся в препаратах, патогенные микроорганизмы.

Факторы трудового процесса:

Тяжесть труда – характеристика трудового процесса, отражающая преимущественную нагрузку на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма, обеспечивающие его деятельность. Тяжесть труда характеризуется физической, динамической нагрузкой, массой поднимаемого и перемещаемого груза, общим числом стереотипных рабочих движений, величиной статической нагрузки, формой рабочей позы, степенью наклона корпуса, перемещением в пространстве.

Напряженность труда – характеристика трудового процесса, отражающая нагрузку преимущественно на центральную нервную систему, органы чувств, эмоциональную сферу работника. К факторам, характеризующим напряженность труда относятся: интеллектуальные, сенсорные, эмоциональные нагрузки, степень монотонности нагрузок, режим работы.

Опасный производственный фактор – фактор среды и трудового процесса, который может быть причиной острого заболевания или внезапного ухудшения здоровья, смерти.

В зависимости от количественной характеристики и продолжительности действия отдельные вредные производственные факторы могут стать опасными.

1.48. Трехступенчатый метод административно-общественного контроля за состоянием охраны труда

Первая ступень административно-общественного контроля осуществляется сменным мастером с уполномоченным лицом по охране труда профгруппы (в дальнейшем – уполномоченным), которые ежесменно за 10-15 минут до начала смены проверяют состояние охраны труда и производственной санитарии на участке.

При этом они проверяют:

• исправность оборудования и инструмента;

• наличие оградительных и предохранительных устройств;

• подготовку рабочих мест;

• состояние проездов и проходов;

• наличие и состояние спецодежды и других СИЗ;

• наличие графических изображений схем строповки;

• наличие и состояние грузозахватных приспособлений;

• наличие средств пожаротушения и т. д.

Выявленные при проверке нарушения правил охраны труда записываются в журнал первой ступени административно-общественного контроля и подписываются мастером и уполномоченным, после чего мастер немедленно принимает меры к устранению нарушений. Если мастер собственными силами не может устранить нарушения, он ходатайствует об оказании помощи перед вышестоящим руководителем, вплоть до начальника цеха.

В журнале первой ступени административно-общественного контроля должен быть согласованный с отделом охраны труда и утвержденный начальником цеха перечень вопросов по охране труда, подлежащих обязательному ежедневному контролю.

Мастер и уполномоченный не допускают к работе лиц в неисправной или несоответствующей правилам охраны труда рабочей одежде и обуви, без применения СИЗ, а также лиц, находящихся в состоянии наркотического и (или) алкогольного опьянения.

Вторая ступень административно-общественного контроля проводится комиссией под руководством начальника цеха (отдела). В состав комиссии входят:

• старший уполномоченный цехового комитета или председатель цехового комитета;

• заместитель начальника цеха по подготовке производства;

• механик цеха;

• энергетик цеха;

• мастер АХО;

• инженер по охране труда (по возможности).

Вторая ступень административно-общественного контроля по охране труда проводится один раз в неделю в установленный день.

При этом комиссия проверяет:

• состояние оборудования, оснастки, инструмента;

• соответствие расстановки оборудования утвержденным нормам и планировкам;

• состояние проездов, мест складирования, погрузочно-разгрузочных площадок и

содержание предцеховой территории;

• организацию и содержание рабочих мест;

• состояние и эффективность работы вентиляции, а также выполнение графиков их

проверки;

• состояние хранения и использования СДЯВ, легковоспламеняющихся жидкостей и ГСМ;

• состояние обученности персонала в системе профессионально-технического обучения,

обучения по соответствующим правилам и инструкциям по охране труда;

• своевременность и качество инструктажей по охране труда и обучения безопасным

приемам труда на рабочем месте;

• проведение первой ступени контроля за состоянием охраны труда;

• обеспечение работающих полагающимися по нормам спецодеждой и другими СИЗ;

• содержание санитарно-бытовых помещений;

• выполнение графиков ППР оборудования и периодический осмотр съемных

грузозахватных приспособлений и тары;

• устранение замечаний, отмеченных во время предыдущих проверок;

• выполнение полученных цехом предписаний отдела охраны труда, Государственной

инспекции труда, территориального отдела управления Роспотребнадзора и других органов, осуществляющих надзор и контроль.

Результаты записываются в журнал второй ступени административно-общественного

контроля с указанием мероприятий по устранению отмеченных недостатков, исполнителей и сроков исполнения.

Результаты проверки в обязательном порядке должны обсуждаться на цеховом дне охраны труда с подробным разбором отмеченных недостатков. В необходимых случаях издается приказ по цеху.

Третья ступень административно-общественного контроля проводится главным инженером организации и главными инженерами заводов (производств) совместно с председателем комиссии охраны труда комитета профсоюзов организации, заместителем главного инженера – начальником управления 73, начальником отдела охраны труда, главным механиком, главным энергетиком, главным архитектором, начальником пожарной охраны, главными специалистами по принадлежности цеха согласно графику.

Проверке подлежат:

• организация работы по охране труда в цехе;

• наличие и состояние наглядной агитации по охране труда на рабочих местах, стендов, уголков по охране труда;

• система информации о нарушениях правил охраны труда и мерах, принимаемых к нарушителям;

• устранение замечаний, выявленных при проведении предыдущих проверок.

Результаты проверок обсуждаются на заседании комиссии с обязательным привлечением администрации и руководства проверяемого цеха и представителей общественных организаций цеха с оформлением акта по установленной форме. При необходимости издается приказ по организации.

Результаты проверки цехов, в которых особенно высок уровень травматизма или неудовлетворительно поставлена работа по охране труда обсуждаются на общезаводском дне охраны труда, проводимом главным инженером организации, с изданием приказа по организации.

Кроме этого ежемесячно состояние охраны труда проверяется ответственным работником заводоуправления, закрепленным за цехом приказом по организации.

Проверка производится по всем вопросам, изложенным в настоящем разделе. Результаты проверки записываются в журнале второй ступени административно-общественного контроля.